3關(guān)于進一步加強機關(guān)效能建設(shè)的工作意見-wenkub.com
2025-08-16 16:08 本頁面
【正文】 五、強化督促檢查，嚴格兌現(xiàn)獎懲。對外大力宣傳交通系統(tǒng)內(nèi)的正面事例擴大交通影響面；對內(nèi)嚴格處理反面典型，起到警示和教育干部職工的宣傳作用。 加大打擊非法經(jīng)營力度，保護合法業(yè)主的利益。 加強隊伍建設(shè)，精選執(zhí)法人員，控制著裝范圍，強化源頭管理，減少上路執(zhí)法頻率。 四、落實 “ 十項措施 ” ，重塑對 外形象。九是嚴禁從事客貨運車輛經(jīng)營活動。五是嚴禁收錢不給票或無法定依據(jù)處罰、收費。嚴格執(zhí)行 “ 十條禁令 ” 一是嚴禁工作日中午或值班時飲酒。 整治 “ 辦事難 ” 問題。一要發(fā)揚 “ 嚴、細、深、實、快 ”的作風(fēng)，做到 “ 四辦 ” ：掌握情況主動辦，跟蹤服務(wù)及時辦，找上門來抓緊辦，克服困難設(shè)法辦，把各項工作往深里做，往實里做，往細里做，往好里做。 整治政令不暢問題。對遵守首問責(zé)任制的個人，群眾評價較好的，將給予一定的表揚和獎勵；對違反首問負責(zé)制被投訴查有實據(jù)的，視情節(jié)，給予批評、教育、直至扣發(fā)獎金等處理。群眾到機關(guān)辦事詢問（包括來電詢問）的第一個機關(guān)工作人員，即為首問責(zé)任人。凡一時不能辦理的要給予充分說明，解釋清楚。經(jīng)辦人員或股室在作出否定通知后 必須向分管領(lǐng)導(dǎo)報備，填寫一式兩份報備表，一份由經(jīng)辦人或股室保存，另一份送分管領(lǐng)導(dǎo)報備。 第 3 頁 共 7 頁 ⑥ 對于其它違諾行為，視其情節(jié)，給予相關(guān)處理。 ③ 以權(quán)謀私，吃拿卡要，情節(jié)輕微者，給予行政告誡處理；情節(jié)嚴重的，按照黨紀政紀的有關(guān)規(guī)定處理，觸犯刑律的，移送司法機關(guān)追究其刑事責(zé)任。根據(jù)職權(quán)范圍、工作職責(zé)，確定服務(wù) 第 2 頁 共 7 頁 承諾內(nèi)容，嚴格兌現(xiàn)承諾。 二、執(zhí)行 “ 七項制度 ” ，提高工作效能。根據(jù)縣委、縣政府關(guān)于機關(guān)效能建設(shè)，干部平庸行為處理辦法等規(guī)定，現(xiàn)結(jié)合工作實
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