【正文】 加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理，落實(shí)班組崗位責(zé)任制。杜絕5000以上經(jīng)濟(jì)損失事故，消滅“三違’’現(xiàn)象按時(shí)參加各種安全會(huì)議、安全檢查及安全活動(dòng)。本責(zé)任書(shū)從二0一四年一月一日起執(zhí)行。乙方如在劃定的作業(yè)區(qū)域范圍內(nèi)不發(fā)生重傷以上事故，兌現(xiàn)全年安全獎(jiǎng)；相反取消全年安全獎(jiǎng)。加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理，落實(shí)班組崗位責(zé)任制。杜絕5000以上經(jīng)濟(jì)損失事故，消滅“三違’’現(xiàn)象按時(shí)參加各種安全會(huì)議、安全檢查及安全活動(dòng)。本責(zé)任書(shū)從二0一四年一月一日起執(zhí)行。乙方如在劃定的作業(yè)區(qū)域范圍內(nèi)不發(fā)生重傷以上事故，兌現(xiàn)全年安全獎(jiǎng)；相反取消全年安全獎(jiǎng)。加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理，落實(shí)班組崗位責(zé)任制。杜絕5000以上經(jīng)濟(jì)損失事故，消滅“三違’’現(xiàn)象按時(shí)參加各種安全會(huì)議、安全檢查及安全活動(dòng)。本責(zé)任書(shū)從二0一四年一月一日起執(zhí)行。乙方如在劃定的作業(yè)區(qū)域范圍內(nèi)不發(fā)生重傷以上事故，兌現(xiàn)全年安全獎(jiǎng)；相反取消全年安全獎(jiǎng)。加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理，落實(shí)班組崗位責(zé)任制。杜絕5000以上經(jīng)濟(jì)損失事故，消滅“三違’’現(xiàn)象按時(shí)參加各種安全會(huì)議、安全檢查及安全活動(dòng)。本責(zé)任書(shū)從二0一四年一月一日起執(zhí)行。乙方如在劃定的作業(yè)區(qū)域范圍內(nèi)不發(fā)生重傷以上事故，兌現(xiàn)全年安全獎(jiǎng)；相反取消全年安全獎(jiǎng)。對(duì)工作中違章作業(yè)、不聽(tīng)勸阻、造成人身財(cái)產(chǎn)傷害的視情節(jié)輕重，除承擔(dān)相應(yīng)的賠償外，直至追究法律責(zé)任。嚴(yán)格班前、班上喝酒，禁止無(wú)證、無(wú)三級(jí)安全教育上崗。愛(ài)護(hù)生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施，正確使用安全防護(hù)用品。不發(fā)生刑事案件。生產(chǎn)副礦長(zhǎng)(甲方)與掘進(jìn)(乙方)簽定二0一四年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)。輕傷事故每超1人次，處罰 元。二、獎(jiǎng)罰辦法：全面完成年度安全責(zé)任目標(biāo)，甲方獎(jiǎng)勵(lì)乙方年度安全獎(jiǎng)人民幣 元。保障職工安全技術(shù)培訓(xùn)，努力提高職工安全生產(chǎn)素質(zhì)和技能。 一、責(zé)任目標(biāo)： 乙方對(duì)本隊(duì)和劃定的責(zé)任區(qū)域范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)。輕傷事故每超1人次，處罰 元。二、獎(jiǎng)罰辦法：全面完成年度安全責(zé)任目標(biāo)，甲方獎(jiǎng)勵(lì)乙方年度安全獎(jiǎng)人民幣 元。保障職工安全技術(shù)培訓(xùn)，努力提高職工安全生產(chǎn)素質(zhì)和技能。 一、責(zé)任目標(biāo)： 乙方對(duì)本隊(duì)和劃定的責(zé)任區(qū)域范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)。輕傷事故每超1人次，處罰 元。二、獎(jiǎng)罰辦法：全面完成年度安全責(zé)任目標(biāo)，甲方獎(jiǎng)勵(lì)乙方年度安全獎(jiǎng)人民幣 元。保障職工安全技術(shù)培訓(xùn)，努力提高職工安全生產(chǎn)素質(zhì)和技能。 一、責(zé)任目標(biāo)： 乙方對(duì)本隊(duì)和劃定的責(zé)任區(qū)域范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)。輕傷事故每超1人次，處罰 元。三、獎(jiǎng)罰辦法：全面完成年度安全責(zé)任目標(biāo)，甲方獎(jiǎng)勵(lì)乙方年度安全獎(jiǎng)人民幣 元。在生產(chǎn)和工作中要自覺(jué)履行自己的安全職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，做到不違規(guī)不違紀(jì)，并勸阻他人違章作業(yè)。堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針；自覺(jué)學(xué)習(xí)生產(chǎn)技術(shù)和操作技能，提高安全素質(zhì)；遵章守紀(jì)，按章作業(yè)，抵制“三違”；搞好自保、互保、聯(lián)保，做到“三不傷害”；團(tuán)結(jié)協(xié)作，上標(biāo)準(zhǔn)崗，干放心活；寧可停工停產(chǎn)，絕不違章蠻干。