【總結(jié)】平禹四礦掘進(jìn)戰(zhàn)線考核辦法(試行)為科學(xué)評(píng)價(jià)戰(zhàn)線內(nèi)部各單位和職工的工作業(yè)績(jī),指導(dǎo)和改善各單位及職工的工作表現(xiàn),在礦井和職工中樹(shù)立爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的意識(shí),使職工的薪酬分配和職工職業(yè)生涯的發(fā)展更具公平性、合理性、科學(xué)性,特制定本辦法。一、考評(píng)范圍掘進(jìn)戰(zhàn)線區(qū)隊(duì)干部和所有在冊(cè)職工。二、考核內(nèi)容及評(píng)分方法區(qū)隊(duì)干部考核內(nèi)容包括8個(gè)部分:帶隊(duì)伍水平,安全意識(shí),個(gè)人技術(shù)、職業(yè)道德、工程質(zhì)量,作風(fēng)建
2025-04-16 06:35
【總結(jié)】綜掘隊(duì)生產(chǎn)管理制度綜掘隊(duì)二00六年六月區(qū)隊(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理制度-2-一、隊(duì)委會(huì)組成由隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)(技術(shù)員)、驗(yàn)收員、班長(zhǎng)、副班長(zhǎng)組成隊(duì)委會(huì)。二、會(huì)議制度1、每月2日召開(kāi)一次安全生產(chǎn)會(huì)議??偨Y(jié)上月安全生產(chǎn)
2025-04-24 15:52
【總結(jié)】第一篇:煤礦綜采隊(duì)安全生產(chǎn)管理考核辦法. 綜采隊(duì)安全生產(chǎn)管理實(shí)施辦法隨著煤礦開(kāi)采工藝的進(jìn)步和機(jī)械化程度的不斷提高,傳統(tǒng)的管理模式已經(jīng)顯現(xiàn)出它的諸多弊端,從而為煤礦的現(xiàn)場(chǎng)管理水平提出了更高的要求。綜采...
2024-10-13 19:56
【總結(jié)】**公司**項(xiàng)目文件**項(xiàng)目A1、A2標(biāo)發(fā)[2009]1號(hào)**工程項(xiàng)目考核辦法為提高**工程項(xiàng)目管理水平,確保實(shí)現(xiàn)工程建設(shè)的總體質(zhì)量、進(jìn)度目標(biāo),充分調(diào)動(dòng)項(xiàng)目部各路基、橋涵施工隊(duì)的積極性,強(qiáng)化規(guī)范管理,高效優(yōu)質(zhì)施工,加快工程進(jìn)度,確保完成項(xiàng)目經(jīng)理部下達(dá)的階段目標(biāo)任務(wù),貫徹優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)的原則,根據(jù)指揮部、總監(jiān)辦有關(guān)精神要求和總公司等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合**工程項(xiàng)目具體情況,特制
2025-04-19 01:16
【總結(jié)】白水煤礦生產(chǎn)成本管理考核辦法 為進(jìn)一步加強(qiáng)白水煤礦生產(chǎn)成本管理工作,增強(qiáng)各級(jí)管理人員生產(chǎn)成本控制意識(shí),建立生產(chǎn)成本管理長(zhǎng)效機(jī)制,降低各生產(chǎn)單位成本,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,根據(jù)白水煤礦2013年經(jīng)濟(jì)運(yùn)...
2025-01-17 03:40
【總結(jié)】 第1頁(yè)共7頁(yè) 東聯(lián)煤礦材料消耗管理考核辦法 云南東源柳樹(shù)青煤業(yè)有限公司材料管理考核辦法(供參考) 為加強(qiáng)材料費(fèi)用管理,完善企業(yè)管理工作,把生產(chǎn)管理和經(jīng)營(yíng)管 理有機(jī)結(jié)合起來(lái),達(dá)到降低成本,增...
2024-09-19 22:37
【總結(jié)】 第1頁(yè)共7頁(yè) 煤礦材料消耗管理考核辦法 云南東源柳樹(shù)青煤業(yè)有限公司材料管理考核辦法(供參考) 為加強(qiáng)材料費(fèi)用管理,完善企業(yè)管理工作,把生產(chǎn)管理和經(jīng) 營(yíng)管理有機(jī)結(jié)合起來(lái),達(dá)到降低成本,增收節(jié)...
2024-09-11 15:35
【總結(jié)】汪家寨煤礦技術(shù)人員管理考核辦法 為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)技術(shù)人員的管理,充分調(diào)動(dòng)工作積極性,提高技術(shù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、服務(wù)意識(shí)和創(chuàng)新能力,特制定本辦法。 一、組織領(lǐng)導(dǎo) 礦成立技術(shù)人員考核領(lǐng)導(dǎo)小組: 組長(zhǎng):...
