3建設(shè)山區(qū)現(xiàn)代文明法院的思考-wenkub.com
2025-08-16 20:30 本頁面
【正文】 對(duì)于可能引發(fā)群體性上訪和矛盾激化的敏感案件，注重從維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，構(gòu)建和諧社會(huì)的高度，注意掌握?qǐng)?zhí)行時(shí)機(jī)和策略，促進(jìn)當(dāng)事人達(dá)成執(zhí)行和解協(xié)議。 三是嘗試建立執(zhí)行救助機(jī)制。一是進(jìn)一步完善解決執(zhí)行難聯(lián)席會(huì)議制度。在立足審判職能服務(wù)發(fā)展穩(wěn)定的同時(shí)，創(chuàng)新服務(wù)觀念，拓展服務(wù)領(lǐng)域，組織開展院庭領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系企業(yè)服務(wù)活動(dòng)，要求聯(lián)系企業(yè)的院庭領(lǐng)導(dǎo)要定期深入企業(yè)為企業(yè)開 展法律服務(wù)、法律咨詢、法制宣傳，促進(jìn)企業(yè)法制化、規(guī)范化管理，提高企業(yè)應(yīng)對(duì)市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)的能力。四是要加強(qiáng)法庭對(duì)人民調(diào)解組織的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，注重對(duì)人民調(diào)解員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全力提升人民調(diào)解員的綜合素質(zhì)和調(diào)解化解糾紛的能力。 三是加強(qiáng)基層法庭工作，建立 “ 三員 ” 機(jī)制，為基層黨委、政府排憂解難，服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)。為此，我院要緊緊圍繞黨委、政府工作大局，積極主動(dòng)地加強(qiáng)民商事、行政等審判工作，全力服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)。我院將密切加強(qiáng)與轄區(qū)內(nèi)政法機(jī)關(guān)的聯(lián)系，積極參與社會(huì)治安綜合治理，本著什么犯罪突出、什么犯罪破壞投資環(huán)境、破壞重點(diǎn)工程建設(shè)、影響縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、對(duì)人民群眾危害大，就突出打擊什么犯罪的指導(dǎo)思想，嚴(yán)厲打擊破壞生產(chǎn)、破壞社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序、破壞森林資源、危害公共安全、危害人民群眾生命健康和財(cái)產(chǎn)安全等嚴(yán)重刑事犯罪和多發(fā)性犯罪，加強(qiáng)對(duì)問題突出、影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重點(diǎn)部位的集中整治，嚴(yán)厲打擊畫地為牢、漫天要價(jià)、故意刁難、強(qiáng)攬工程、聚眾滋事的 “ 村霸 ” 、 “ 地霸 ” 、 “ 工程霸 ” ，在堅(jiān)持嚴(yán)打的基 第 13 頁 共 16 頁 礎(chǔ)上，注重保障人權(quán)，切實(shí)保護(hù)被告人的合法權(quán)利，堅(jiān)持 “ 寬嚴(yán)相濟(jì) ” 的刑事政策，按照 “ 罪刑法定 ” 、 “ 罪刑相應(yīng) ” 的原則，對(duì)具有從輕、減輕和免除處罰情節(jié)的，依法從輕、減輕或免除處罰，在充分發(fā)揮司法保障職能維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的基礎(chǔ)上，又要做好有效預(yù)防和減少各類犯罪，最大限度地減少社會(huì)對(duì)立面的工作，增進(jìn)社會(huì)和諧。今后的發(fā)展方向應(yīng)當(dāng)是：后勤服務(wù)社會(huì)化。