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京東管業(yè)公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度規(guī)定匯編-wenkub.com

2025-05-28 08:03 本頁面
   

【正文】 項目部針對存在的問題組織整改,待問題解決后重新進行驗收。 “三同時”的驗收 項目部:負責通知生產(chǎn)部等部門進行現(xiàn)場檢查,對職業(yè)健康安全設(shè)施和環(huán)境保護設(shè)施進行驗收。 在新產(chǎn)品、新工藝、新設(shè)備試制前,必須要充分了解產(chǎn)品、所有原料、中間體、毒性、危險性,采取妥善有效的防范措施,制定應急 處理方法,并配備相應的防護器具和急救用品。 安全處就安全、環(huán)保、設(shè)備等方面做出評審意見。 本制度適用于公司所有項目“三同時”管理。 對隨意動用應急物資的,公司納入安全績效考核進行處罰。 職業(yè)病應急救援管理 56 在發(fā)生職業(yè)病應急事故時,各車間、處室應及 進行上報。 粉塵、噪音、高溫、一氧化碳 培訓 公司安全處依據(jù)安全培訓管理制度 ,對上述崗位職工進行職業(yè) 病應急救援工作培訓。 55 各車間、處室負責配合生產(chǎn)部對職工進行職業(yè)病應急救援培訓,應急物資使用等工作。 公司經(jīng)理對公司職業(yè)病管理負主要責任。 54 職業(yè)病危害應急救援與管理制度 為增強公司職業(yè)病應急救援管理 及時處置重 分公司發(fā)生重大職業(yè)病危害時應急救援與管理適用此制度。 第三條、女工在孕期、哺乳期不得安排從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動。 第六條、職業(yè)健康管理領(lǐng)導小組辦公室負責職業(yè)健康檔案數(shù)據(jù)采集和匯總,建立分公司職業(yè)健康檔案信息管理系統(tǒng),對檔案信息實施動態(tài)管理,及時更新數(shù) 據(jù)。 第三條、職業(yè)健康監(jiān)護檔案應當包括下列資料: (一)職業(yè)健康培訓資料,包括培訓內(nèi)容、培訓人數(shù)、考試情況等內(nèi)容; (二)職業(yè)病危害因素接觸資料,包括職業(yè)病危害因素種類和分布、接觸人群情況等內(nèi)容; (三)職業(yè)病危害防護措施資料,包括職業(yè)病危害 因素定點和檢測情況、職業(yè)病防護和應急措施、個人防護用品管理等內(nèi)容; (四)健康監(jiān)護資料,包括職業(yè)健康檢查、禁忌癥處理、職業(yè)病病人管理等內(nèi)容; (五)工作記錄資料,包括職業(yè)安全健康工作決策、職業(yè)安全健康自查情況、職業(yè)安全健康監(jiān)督部門監(jiān)督檢查記錄等內(nèi)容; 52 (六)法律法規(guī)資料,包括職業(yè)安全健康方面的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準以及規(guī)范性文件等內(nèi)容; (七)職業(yè)健康管理領(lǐng)導小組辦公室認為應當存入職業(yè)健康檔案的資料。 第四條、檔案要保持清潔、整齊,防止霉爛、蟲蛀和火災。 第五條、對于年度職業(yè)安全健康工作工作量大,完成情況好的車間 、部室,由職業(yè)健康管理領(lǐng)導小組辦公室提出獎勵方案,經(jīng)分公司領(lǐng)導批準后給予適當獎勵。 第二條、職業(yè)健康管理考核工作由職業(yè)健康管理領(lǐng)導小組辦公室負責組織,各車間、部室配合。 河北京東管業(yè)有限公司 職業(yè)病防治經(jīng)費保障制度 第一條、為做好職業(yè)病危害預防工作,有關(guān)職業(yè)病防治的相關(guān)經(jīng)費按照國家有關(guān)規(guī)定在生產(chǎn)成本中據(jù)實列支。 第四條、凡有死亡或同時發(fā)生了三名以上急性職業(yè)中毒時,職業(yè)健康管理領(lǐng)導小組辦公室應當立即電話報告職業(yè)安全健康管理領(lǐng)導小組和集團公司安全環(huán)保部,并會同工會、事故發(fā)生車間、部室及相關(guān)職能部門,調(diào)查分析事故發(fā)生原因,并填寫《急性職業(yè)性中毒個案調(diào)查表》,報送衛(wèi)生監(jiān)督部門。 