【正文】 2023年 4月 上午 12時(shí) 22分 :22April 1, 2023 ? 1業(yè)余生活要有意義，不要越軌。 00:22:0500:22:0500:22Saturday, April 1, 2023 ? 1知人者智，自知者明。 上午 12時(shí) 22分 5秒 上午 12時(shí) 22分 00:22: ? 楊柳散和風(fēng)，青山澹吾慮。 2023年 4月 1日星期六 上午 12時(shí) 22分 5秒 00:22: ? 1楚塞三湘接，荊門九派通。 00:22:0500:22:0500:224/1/2023 12:22:05 AM ? 1成功就是日復(fù)一日那一點(diǎn)點(diǎn)小小努力的積累。 2023年 4月 上午 12時(shí) 22分 :22April 1, 2023 ? 1行動(dòng)出成果，工作出財(cái)富。 00:22:0500:22:0500:22Saturday, April 1, 2023 ? 1乍見(jiàn)翻疑夢(mèng)，相悲各問(wèn)年。 114 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 4. 職業(yè)健康安全管理體系要素 管理評(píng)審依據(jù)的主要信息 ? 內(nèi)外部體系審核的結(jié)果 ? 自前次審核以來(lái)對(duì)體系實(shí)施的糾正措施 ? 事故統(tǒng)計(jì) ? 應(yīng)急報(bào)告 ? 來(lái)自管理者代表對(duì)體系整體績(jī)效的報(bào)告 ? 來(lái)自各個(gè)部門負(fù)責(zé)人關(guān)于體系局部有效性的報(bào)告 ? 危險(xiǎn)源辨識(shí)、危險(xiǎn)評(píng)價(jià)及危險(xiǎn)控制過(guò)程的報(bào)告 115 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 4. 職業(yè)健康安全管理體系要素 計(jì)劃管理評(píng)審時(shí)主要考慮的因素 ? 所針對(duì)的主題 ? 誰(shuí)應(yīng)出席評(píng)審 ? 每個(gè)參與者在評(píng)審中的職責(zé) ? 所需為評(píng)審帶來(lái)的信息 116 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 管理評(píng)審 審核 方針 危險(xiǎn)源辨識(shí)、危險(xiǎn)評(píng)價(jià)和危險(xiǎn)控制計(jì)劃 法律及法規(guī)要求 機(jī)構(gòu)和職責(zé) 培訓(xùn)、意識(shí)與能力 協(xié)商與交流 運(yùn)行控制 應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng) 文件 文件和資料控制 記錄和記錄管理 績(jī)效測(cè)量與監(jiān)測(cè) 事故、事件、不符合、糾正與預(yù)防措施 目標(biāo) 職業(yè)健康安全管理方案 職業(yè)健康安全管理體系要素間的關(guān)系 117 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 從上圖可以看出 一 、 危險(xiǎn)源辨識(shí)是核心 二 、 體系是有實(shí)現(xiàn)法規(guī)要求的功能 ● 方針體現(xiàn)遵守法規(guī)的承諾 ● 危險(xiǎn)辨識(shí)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)控制策劃 ， 重要的依據(jù)之一是法規(guī) ● 要素中專門有法規(guī)要求條款 ● 目標(biāo)制定 ， 要考慮法規(guī)要求 ● 培訓(xùn) 、 協(xié)商與交流：文件管理要包括法規(guī)信息 ● 運(yùn)行控制 ， 應(yīng)包預(yù)案與響應(yīng)是實(shí)現(xiàn)法規(guī)的重要途徑 ● 檢查與糾正措施中要求定期評(píng)價(jià)法規(guī)的遵循情況 ● 管理評(píng)審中要考察法規(guī)的發(fā)展 、 改善體系 118 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 三 、 目標(biāo)和管理方案下實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)的重要途徑 目標(biāo) 新的目標(biāo) 降低風(fēng)險(xiǎn) 管理方案 119 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 謝謝大家！ THE AND 120 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 ? 靜夜四無(wú)鄰，荒居舊業(yè)貧。管理評(píng)審過(guò)程應(yīng)確保收集到必要的信息以供管理者進(jìn)行評(píng)價(jià)。 109 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 4. 職業(yè)健康安全管理體系要素 審核 組織應(yīng)建立并保持審核方案和程序，定期開(kāi)展職業(yè)健康安全管理體系審核，以便： a)確定職業(yè)健康安全管理體系是否： 1）符合職業(yè)健康安全管理的策劃安排，包括滿足本標(biāo)準(zhǔn)的要求； 2）得到了正確實(shí)施和保持； 3）有效地滿足組織的方針和目標(biāo)； b)評(píng)審以往審核的結(jié)果； c)向管理者提供審核結(jié)果的信息。應(yīng)規(guī)定并記錄保存期限。 105 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 4. 職業(yè)健康安全管理體系要素 實(shí)施與維護(hù)糾正與預(yù)防措施的注意事項(xiàng)： ? 通過(guò)實(shí)施前的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)過(guò)程對(duì)其進(jìn)行評(píng)審 ? 