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正文內(nèi)容

自我成長(zhǎng)-麥肯錫“情境領(lǐng)導(dǎo)”培訓(xùn)學(xué)員手冊(cè)-wenkub.com

2025-07-09 18:30 本頁面
   

【正文】 根據(jù)您的筆記,判斷每個(gè)片段里所出現(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格?,F(xiàn)在您已經(jīng)了解了什么是高和低的工作行為,什么是高和低的關(guān)系行為,這將有助于您回顧你的行為,并將它們進(jìn)行歸類。” “當(dāng)我是個(gè)被領(lǐng)導(dǎo)者的時(shí)候,領(lǐng)導(dǎo)者能夠給予我最好的幫助就是當(dāng)他 ? ..” 回想一下當(dāng)您在工作中的表現(xiàn)不是您想象的那樣成功和有效率的時(shí)候,您認(rèn)為您的領(lǐng)導(dǎo)者可以或應(yīng)該做些什么來幫助您? 關(guān)鍵點(diǎn) 工作行為: 即領(lǐng)導(dǎo)者確定工作角色時(shí)給予指導(dǎo)的程度。 為使您能夠發(fā)展和改善自己的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格以達(dá)到最高的領(lǐng)導(dǎo)效率,第一部分的內(nèi)容將表述兩個(gè)主要概念: 工作行為 關(guān)系行為 在這一節(jié)里,您會(huì)學(xué)到工作行為和關(guān)系行為的構(gòu)成,您也會(huì)看到這兩種概念是如何相結(jié)合的,而這種結(jié)合 又是如何形成領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的。 隨著對(duì)新領(lǐng)導(dǎo)者的需求不斷擴(kuò)大,人們開始嘗 試尋找一些可以被單獨(dú)拿出來學(xué)習(xí)并發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)者特性。 職責(zé): 工作: 活動(dòng): 準(zhǔn)備度圖譜:個(gè)人就特定工作或行動(dòng)的表現(xiàn):(將合適的數(shù)值圈出來) 能力: 體現(xiàn)必要的工作知識(shí) 無法體現(xiàn)必要的工作知識(shí) 8 7 6 5 4 3 2 1 有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn) 沒有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn) 8 7 6 5 4 3 2 1持續(xù)表現(xiàn)出高水平的技能 無法表現(xiàn)出基本的技能 8 7 6 5 4 3 2 1很少需要我的干涉 需要我的直接領(lǐng)導(dǎo) 8 7 6 5 4 3 2 1有效利用時(shí)間 無法有效利用時(shí)間 8 7 6 5 4 3 2 1即使匯報(bào)工作狀況 從不匯報(bào)工作狀況 8 7 6 5 4 3 2 1 意愿: 對(duì)工作極有信心 對(duì)工作缺乏信心 8 7 6 5 4 3 2 1 愿意承諾 逃避承諾 8 7 6 5 4 3 2 1 擁有完成工作的動(dòng)力 缺乏動(dòng)力 8 7 6 5 4 3 2 1 積極承擔(dān)責(zé)任 逃避責(zé)任 8 7 6 5 4 3 2 1 在工作上值得信賴 不值得信賴 8 7 6 5 4 3 2 1 認(rèn)為自己是工作的主人 不愿成為工作的主人 8 7 6 5 4 3 2 1 接著做第二項(xiàng)練習(xí) 職責(zé): 工作: 活動(dòng): 準(zhǔn)備度圖譜:個(gè)人就特定工作或行動(dòng)的表現(xiàn):(將合適的數(shù)值圈出來) 能力: 體現(xiàn)必要的工作知識(shí) 無法體現(xiàn)必要的工作知識(shí) 8 7 6 5 4 3 2 1 有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn) 沒有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn) 8 7 6 5 4 3 2 1持續(xù)表現(xiàn)出高水平的技能 無法表現(xiàn)出基本的技能 8 7 6 5 4 3 2 1很少需要我的干涉 需要我的直接領(lǐng)導(dǎo) 8 7 6 5 4 3 2 1有效利用時(shí) 間 無法有效利用時(shí)間 8 7 6 5 4 3 2 1即使匯報(bào)工作狀況 從不匯報(bào)工作狀況 8 7 6 5 4 3 2 1 意愿: 對(duì)工作極有信心 對(duì)工作缺乏信心 8 7 6 5 4 3 2 1 愿意承諾 逃避承諾 8 7 6 5 4 3 2 1 擁有完成工作的動(dòng)力 缺乏動(dòng)力 8 7 6 5 4 3 2 1 積極承擔(dān)責(zé)任 逃避責(zé)任 8 7 6 5 4 3 2 1 在工作上值得信賴 不值得信賴 8 7 6 5 4 3 2 1 認(rèn)為自己是工作的主人 不愿成為工作的主人 8 7 6 5 4 3 2 1 接著做第三項(xiàng)練習(xí) 職責(zé): 工作: 活動(dòng): 準(zhǔn)備度圖譜:個(gè)人就特定工作或行動(dòng)的表現(xiàn):(將合適的數(shù)值圈出來) 能力: 體現(xiàn)必要的工作知識(shí) 無法體現(xiàn)必要的工作知識(shí) 8 7 6 5 4 3 2 1 有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn) 沒有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn) 8 7 6 5 4 3 2 1持續(xù)表現(xiàn)出高水平的技能 無法表現(xiàn)出基本的技能 8 7 6 5 4 3 2 1很少需要我的干涉 需要我的直接領(lǐng)導(dǎo) 8 7 6 5 4 3 2 1有效利用時(shí)間 無法有效利用時(shí)間 8 7 6 5 4 3 2 1即使匯報(bào)工作狀況 從不匯報(bào)工作狀況 8 7 6 5 4 3 2 1 意愿: 對(duì)工作極有信心 對(duì)工作缺乏信心 8 7 6 5 4 3 2 1 愿意承諾 逃避承諾 8 7 6 5 4 3 2 1 擁有完成工作的動(dòng)力
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