附件:職業(yè)病登記表 職業(yè)病登記表 部門 名稱 姓 名 性別 出生 年月 工種 接觸職業(yè)危害情況 職業(yè)病 填表人 名稱 接觸 時間 專業(yè) 工齡 接觸 程度 名稱 診斷 日期 診斷 單位 河北京東管業(yè)有限公司 職業(yè)病危害事故處置和報告管理辦法 第一條、為了及時掌握勞動衛(wèi)生狀況和公司職業(yè)病發(fā)病情況,有針對性地制定預防措施,以保護職工健康,提高生產(chǎn)效率,依照衛(wèi)生部《職業(yè)病報告辦法》制定本辦法。 第八條、凡確診為職業(yè)病的患者,經(jīng)醫(yī)療單位治療終結(jié)時,需按職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標準的規(guī)定進行傷殘醫(yī)療檢查或勞動能力鑒定。診斷證明書應當由參與診斷的醫(yī)師共同簽署,并經(jīng)由承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)審核蓋章。職業(yè)病的診斷國家實行市、省兩級鑒定制度。 第二條、若發(fā)生慢性職業(yè)病的診斷與治療,員工應持單位介紹信及詳細的職業(yè)史證明材料、職業(yè)病危害接觸史和現(xiàn)場調(diào)查與評價、平時的體檢資料等,到指定的職業(yè)病診療機構(gòu)或醫(yī)療衛(wèi)生單位就診。 五、體檢安排 職業(yè)健康管理領(lǐng)導小組辦公室事先根據(jù)公司體檢計劃,確定體檢項目、體檢人數(shù)、具體時間等事項后,組織員工到遷安市疾控中心進行體檢,并將體檢結(jié)果告知職工并將體檢材料存檔。 第九條、職業(yè)健康管理領(lǐng)導小組辦公室要建立健全職工健康檔案,妥善保存職工上崗前、離崗及退休前和定期職業(yè)健康檢查資料,并及時將檢查結(jié)果通知本人。 第五條、按國家相關(guān)規(guī)定周期對下列人員定期進行職業(yè)性健康體檢: (一 )從事或接觸有職業(yè)危害因素的作業(yè)者; (二 )從事對健康有特殊要求的作業(yè)者; (三 )對曾從事過有害作業(yè)的職工離崗前或退休前必須進行健康檢查。 河北京東管業(yè)有限公司 職業(yè)健康檢查與診療制度 第一條、為加強職業(yè)健康檢查管理,保障勞動者健康,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的有關(guān)規(guī)定,制定本制度。對一般勞動防護用品,應該嚴格執(zhí)行其相應的標準。定時核對工種崗位勞動防護用品的種類和使用期限。 9.一般個人勞動保護用品必須按照規(guī)定的時間按時發(fā)放,不得拖延。 7.公司應有公用的安全帽,供外來參觀、學習、檢查工作人蒞臨時借用。對一般勞動防護用品,應該嚴格執(zhí)行其相應的標準。 2.對于生產(chǎn)中必不可少的安全帽、安全帶、絕緣護品,防毒面縣,防塵口罩等職工個人特殊勞動防護用品,必須根據(jù)特定工種的要求配備齊全, 并保證質(zhì)量。對于在易燃、易爆、燒灼及有靜電發(fā)生的場所,明 火作業(yè)的工人,禁止發(fā)放、使用化纖防護用品。使用前,要認真檢查,確認完好、可靠、有效,嚴防誤用,或使用不符合安全要求的護具,禁止違章使用或擅自代用。 第六條、工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測點的統(tǒng)計結(jié)果、評價報告由職業(yè)健康管理領(lǐng)導小組辦公室負責進行,統(tǒng)計結(jié) 果和評價報告及時公布及存檔。 第二條、公司各工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測點的調(diào)整,由職業(yè)健康管理領(lǐng)導小組辦公室根據(jù)實際情況需要進行調(diào)整,生產(chǎn)工藝的改進,產(chǎn)品變化,依據(jù)有關(guān)法規(guī),作相應調(diào)整。 第三條、職業(yè)健康管理領(lǐng)導小組辦公室負責對職業(yè)病防治工作進行檢查,對不符合職業(yè)病防治要求的車間、部室,要提出整改意見。 請您履行以下義務: 自覺遵守分公司制定的本崗位安全操作規(guī)程和制度;正確使用職業(yè)病防護設(shè)備和個人職業(yè)病防護用品;積極參加職業(yè)安全健康知識培訓;定期參加職業(yè)病健康體檢;發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害隱患事故應急及時向分公司報告;樹立自我保護意識,積極配 合分公司,避免職業(yè)病的發(fā)生。 