組織出現(xiàn)的事故、事件、不符合現(xiàn)象是多種多樣的，其糾正與預(yù)防措施也應(yīng)針對(duì)其問(wèn)題的嚴(yán)重性和伴隨風(fēng)險(xiǎn)的程度相一致，分級(jí)別、分層次，注重對(duì)風(fēng)險(xiǎn)大的事故、事件與不符合的處理； ? 當(dāng)糾正與預(yù)防措施引起文件程序的更改時(shí)，組織應(yīng)按新的規(guī)定實(shí)施管理并予以記錄。 101 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 4. 職業(yè)健康安全管理體系要素 這些程序應(yīng)要求，對(duì)于所有擬定的糾正和預(yù)防措施，在其實(shí)施前應(yīng)先通過(guò)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)過(guò)程進(jìn)行評(píng)審。 97 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 4. 職業(yè)健康安全管理體系要素 績(jī)效測(cè)量和監(jiān)測(cè) 績(jī)效測(cè)量與監(jiān)測(cè)的程序應(yīng)滿足下列要求： ? 提供組織所需的定性與定量的監(jiān)測(cè)與測(cè)量，明確測(cè)量和監(jiān)測(cè)的對(duì)象、方法、頻率、內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)； ? 規(guī)定的監(jiān)測(cè)與測(cè)量應(yīng)與 OHS目標(biāo)相適應(yīng)； ? 應(yīng)提供監(jiān)測(cè)與測(cè)量的數(shù)據(jù)與結(jié)果記錄，以便于對(duì)以后的糾正和預(yù)防措施進(jìn)行分析； ? 應(yīng)規(guī)定所需使用監(jiān)測(cè)設(shè)備的校準(zhǔn)與維護(hù)要求，并對(duì)其結(jié)果予以記錄和保存。 95 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 4. 職業(yè)健康安全管理體系要素 績(jī)效測(cè)量和監(jiān)測(cè) —— 對(duì)貫穿于整個(gè)組織內(nèi)職業(yè)健康安全績(jī)效的關(guān)鍵績(jī)效參數(shù)進(jìn)行測(cè)量和監(jiān)測(cè)，以識(shí)別體系需要改進(jìn)的地方和發(fā)現(xiàn)危險(xiǎn)控制的機(jī)會(huì)，從而正確地評(píng)估組織體系運(yùn)行的狀況與績(jī)效。包括： ? 績(jī)效測(cè)量與監(jiān)測(cè)； ? 事故、事件、不符合、糾正與預(yù)防措施； ? 記錄和記錄管理； ? 審核。 88 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 4. 職業(yè)健康安全管理體系要素 制定應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)程序應(yīng)考慮哪些因素？ ? 危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)與風(fēng)險(xiǎn)控制策劃的結(jié)果 ? 地方應(yīng)急服務(wù)的可用情況及協(xié)商的信息 ? 法律法規(guī)及其他要求 ? 以往事故、事件和緊急情況的經(jīng)過(guò) ? 應(yīng)急與演練評(píng)審及其后續(xù)措施的結(jié)果 89 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 4. 職業(yè)健康安全管理體系要素 組織應(yīng)如何實(shí)現(xiàn)本要素的要求？ ? 制定應(yīng)急計(jì)劃 ? 完善應(yīng)急中的信息交流 ? 明確應(yīng)急設(shè)備 ? 實(shí)施應(yīng)急訓(xùn)練與演習(xí) 90 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 4. 職業(yè)健康安全管理體系要素 應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng) 潛在的意外事故與緊急情況主要依據(jù)危險(xiǎn)源辨識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)及內(nèi)部審核的結(jié)果來(lái)確定（包括供方與承包方），可考慮： ? 火災(zāi)和爆炸； ? 毒物泄露或事故性溢出； ? 安全控制設(shè)備的失靈或損壞； ? 特殊氣候的影響； ? 操作過(guò)程中的失誤。 86 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 4. 職業(yè)健康安全管理體系要素 應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng) 組織應(yīng)建立并保持計(jì)劃和程序，以識(shí)別潛在的事件或緊急情況，并作出響應(yīng)，以便預(yù)防和減少可能隨之引發(fā)的疾病和傷害。 d)建立并保持程序，用于工作場(chǎng)所、過(guò)程、裝置、機(jī)械、運(yùn)行程序和工作組織的設(shè)計(jì)，包括考慮與人的能力相適應(yīng)，以便從根本上消除或降低職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)。 78 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 4. 