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企業(yè)黨委書記工作會議講話稿-wenkub.com

2024-09-02 10:00 本頁面
   

【正文】 要引導廣大農民發(fā)揚自力更生、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),過自己的辛勤勞動改善生產生活條件,建設自己的家園。⑤ 產業(yè)主導型,采取招商引資、壯大民營經濟等方式,大力發(fā)展農產品加工業(yè)、制造業(yè)和工藝品、草編、家具制造、服裝鞋帽等特色工業(yè),形成一批特色工業(yè)專業(yè)村 。市里確定了新農村建設的 “ 六種模式 ” : ① 效益美觀型,如崔家集鎮(zhèn)周家村 。這兩個村要按照上述指標要求,提前做好計劃,認真抓好落實,確保達到規(guī)定的標準。四是典型示范不搞一刀切 。 所以,社會主義新農村建設是一項系統(tǒng)工程,是一項長期的任務,必須立足當前,著眼長遠,發(fā)揮優(yōu)勢,扎實推進。根治農村 “ 三大堆 ”( 糞堆、土堆、草堆 ),推行 “ 一池三改 ”( 沼氣池,改廁、改圈、改廚房 ),實現(xiàn)農村生產生活垃圾集中管理,農村環(huán)境 “ 臟、亂、破 ” 局面徹底改變。社會治安良好,無集體、越級上訪案件,無封建迷信和非法宗教活動,無 “ 黃、賭、毒 ” 現(xiàn)象,無重大刑事犯罪案件發(fā)生,村民對社會穩(wěn)定滿意度達到 95%以上。提高農村義務教育水平,全面普及高中教育,義務階段入學率和鞏固率達到 %以上,高中階段教育普及率達到 95%以上,逐步實現(xiàn)村莊免費義務教育。 —— 生活寬裕:農民居住環(huán)境、居住條件明顯改善,村莊達到通電、通水、通路、通電話、通有線電視 “ 五通 ” 標準。管理民主則顯示了對農民群眾政治權利的尊重。 中央關于社會主義新農村建設的總體要求是 “ 五句話、二十個字 ” ,這就是 “ 生產發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主 ” 。 “ 建設社會主義新農村 ” 它是在積極推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的前提下提出的。目前,我們 OO 的 企業(yè)數(shù)量不少,但規(guī)模太小,多數(shù)產品的檔次比較低,附加值低,更談不上什么名牌。現(xiàn)在各地招商引資的競爭非常激烈,引項目要耗費大量的精力、物力、人力、財力,千萬不能因我們的服務問題讓項目跑了。企業(yè)要發(fā)揮好招商主體的作用,爭取把貿易關系轉化成投資伙伴,吸引更多的項目來 OO 落戶。 二是要加大招商引資力度。 一是要搞好園區(qū)的規(guī)劃和建設。園區(qū)是項目的載體,現(xiàn)在發(fā)展工業(yè)再不能走 “ 村村點火、戶戶冒煙 ” 的老路,而是要走工業(yè)園區(qū)化、產業(yè)集群化的路子。另外國民經濟的基礎設施和人民生活也需要大量鑄件,輸水 (氣 )管道則需要各種尺寸的高韌性球墨鑄鐵管。青島市也正在將機械鑄造產業(yè)向郊區(qū)轉移。從資源稟賦來講,我們的石墨資源基本枯竭,已沒有大量開采的價值 。產業(yè)沒有特色產業(yè),就沒有生命力,就不會在激烈的競爭中贏得主動。擁有一批優(yōu)秀的農村干部隊伍和企業(yè)經營者隊伍。二是思想基礎。近幾年來,經過歷屆鎮(zhèn)領導班子和OO 廣大干部群眾的艱苦努力,全鎮(zhèn)的經濟社會發(fā)展逐步走上了良性發(fā)展的軌道,開始進入爬坡上升階段。剛才,車鎮(zhèn)長對去年的工作進行了簡要總結,對今年的農業(yè)和農村工作任務進行了具體部署,這些意見我都贊同,希望大家按照要求認真抓好落實。公司的蒸蒸日上離不開你的付出,公司的欣欣向榮是我們共同的責任,讓我們敞開心扉、鼓足激情、翹首擁抱公司燦爛輝煌的明天。工作上是同事,事業(yè)上是朋友,生活中是知己。做人做事從大局出發(fā),求大同,存小異。不 斤斤計較,不小肚雞腸,不僅是自己 “ 會干事、能干事、干成事 ” ,更重要的是 “ 學會與他人協(xié)作共事 ” 。心有集體責任感,胸有大局政治觀,理清自己的發(fā)展方向,讓自己早日更上一層樓。做領導工作不能沒有熱情 。注意好的習慣養(yǎng)成,正視自己,要求別人 做到的,自己首先做到 。做人做事不忘傾聽群眾聲音,李瑞環(huán)曾說過: “ 如果一個領導干部聽不到或者聽不進群眾呼聲,自我感覺良好,是很危險的 ” 。努力提高自己:在是非面前的辨別能力 。堅持: “ 公平、公正、公開 ” 的處事原則,用制度規(guī)范行為,留清白激勵來人。 謝謝大家 ! 黨委書記任職講話稿范文 在剛剛結束的黨員代表大會上,我榮幸的當選為新一屆黨委委員、紀委委員,并承蒙各位委員的信任,當選為黨委書記、紀委書記。二要發(fā)揮黨員先鋒模范作用。一要開展 經常性安全教育培訓。歲末年初及兩節(jié)期間,各類三違、工傷和事故,均實行加倍處罰。發(fā)生事故不追究,就等于制造隱患,縱容事故 。堅持定期檢查與動態(tài)抽查相結合、全面檢查與重點督察相結合,分專業(yè)、分系統(tǒng)加大監(jiān)督檢查力度。安監(jiān)處要建立誠信考核與收入掛鉤制度,逐級規(guī)范承諾內容和獎懲標準,嚴格檢查考核,確保安全壓力有效傳遞、安全責任有效落實。責任心是安全生產的靈魂。要通過每日一題、班前會、學習會等形式,加強安全文件、制度的宣傳學習,讓每一名職工都能夠深刻領會公司安全目標、制度規(guī)定,切實將學習力轉變?yōu)榱⒆銔徫蛔ズ冒踩膶嶋H行動,從根本上解決寫在紙上、講在嘴上、落實不到行動中的問題。一是領導干部要帶頭學。三要認清對安全事故的處罰更嚴、責任追究力度更大。二要認清對安全工作的要求更細、管理更嚴。各單位會后要迅速召開班子成員會、班隊長會和職工大會,利用班前班后會、安全活動日等途徑,層層學習傳達兩級安全工作會議精神,重點做到 “ 三個認清 ” 。 四、腳踏實地,堅定不移抓好各項安全政策的落實 空談誤國,實干興邦。作為管理干部要設身處地為那些工傷職工家屬想一想,假如我 們的親人生命受到了傷害,心里是什么滋味 ? 安全是最好的經濟效益。人的所有權利中,生命權是第一位的,失去了生命,提高幸福指數(shù)、有
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