在本崗位 ,我單位按照國家有關(guān)規(guī)定 ,對職業(yè)病危害因素采取了職業(yè)病防護措施 ,并對您發(fā)放個人防護用品。 第三條、公司應當在醒目位置設(shè)置公告欄,將 工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果進行公示;并定期組織職工學習職業(yè)病防治的規(guī)章制度,職業(yè)病危害事故應急救援措施等內(nèi)容。 第十條、考核 職業(yè)健康管理領(lǐng)導小組辦公室根據(jù)職業(yè)安全健康管理 工作要求,對各車間、處室的季度工作進行考核。 第六條、職業(yè)安全健康防護設(shè)施登記、采購、維修 該項工作由市場部和各車間負責,職業(yè)健康管理領(lǐng)導小組辦公室考核。對于各車間、部室提出的特批勞動防護用 品,職業(yè)健康管理領(lǐng)導小組辦公室要深入了解后再審批。 第二條、職業(yè)病體檢 具體方案參照年度職業(yè)病體檢方案進行。 職業(yè)健康管理領(lǐng)導小組辦公室對各車間、部室所報職業(yè)病防治經(jīng) 費進行審核、匯總,提出總的職業(yè)病防治經(jīng)費計劃后報財務部。 三、保障條件 職業(yè)病防治工作嚴抓落實 對在職業(yè)病防治工作中完成情況差的車間、部室 和個人,根據(jù)完成程度按相關(guān)管理辦法進行考核;對于在職業(yè)病防治工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的車間、處室和個人,給予適當獎勵。 ( 3)開展操作規(guī)程教育,通過提高操作技能來防止職業(yè)病安全事故的發(fā)生。并根據(jù)檢查結(jié)果,提出相應的解決措施,督促相關(guān)單位落實整改。 二、防護措施 建立、健全 職業(yè)病防治責任制 為順利、圓滿地完成職業(yè)病防治工作,各車間、處室要嚴格依照分公司的職業(yè)安全健康管理工作內(nèi)容,做好各項工作的配合。 做到職業(yè)病防治“三到位”,即:宣傳到位、監(jiān)護到位、檢查到位。 第六條、職業(yè)安全健康培訓的具體內(nèi)容應該包括以下內(nèi)容:接觸粉塵、噪聲、高溫、一氧化碳和其它有毒、有害物質(zhì)等人員的自身防護措施,各種防護設(shè)備和防護用品的投入 和使用方法,發(fā)生職業(yè)病人身傷害時的緊急救護方法等。 第二條、職業(yè)健康知識培訓教育包括職工上崗前的職業(yè)健康知識培訓和在崗期間的定期職業(yè)健康培訓,普及職業(yè)健康知識,督促職工遵守職業(yè)健康防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程,指導職工正確使用職業(yè)健康防護設(shè)備和個人使用的職業(yè)健康防護用品。各車間設(shè)備管理人員應對車間的設(shè)備情況定期檢查,對雙包機人不能盡職盡責完成任務的有權(quán)給予一定的處罰。維修單位要做到工完、料凈、場地清。不能立即解決的缺陷要詳細記錄,結(jié)合中小修或停車機會處理。雙包機人必須要有強烈的責任心,熟悉自己所負責的設(shè)備,對所負責的設(shè)備按規(guī)程及時保養(yǎng),使其始終保持良好的運行狀態(tài),適時提出檢修建議。 河北京東管業(yè)有限公司 職業(yè)病防護設(shè)施維護檢修制度 為使職業(yè)安全健康防護設(shè)施保持良好工作狀態(tài),及時消除職業(yè)危害防護設(shè)施缺陷,保證檢修質(zhì)量,延長防護設(shè)施使用壽命,節(jié)約檢修時間,降低檢修成本,特制訂本制度。 第七條分公司下列事項發(fā)生重大變化的,應向公司安全處重新申報: (一 )進行新建、改建、擴建、技術(shù)改造或者技術(shù)引進的,在建設(shè)項目竣工驗收之日起 30 日內(nèi)進行申報 。 (五 )職業(yè)危害防護設(shè)施及個人防護用品的配備情況 。 第五條分公司申報職業(yè)危害時,應當提交《作業(yè)場所職業(yè)危害申報表》和下列有關(guān)資料: (一 )分公司的基本情況 。 第二條分公司職業(yè)健康管理領(lǐng)導小組辦公室負責每年及時、如實向集團公司申報職業(yè)危害,并接受其監(jiān)督管理。 第十六條、職業(yè)健康管理領(lǐng)導小組辦公室負責
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