職業(yè)健康安全管理體系要素 文件與資料控制 組織應(yīng)建立并保持程序，控制本標(biāo)準(zhǔn)所要求的所有文件和資料，以確保： a)文件和資料易于查找； b)對(duì)文件和資料進(jìn)行定期評(píng)審，必要時(shí)予以修訂并由被授權(quán)人員確認(rèn)其適其性； c)凡對(duì)職業(yè)健康安全體系的有效運(yùn)動(dòng)具有關(guān)鍵作用的崗位，都可得到有關(guān)文件和資料的現(xiàn)行版本； d)及時(shí)將失效文件和資料從所有發(fā)放和使用場(chǎng)所撤回，或采取其他措施防止誤用； e)對(duì)出于法規(guī)和（或）保留信息的需要而留存的檔案文件和資料予以適當(dāng)標(biāo)識(shí)。 75 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 4. 職業(yè)健康安全管理體系要素 協(xié)商與溝通 外部信息交流 —— 組織應(yīng)從信息的接受、記錄在案、調(diào)查研究、處置決定到回復(fù)的全過(guò)程建立完整的程序控制，作為組織形象工程和企業(yè)文化的一部分來(lái)積極向外界展示自己的職業(yè)健康安全績(jī)效，確保組織在競(jìng)爭(zhēng)中取得有利地位： ? 向執(zhí)法機(jī)構(gòu)或管理單位報(bào)告監(jiān)測(cè)結(jié)果、應(yīng)急計(jì)劃、事故事件處理以及就職業(yè)健康安全事務(wù)進(jìn)行交流并取得支持； ? 接受外部相關(guān)方的要求、抱怨和投訴并進(jìn)行記錄和處理； ? 向外界展示組織的職業(yè)健康安全方針。 組織應(yīng)將員工參與和協(xié)商的安排形成文件，并通報(bào)相關(guān)方。 67 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 4. 職業(yè)健康安全管理體系要素 培訓(xùn)、意識(shí)與能力 —— 建立并保持有效的培訓(xùn)程序，以確保和提高全體員工的 OHS意識(shí)、知識(shí)和技能，使其具備完成 OHS工作任務(wù)的能力。 63 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 4. 職業(yè)健康安全管理體系要素 結(jié)構(gòu)和職責(zé) OHS管理者代表的職責(zé)與權(quán)限： ?建立、實(shí)施與保持職業(yè)健康安全管理體系 ?監(jiān)督整個(gè)職業(yè)健康安全管理體系的運(yùn)行情況 ?全面了解體系績(jī)效并向最高管理者匯報(bào) ?堅(jiān)持參與目標(biāo)制定和定期評(píng)審 64 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 4. 職業(yè)健康安全管理體系要素 結(jié)構(gòu)和職責(zé) 文件化的職業(yè)健康安全職責(zé)和權(quán)限，可采取以下一種或幾種形式： ? 職業(yè)健康安全管理體系手冊(cè) ? 作業(yè)程序或作業(yè)任務(wù)說(shuō)明書(shū) ? 作業(yè)指導(dǎo)書(shū) ? 培訓(xùn)軟件 65 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 4. 職業(yè)健康安全管理體系要素 培訓(xùn)、意識(shí)與能力 對(duì)于其工作可能影響工作場(chǎng)所內(nèi)職業(yè)健康安全的人員，應(yīng)有相應(yīng)的工作能力。 組織的管理者代表應(yīng)有明確的作用、職責(zé)和權(quán)限，以便： a)確保按本標(biāo)準(zhǔn)建立、實(shí)施和保持職業(yè)健康安全管理體系要求； b)確保向最高管理者提交職業(yè)健康安全管理體系績(jī)效報(bào)告，以供評(píng)審，并為改進(jìn)職業(yè)健康安全管理體系提供依據(jù)。 職業(yè)健康安全的最終責(zé)任由高最管理者承擔(dān)。方案應(yīng)包含形成文件的： a)為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)所賦予組織有關(guān)職能和層次的職責(zé)和權(quán)限； b)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的方法和時(shí)間表。 組織在建立和評(píng)審職業(yè)健康安全目標(biāo)時(shí)，應(yīng)考慮： —— 法規(guī)和其他要求； —— 職業(yè)健康安全危險(xiǎn)源和風(fēng)險(xiǎn)； —— 可選擇的技術(shù)方案； —— 財(cái)務(wù)、運(yùn)行和經(jīng)營(yíng)要求； —— 相關(guān)方的意見(jiàn)。 40 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 4. 職業(yè)健康安全管理體系要素 法規(guī)和其他要求 地方政府職業(yè)安全衛(wèi)生法規(guī)部頒職業(yè)安全衛(wèi)生規(guī)章國(guó)務(wù)院行政法規(guī)地方政府職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)行業(yè)職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)國(guó)家職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)法等法律憲法應(yīng)遵守的法律法規(guī) 41 廣州華德國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)有限公司 職業(yè)健康安全管理體系培訓(xùn)教程 4. 職業(yè)健康安全管理體系要素 法規(guī)與其他要求 應(yīng)遵守的其他要求： ? 非官方的產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)、民間機(jī)構(gòu)制定的各種規(guī)范或?qū)嵤┲改希? ? 集團(tuán)公司的方針與規(guī)定等； ? 組織自身內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范或操作規(guī)程等； ? 相關(guān)方的要求或組織