勞動合同書20xx電子版通用7篇-wenkub.com
2024-09-02 16:33 本頁面
【正文】 十二、甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后，應(yīng)先行協(xié)商解決，協(xié)商不成可再法定申述時效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動部門申請仲裁。 九、甲方支付乙方崗位基本工資 400 元，三金補(bǔ)助 400 元。 六、甲方實(shí)行每日八小時，每月休息四天的工作制度。 二、乙方在甲方指派地區(qū) (全國范圍內(nèi) )，從事門店?duì)I業(yè)員崗位。 四、本合同自甲乙雙方簽字，乙方向甲方提交身份證復(fù)印件后生效。 3)發(fā)現(xiàn)乙方患有傳染性疾病等不能勝任家政服務(wù)的疾病，或因身體突發(fā)意外事件，即自動解除勞動合同，甲方不負(fù)任何責(zé)任。乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責(zé)任。 5)有權(quán)拒絕甲方提出 一切不合理的要求。甲方不得給乙方隨意增加規(guī)定以外的服務(wù)內(nèi)容和工作量。協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。 乙方服從甲方工作管理，并嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度。 三、工作時間 甲方依法保證乙方的休息權(quán)利 。 甲方 (蓋章 )： __________________________ 乙方： ____________________________________ ____________年 ____________月 ____________日 勞動合同書電子版通用 5 甲方： 乙方： 根據(jù)《中華人民共和國勞動民法典》以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等自愿、協(xié)商一致、共同簽訂關(guān)履行本合同所列條款。 乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密，乙方不得在掌握甲方商業(yè)秘密的保密期限內(nèi)提出解除勞動合同或自動，亦不得在保密期限內(nèi)自行與甲方競爭關(guān)系的單位從事和原在職相同或有關(guān)的經(jīng)營活動。 第三條勞動報酬 乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方每月 ____________日支付工資，支付的勞動報酬為 ____________元 /月，其中試用期的勞動報酬為 ____________元 /月。 甲方 (公章 )_________ 乙方 (公章 )_________ 法定代表人 (簽字 )_________法定代表人 (簽字 )_________ _________年 ____月 ____日 _________年 ____月 ____日 勞動合同書電子版通用 4 甲方： ____________________________________ 乙方： ____________________________________ 甲乙雙方建立勞動關(guān)系， 明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)中華人民共和國《勞動法》、《勞動合同法》，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同。 (2)嚴(yán)重違反規(guī)章制度和工作紀(jì)律，經(jīng)批評仍不改正的。 四、工作紀(jì)律 (一 )乙方必須遵守國家的法律、法規(guī)和政策，遵守本單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。試用期 _________。 本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。 六、勞動保護(hù)和勞動條件 第六條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要，按照國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生規(guī)定對乙方進(jìn)行安全
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