認(rèn)真完成年度生產(chǎn)傷指標(biāo)。不發(fā)生中毒事故。本責(zé)任書(shū)實(shí)行按月考核，年終兌現(xiàn)。獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象：該部門(mén)在編無(wú)違章違紀(jì)行為，出勤天數(shù)達(dá)標(biāo)的所有人員。所轄人員出現(xiàn)違規(guī)、違紀(jì)、工作不配合、不服從領(lǐng)導(dǎo)安排，扣 元。服從領(lǐng)導(dǎo)，接受總工程師工作安排。負(fù)責(zé)全礦井水文地質(zhì)資料的收集，井上下水害預(yù)防治理工作。建立各健全本科各種規(guī)章制度、記錄、臺(tái)帳等圖紙資料。甲方： 乙方：二0一四年一月一日二0一四年度地測(cè)科員安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)為了認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、縣上級(jí)公司加強(qiáng)礦山企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的有關(guān)文件精神，結(jié)合我礦的實(shí)際情況，對(duì)安全生產(chǎn)管理人員及特殊工種作業(yè)人員簽訂2014年度《安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)》，簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)的目的是為了進(jìn)一步明確各自的責(zé)任，在安全生產(chǎn)管理上做到橫向到邊，縱向到底，事事有人管、層層有人負(fù)責(zé)，確保2014年度安全生產(chǎn)。同時(shí)在該隊(duì)處以當(dāng)月工資總額20%的罰款，發(fā)生重傷事故，年度安全獎(jiǎng)減半，同時(shí)對(duì)該部門(mén)處以當(dāng)月工資總額的10%的罰款。加強(qiáng)安全監(jiān)測(cè)管理，加強(qiáng)員工安全意識(shí)管理，為實(shí)現(xiàn)礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)任務(wù)出力，并在本部門(mén)職能范圍內(nèi)杜絕一切失誤疏忽導(dǎo)致而事故的發(fā)生。及時(shí)掌握井下及地面的最新動(dòng)態(tài)和設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況。保證每天 24 小時(shí)有人值班， 監(jiān)測(cè)監(jiān)控、 瓦斯報(bào)警時(shí)， 按報(bào)警級(jí)別、及時(shí)通知礦領(lǐng)導(dǎo)，且作好電話記錄。本責(zé)任書(shū)從二0一四年一月一日起執(zhí)行。乙方如在劃定的作業(yè)區(qū)域范圍內(nèi)不發(fā)生重傷以上事故，兌現(xiàn)全年安全獎(jiǎng)；相反取消全年安全獎(jiǎng)。無(wú)特殊指令不得隨意停止風(fēng)機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)，并嚴(yán)格檢查風(fēng)門(mén)，防爆門(mén)是否關(guān)好，確保通風(fēng)機(jī)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。熟練掌握通風(fēng)機(jī)的一般構(gòu)造，工作原理、技術(shù)特征、各部性能，供電系統(tǒng)和控制回路以及地面風(fēng)道系統(tǒng)和各風(fēng)門(mén)的用途，做到“三知、四會(huì)”。一通三防部長(zhǎng)與主扇司機(jī)簽訂如下安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)。輕傷事故每超1人次，處罰 元。三、獎(jiǎng)罰辦法：全面完成年度安全責(zé)任目標(biāo)，甲方獎(jiǎng)勵(lì)乙方年度安全獎(jiǎng)人民幣 元。協(xié)助總工程師編制煤礦的采掘接續(xù)計(jì)劃，并按規(guī)定報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批，按時(shí)組織安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查工作。一、年度目標(biāo)輕傷事故為零。本責(zé)任書(shū)實(shí)行按月考核，年終兌現(xiàn)。獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象：該部門(mén)在編無(wú)違章違紀(jì)行為，出勤天數(shù)達(dá)標(biāo)的所有人員。6) r/ j。重大設(shè)備事故為零。二、工作目標(biāo)重大人身傷亡事故為零。