【總結(jié)】?張良波培訓(xùn)師版權(quán)所有-2023年新資源咨詢總監(jiān)/資深培訓(xùn)師張良波byMr.LiangBoZhang,SeniorConsultant突破心智模式,成為卓越經(jīng)理人追求卓越,再創(chuàng)輝煌0
2025-02-23 11:42
【總結(jié)】知識來源:李澤堯著《有效管理十八項(xiàng)技能》1寄語寄語“你可以不必踏遍每一條河流,但你卻不可以沒有見過大?!薄岳顫蓤?qū)V队行Ч芾硎隧?xiàng)技能》寄語1知識來源:李澤堯著《有效管理十八項(xiàng)技能》2河流大海共勉個(gè)性是河流,人性是大海行業(yè)是河流,市場是大海專業(yè)是河流,管理是
2025-01-16 02:38
【總結(jié)】新資源咨詢總監(jiān)/資深培訓(xùn)師張良波byMr.LiangBoZhang,SeniorConsultant突破心智模式,成為卓越經(jīng)理人追求卓越,再創(chuàng)輝煌0思考的問題1、為什么人才越來越多,團(tuán)
2025-01-20 13:00
【總結(jié)】鑄就卓越的職業(yè)經(jīng)理人中國職業(yè)經(jīng)理人聯(lián)合會中商聯(lián)管理顧問機(jī)構(gòu)聯(lián)系電話:013590224604OUTLINE中國經(jīng)濟(jì)的未來將由中國的企業(yè)決定中國企業(yè)的命運(yùn)有賴于這樣的一群人他們就是引領(lǐng)中國企業(yè)前進(jìn)方向的——中國職業(yè)經(jīng)理人第一部分:職業(yè)經(jīng)理人概論職業(yè)經(jīng)理人的發(fā)展現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的發(fā)展使職業(yè)經(jīng)理人
2025-03-05 12:03
【總結(jié)】成就卓越~總經(jīng)理如何經(jīng)營團(tuán)隊(duì)~講師:鄭自凱先生一成功領(lǐng)導(dǎo)者的特質(zhì)二總經(jīng)理的職責(zé)與角色三卓越領(lǐng)導(dǎo)的七術(shù)四成功團(tuán)隊(duì)的七項(xiàng)要素五經(jīng)營團(tuán)隊(duì)的歷程六領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格與團(tuán)隊(duì)發(fā)展的結(jié)合1個(gè)案研討:
2025-01-23 19:06
【總結(jié)】經(jīng)理人卓越管理培訓(xùn)姓名:日期:地點(diǎn):培訓(xùn)師:1行政細(xì)節(jié)每天上課時(shí)間:休息:午餐:每天下課時(shí)間:6Hours10:30-1045。14:40-15:0012:00-13:3016:302關(guān)于這本手冊只用口述_______
2025-01-17 06:34
【總結(jié)】客戶心理及行為分析卓越經(jīng)理人學(xué)習(xí)機(jī)構(gòu)一、金融產(chǎn)品的營銷策略二、客戶消費(fèi)需求分析三、分析客戶行為差異,達(dá)致成功營銷四、銷售人員對應(yīng)行動金融產(chǎn)品與一般產(chǎn)品金融產(chǎn)品一般產(chǎn)品無形高價(jià)值對公司信譽(yù)要求高復(fù)雜有形不一定對產(chǎn)品質(zhì)量要求高簡單
2025-01-27 03:14
【總結(jié)】培訓(xùn)大綱?企業(yè)的挑戰(zhàn)與對策?蛻變:企業(yè)與人才持續(xù)成長的動力?人才蛻變的五種等級?特性、職責(zé)、挑戰(zhàn)、突破之道?卓越經(jīng)理人的勝任力模型?卓越經(jīng)理人的人格特質(zhì)規(guī)劃成功的職業(yè)生涯?制訂個(gè)人能力提高計(jì)劃企業(yè)生存的關(guān)系客戶公司對手企業(yè)的愿望經(jīng)營的挑戰(zhàn)
2025-02-18 00:56
【總結(jié)】1、采購管理的內(nèi)涵與目標(biāo)?采購管理的內(nèi)涵:從外部環(huán)境分:人、機(jī)、料、法、環(huán)從內(nèi)部聯(lián)系分:采購控制、有效談判、物料控制、供應(yīng)商及供應(yīng)鏈管理?采購管理的目標(biāo):5R+SCM建立一套完整的采購體系,確保采購功能的全面實(shí)施實(shí)施
2025-03-08 01:42
2025-03-08 01:39
【總結(jié)】培訓(xùn)講師:張貴明QQ呢稱:天下飄雪QQ號碼:1061961805聯(lián)系電話:15606618017成就卓越的培訓(xùn)經(jīng)理ZhangguimingZhangguiming一、企業(yè)學(xué)習(xí)的動因與問題二、培訓(xùn)經(jīng)理的角色和挑戰(zhàn)三、培訓(xùn)需求分析四、培訓(xùn)計(jì)劃制訂目錄五、培訓(xùn)項(xiàng)目管理六、培訓(xùn)評估與績效認(rèn)同
2024-10-19 18:28
【總結(jié)】 卓越連鎖賓館 值班經(jīng)理服務(wù)手冊 運(yùn)營部 2006年12月 目錄 一、 崗位描述……………… (3)頁 二、 基礎(chǔ)服務(wù)流程………… (5)頁 ...
2024-11-19 05:18
【總結(jié)】我很健康,我很快樂,我充滿活力!卓越團(tuán)隊(duì)的卓越理念吳少章當(dāng)學(xué)徒時(shí)的兩大原則什么是以人為本GE前CEO韋爾奇的員工劃分模型重用培養(yǎng)利用離開能力價(jià)值觀(認(rèn)同度)價(jià)值觀就是人們判斷事務(wù)的標(biāo)準(zhǔn),是做事的規(guī)則、戰(zhàn)略制定與行動的依據(jù)。如果價(jià)值觀能夠讓全體員工共享,它就是把所有員工
2025-01-18 13:15
【總結(jié)】從優(yōu)秀到卓越--做好一名合格的產(chǎn)品經(jīng)理2?前言-培訓(xùn)及心態(tài)?產(chǎn)品經(jīng)理在項(xiàng)目過程中的素質(zhì)–產(chǎn)品經(jīng)理本位誤區(qū)–產(chǎn)品經(jīng)理的定位–制定有效地市場目標(biāo)–高手重視準(zhǔn)備工作–了解您的產(chǎn)品–如何進(jìn)行需
2025-03-04 21:43
【總結(jié)】納于言敏于行1卓越經(jīng)理人管理技能模擬訓(xùn)練課程(EMP)納于言敏于行2納于言敏于行3咨詢案例?大娘水餃餐飲有限公司(99年參與ISO9002認(rèn)證,外審專家組成員、連鎖體系運(yùn)營與人力資源管理咨詢)?大賀國際廣告集團(tuán)公司(2023年集團(tuán)培訓(xùn)學(xué)院構(gòu)建及內(nèi)部培訓(xùn)體系架構(gòu)設(shè)計(jì)咨詢)?