2025-01-16 22:06
【總結(jié)】xxxxx煤礦2017年度安全生產(chǎn)管理考核辦法為提高廣大職工安全素質(zhì),增強(qiáng)紅線意識(shí),切實(shí)提升礦安全生產(chǎn)管理工作,堅(jiān)決防范和遏制煤礦重特大事故,且為了進(jìn)一步加強(qiáng)XXXX煤礦下半年安全管理、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化及文明衛(wèi)生管理工作,夯實(shí)煤礦安全基礎(chǔ),促進(jìn)礦井健康發(fā)展,切實(shí)保護(hù)職工群眾生命安全和企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全,充分體現(xiàn)責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合的原則?,F(xiàn)根據(jù)
2025-05-13 19:14
【總結(jié)】附件85消防安全管理考核辦法為加強(qiáng)我礦消防安全工作,積極預(yù)防火災(zāi)事故發(fā)生,確保國(guó)家財(cái)產(chǎn)和職工群眾的生命安全,根據(jù)《中華人民共和國(guó)消防法》、《治安管理處罰條例》、《江蘇省消防條例》、《孔莊煤礦綜合治理考核辦法》、《孔莊煤礦礦規(guī)》,結(jié)合我礦實(shí)際情況,制定《孔莊煤礦消防安全考核辦法》,今后的消防安全管理考核以本辦法為依據(jù)。一、消防工作中有下列行為之一的給予獎(jiǎng)勵(lì)
2024-12-15 12:01
【總結(jié)】白水煤礦生產(chǎn)成本管理考核辦法為進(jìn)一步加強(qiáng)白水煤礦生產(chǎn)成本管理工作,增強(qiáng)各級(jí)管理人員生產(chǎn)成本控制意識(shí),建立生產(chǎn)成本管理長(zhǎng)效機(jī)制,降低各生產(chǎn)單位成本,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,根據(jù)白水煤礦2013年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行方案特制定本辦法。一、組織機(jī)構(gòu)礦成立生產(chǎn)成本管理領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng):郭風(fēng)景副組長(zhǎng):雷貴民周保旗王戰(zhàn)軍王根強(qiáng)張麥?zhǔn)粘蓡T:李少華于成文薛志榮馬懷清
2025-04-18 00:04
【總結(jié)】丁家梁煤礦績(jī)效考核辦法(內(nèi)部)1總則目的為規(guī)范丁家梁煤礦經(jīng)營(yíng)管理工作,強(qiáng)化目標(biāo)管理,確保實(shí)現(xiàn)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),公正、客觀地評(píng)價(jià)各職能部室、區(qū)隊(duì)的工作業(yè)績(jī),特制定本辦法。適用范圍本辦法適用于丁家梁煤礦全員(不含礦領(lǐng)導(dǎo))的安全、工程進(jìn)度、工程質(zhì)量、成本考評(píng)管理。管理原則依據(jù)寶豐能源兌現(xiàn)的工資總額,按本辦法分配工資。本礦實(shí)行三級(jí)考評(píng),礦級(jí)對(duì)部室、區(qū)隊(duì)為一級(jí)考評(píng);區(qū)隊(duì)
2025-04-09 04:18
【總結(jié)】煤礦績(jī)效考核辦法 一.機(jī)關(guān)科室 1、機(jī)關(guān)科室考核重點(diǎn)及獎(jiǎng)罰 機(jī)關(guān)科室范圍包括綜合辦公室、政工科、經(jīng)營(yíng)管理科、人力資源科、工會(huì)團(tuán)委、生產(chǎn)技術(shù)科、調(diào)度室、財(cái)務(wù)科、機(jī)電科、安監(jiān)處、員工教育培訓(xùn)中心11個(gè)科室。重點(diǎn)突出增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、提高工作效率、規(guī)范日常管理、加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)等內(nèi)容的考核,考核為礦生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理方案確定的部門浮動(dòng)年薪部分和綜合獎(jiǎng)勵(lì)部分。 2、機(jī)關(guān)科室副主任科員以上人
2025-04-18 03:48
【總結(jié)】第一篇:關(guān)于綜掘隊(duì)會(huì)戰(zhàn)管理辦法 二0一四年三塊段掘進(jìn)會(huì)戰(zhàn)管理辦法 (試行) 柴溝煤礦 2013年12月31日 柴溝煤礦2014年三塊段掘進(jìn)會(huì)戰(zhàn)管理辦法 (試行) 為實(shí)現(xiàn)柴溝煤礦可持續(xù)發(fā)展...
2024-10-25 06:54
【總結(jié)】綜采一隊(duì)崗位考核辦法一、隊(duì)長(zhǎng)和書記考核副隊(duì)長(zhǎng)和技術(shù)員。二、上崗干部考核跟班隊(duì)長(zhǎng)。三、跟班隊(duì)長(zhǎng)考核本班員工。四、將每日崗位標(biāo)準(zhǔn)考核所得百分率乘以員工每日生產(chǎn)超分既為每日實(shí)得分,月底按累計(jì)實(shí)得分分配工資。五、將本班組所扣超分累計(jì),月底返還本班組,按本班組出勤情況平均分配。六、考核人員應(yīng)熟知崗位標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法,嚴(yán)禁考核的隨意性,要有理有據(jù),不胡編亂造,考核嚴(yán)格按照崗位標(biāo)準(zhǔn)考
2025-04-08 02:42