井下所匯報(bào)的影響安全和生產(chǎn)的情況，應(yīng)積極聯(lián)系解決，同時(shí)做好記錄，應(yīng)記清楚時(shí)間、隊(duì)別、地點(diǎn)、原因、性質(zhì)等情況，遇到重大問(wèn)題應(yīng)及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，同時(shí)要調(diào)動(dòng)一切力量做好搶救指揮工作，并記錄在案。認(rèn)真做好上情下達(dá)，下情上報(bào)工作，隨時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)上級(jí)的指示，上級(jí)來(lái)文要及時(shí)收轉(zhuǎn)，并做好記錄；同時(shí)檢查有關(guān)事宜的落實(shí)情況。熟悉調(diào)度室內(nèi)所有監(jiān)測(cè)、監(jiān)控的操作以及監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)的數(shù)據(jù)指標(biāo)，如有超標(biāo)或異常，要及時(shí)向通風(fēng)科及主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。本責(zé)任書(shū)從二0一四年一月一日起執(zhí)行。乙方如在劃定的作業(yè)區(qū)域范圍內(nèi)不發(fā)生重傷以上事故，兌現(xiàn)全年安全獎(jiǎng)；相反取消全年安全獎(jiǎng)。遇到發(fā)生事故，要積極協(xié)助礦長(zhǎng)或副礦長(zhǎng)進(jìn)行應(yīng)急救援搶險(xiǎn)工作。安全員必須跟班作業(yè)，發(fā)現(xiàn)隱患，及時(shí)處理。重傷事故為零。本責(zé)任書(shū)從二0一四年一月一日起執(zhí)行。乙方如在劃定的作業(yè)區(qū)域范圍內(nèi)不發(fā)生重傷以上事故，兌現(xiàn)全年安全獎(jiǎng)；相反取消全年安全獎(jiǎng)。若由責(zé)任心不強(qiáng)導(dǎo)致機(jī)電設(shè)備故障事故的，由電鉗工負(fù)直接責(zé)任。1嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，作好交接班記錄，明確設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況，并真實(shí)寫(xiě)好設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)記錄。1停電作業(yè)必須嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，停電，送電必須有專(zhuān)人負(fù)責(zé)，停電開(kāi)關(guān)要鎖好，開(kāi)關(guān)要掛“有人工作，嚴(yán)禁送電”等警告牌，嚴(yán)禁帶電作業(yè)。必須堅(jiān)持上下班時(shí)間，積極參加班前會(huì)，當(dāng)班不能出現(xiàn)任何機(jī)電安全隱患。遇到不能處理的問(wèn)題要及時(shí)向當(dāng)班班長(zhǎng)匯報(bào)。堅(jiān)守工作崗位，嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，嚴(yán)格按“規(guī)程”規(guī)定停、送電制度，井下作好主扇風(fēng)機(jī)停、送電記錄，并檢查主扇運(yùn)轉(zhuǎn)正常后，匯報(bào)當(dāng)班值班礦長(zhǎng)，保證井下供電系統(tǒng)和電器時(shí)刻處于完好狀態(tài)。機(jī)電成員重傷率為零。本責(zé)任書(shū)從二0一四年一月一日起執(zhí)行。乙方如在劃定的作業(yè)區(qū)域范圍內(nèi)不發(fā)生重傷以上事故，兌現(xiàn)全年安全獎(jiǎng)；相反取消全年安全獎(jiǎng)。否則不許入井作業(yè)，嚴(yán)禁任何人穿化纖衣服入井，對(duì)升井人員禁止帶炸藥、雷管、電纜線、煤炭等升井，對(duì)違犯者給予制止和匯報(bào)。重傷事故為零。本責(zé)任書(shū)實(shí)行按月考核，年終兌現(xiàn)。獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象：該部門(mén)在編無(wú)違章違紀(jì)行為，出勤天數(shù)達(dá)標(biāo)的所有人員。發(fā)生事故時(shí)，科員立即上報(bào)礦調(diào)度室和值班領(lǐng)導(dǎo)，并嚴(yán)格按照《礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃》和《安全事故應(yīng)急預(yù)案》組織搶救，并嚴(yán)格服從礦領(lǐng)導(dǎo)指揮。二、安全生產(chǎn)管理目標(biāo)：貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，遵守國(guó)家和煤礦有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范，逐級(jí)簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)。甲方： 乙方：二0一四年一月一日二0一四年度安監(jiān)科員安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)為了進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)，有效預(yù)防和控制各類(lèi)事故的發(fā)生，全面落實(shí)礦井2014年安全管理工作，確保2014年安全管理目標(biāo)。