打造職業(yè)化團(tuán)隊(duì)-wenkub.com
2025-02-16 01:37 本頁(yè)面
【正文】 2023年 3月 8日星期三 8時(shí) 43分 49秒 20:43:498 March 2023 1一個(gè)人即使已登上頂峰，也仍要自強(qiáng)不息。勝人者有力，自勝者強(qiáng)。 , March 8, 2023 閱讀一切好書如同和過(guò)去最杰出的人談話。 2023年 3月 8日星期三 下午 8時(shí) 43分 49秒 20:43: 1楚塞三湘接，荊門九派通。 20:43:4920:43:4920:433/8/2023 8:43:49 PM 1成功就是日復(fù)一日那一點(diǎn)點(diǎn)小小努力的積累。 2023年 3月 下午 8時(shí) 43分 :43March 8, 2023 1行動(dòng)出成果，工作出財(cái)富。 :43:4920:43Mar238Mar23 1故人江海別，幾度隔山川。 注意你和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手在職業(yè)化程度上的“相對(duì)差 距”。 職業(yè)化應(yīng)該以“部門”為單位，像區(qū)塊一樣地分工完 成。 ② 你聽命于我，你要職業(yè)化，客戶看得是你。 管理者自己職業(yè)化后，才可以糾正或批評(píng)下 屬不夠職業(yè)化的地方。 就自己比較突出的優(yōu)勢(shì)，展開“ 必勝戰(zhàn)役”（ mwb） 在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的弱項(xiàng)上搶灘，但 縱深不能太長(zhǎng) 為誠(chéng)信支付代價(jià)，這是品牌成本 思考 結(jié)果，很多品牌被人 放棄 ，很多男人也被女人 放棄 ，為什么？ 參考答案 因?yàn)樗麄儾粔驁?jiān)持，不想追求完美，也不 愿意多走一步。 [檢討 ] 客戶接納一個(gè)品牌，可分 三個(gè)階段 。相關(guān)主管 必要時(shí)也要連坐處分。 永遠(yuǎn)想不出來(lái)更好的方法、更快的方法，更 妥當(dāng)?shù)姆椒ā? [檢討 ] 下列狀況表示一個(gè)員工或干部做事并不“ 用心 ”。 公司所有的用品、裝飾、擺設(shè)、器具都要在顏色、造型、流派、質(zhì)感上 “力求統(tǒng)一”。 思考 客戶為什么對(duì)賣方總沒有安全感？ 換句話說(shuō)，他怕什么？ 參考答案 ① 掩飾問(wèn)題的真相 ② 夸張產(chǎn)品（或服務(wù)）的功能與效用 ③ 銷售后就不再關(guān)心 還有，銷售員對(duì)說(shuō)話藝術(shù)、異議處理、工作流 程都不夠熟練。 敘述你產(chǎn)品的“ 性質(zhì) ”、“ 特色 ”、尤 其是“ 利益 ”（核心價(jià)值）。 ● 從 立場(chǎng)上 來(lái)講 — 你是幫客戶“買”東西，而 不是“賣”東西給客戶。 ?職業(yè)化的 工作技能 就是“ 像一個(gè)做事的樣子 ”。 ? 客戶除了無(wú)奈，只有盡量小心。王勝超 《打造職業(yè)化團(tuán)隊(duì)》 課程大綱 職業(yè)化總體概論 1 職業(yè)化的工作技能 2 職業(yè)化的工作形象 3 職業(yè)化的工作態(tài)度 4 職業(yè)化的工作道德 5 主管的職業(yè)化管理 6 第一章 職業(yè)化總體概論 a、職業(yè)化的 工作態(tài)度 b、職業(yè)化的 工作形象 c、職業(yè)化的 工作
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