事實(shí)證明，每個(gè)部門只要有幾個(gè)尖子和骨干，就能夠有效帶動(dòng)一個(gè)部門整體水平的提高。法官職業(yè)化是當(dāng)今法院人事管理工作的熱點(diǎn)和重點(diǎn)。要從完善審判流程的指標(biāo)體系和相關(guān)程序設(shè)計(jì)、防止對(duì)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)數(shù)據(jù)的隨意干擾和改動(dòng)、加強(qiáng)案件質(zhì)量的評(píng)查制度等方面進(jìn)行創(chuàng)新，形成涵蓋案件審理全過程的效率控制和質(zhì)量控制相結(jié)合的全方位的審判管理新機(jī)制。 一是審判管理現(xiàn)代化。當(dāng)前尤其要注意二點(diǎn)：一是既要維護(hù)原告方的合法權(quán)利，又要維護(hù)被告方的合法權(quán)利；二是要突出為民謀利的重點(diǎn)。對(duì)于涉訴上訪問題，要認(rèn)真復(fù)查，果斷糾錯(cuò)，化解矛盾。全院各庭室和要采取過硬的措施，在便民訴訟、利民維權(quán)和公開辦事等方面見成效。 二是深懷愛民之心，做到情為民所系。 “ 失去監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗 ” ，這是一個(gè)顛撲不破的真理 。這三個(gè)特點(diǎn)，決定我們法官在審判和執(zhí)行工作中，必須做到以下幾點(diǎn)：首先要具有強(qiáng)烈的 第 9 頁 共 16 頁 社會(huì)公平正義感，法官必須具有現(xiàn)代司法理念（公開、公平、中立、平等、透明、高效等）和崇高的職業(yè)道德。一是要正確認(rèn)識(shí)權(quán)力。在法庭上喋喋不休是法官角色的大忌，法官在法庭上主要負(fù)責(zé)主持庭審和維持正常的訴訟秩序， 法官要有意識(shí)地引導(dǎo)當(dāng)事人或控辯雙方圍繞訴訟要點(diǎn)進(jìn)行辯論并注意規(guī)范辯論秩序。要常修從政之德，常懷律己之心，常思貪欲之害，常棄非分之想，要耐得起寂寞，守得住清貧，經(jīng)得起誘惑，工作上不越位，生活上不逾矩，慎權(quán)、慎欲、慎微、慎行，不為權(quán)勢(shì)所屈，不為金錢所惑，不為人情所動(dòng)，樹立法官崇高的人格魅力。 三是培養(yǎng)高尚的人格魅力。通過參觀、考察活動(dòng)，尤其是對(duì)先進(jìn)法院的參觀、學(xué)習(xí)，與先進(jìn)人 物進(jìn)行交流，可以獲得較大和較快的提高。二是專題研討會(huì)與案例研究。通過對(duì)全體人員、特別是新聘人員的培訓(xùn)，可使他們逐步了解法院的組織文化，接受法院特有的價(jià)值觀念，了解法院在一定時(shí)期內(nèi)的決策計(jì)劃，認(rèn) 第 7 頁 共 16 頁 同法院的統(tǒng)一目標(biāo)和追求，并按照組織規(guī)定和認(rèn)可的行動(dòng)準(zhǔn)則來工 作。同時(shí)，法官的知識(shí)更新、能力提升后，又能 夠彌補(bǔ)立法的不足，使人民法院能夠從容地應(yīng)對(duì)復(fù)雜的社會(huì)矛盾和案件糾紛。 二是培養(yǎng)高超的司法技能。要絕對(duì)忠誠(chéng)黨的事業(yè)，忠于憲法和法律，要強(qiáng)化政治意識(shí)、責(zé) 任意識(shí)、宗旨意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)和表率意識(shí)，做一名高尚的法官，努力實(shí)現(xiàn)自己在思想觀念、工作業(yè)績(jī)、自身素質(zhì)和工作作風(fēng)等方面的自我超越，不當(dāng) “ 太平官 ” 、 “ 應(yīng)付官 ” 、 “ 糊涂官 ” 。加強(qiáng)訴訟指導(dǎo)，完善訴訟和執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)告知制度，進(jìn)一步擴(kuò)大依法緩減免訴訟費(fèi)的范圍，切實(shí)保障經(jīng)濟(jì)確有困難的群眾
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