同時(shí)在該隊(duì)處以當(dāng)月工資總額20%的罰款，發(fā)生重傷事故，年度安全獎(jiǎng)減半，同時(shí)對(duì)該部門(mén)處以當(dāng)月工資總額的10%的罰款。1在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí)，生產(chǎn)必須服從安全。在生產(chǎn)和工作中要自覺(jué)履行自己的安全職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，做到不違章不違紀(jì)，并勸阻他人違章作業(yè)。堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針；自覺(jué)學(xué)習(xí)生產(chǎn)技術(shù)和操作技能，提高安全素質(zhì)；遵章守紀(jì)，按章作業(yè)，抵制“三違”搞好自保、互保、聯(lián)保，做到“三不傷害”，團(tuán)隊(duì)協(xié)作，上標(biāo)準(zhǔn)崗，干放心活，寧可停工停產(chǎn)，絕不違章蠻干。不發(fā)生中毒事故。本責(zé)任書(shū)實(shí)行按月考核，年終兌現(xiàn)。獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象：該部門(mén)在編無(wú)違章違紀(jì)行為，出勤天數(shù)達(dá)標(biāo)的所有人員。1協(xié)助冬、夏季“三防”工作的部署和落實(shí)。協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)組織工程質(zhì)量事故追查、分析和技術(shù)鑒定工作。負(fù)責(zé)全礦調(diào)度等日常管理工作。銷(xiāo)售各煤種 萬(wàn)噸。結(jié)合我礦的實(shí)際情況，簽訂2014年度《安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)》，生產(chǎn)副礦長(zhǎng)礦長(zhǎng)與調(diào)度主任簽訂以下安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)：一、責(zé)任及目標(biāo)：安全：杜絕重傷以上事故，實(shí)現(xiàn)2014安全年；工程質(zhì)量：合格品率100%，優(yōu)良品率不抵于50%；產(chǎn)量進(jìn)尺：采煤產(chǎn)量 萬(wàn)噸；其它產(chǎn)量 萬(wàn)噸；掘進(jìn)進(jìn)尺 m；入洗煤量 萬(wàn)噸。輕傷事故每超1人次，處罰 元。三、獎(jiǎng)罰辦法：全面完成年度安全責(zé)任目標(biāo)，甲方獎(jiǎng)勵(lì)乙方年度安全獎(jiǎng)人民幣 元。負(fù)責(zé)本部門(mén)的人員培訓(xùn)工作，提高員工的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，安全意識(shí)和素質(zhì)。對(duì)在日常的瓦斯監(jiān)測(cè)監(jiān)控工作中， 存在的突出問(wèn)題，如：個(gè)別地點(diǎn)長(zhǎng)期瓦斯超限等，須向分管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示報(bào)告，并電話通知所礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，派專(zhuān)人負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)，落實(shí)到位。 本責(zé)任書(shū)從二0一四年一月一日起執(zhí)行。三、獎(jiǎng)懲辦法： 全面完成以上責(zé)任目標(biāo)和考核項(xiàng)目，獎(jiǎng)勵(lì) 元。1協(xié)助總工開(kāi)展每月的水害防治專(zhuān)項(xiàng)檢查工作，并將檢查結(jié)果及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，確保礦井安全。組織編制探放水設(shè)計(jì)，參與探放水施工的有關(guān)管理工作，并根據(jù)情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)。協(xié)助總工組織開(kāi)展地表水體、降雨量的調(diào)查、井下各觀測(cè)點(diǎn)的涌水量觀測(cè)工作。實(shí)現(xiàn)地面無(wú)重傷、井下重傷事故控制在3人/a以下。 本責(zé)任書(shū)從二0一四年一月一日起執(zhí)行。三、獎(jiǎng)懲辦法： 全面完成以上責(zé)任目標(biāo)和考核項(xiàng)目，獎(jiǎng)勵(lì) 元。抓好“一通三防”、“一炮三檢”、“四不生產(chǎn)”、反“三違”的管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行民爆物品領(lǐng)、用、退制度。死亡事故為零；完成全年生產(chǎn)任務(wù)；二、安全生產(chǎn)管理目標(biāo)：部長(zhǎng)為本部門(mén)安全生產(chǎn)管理第一責(zé)任人，必須完成以下安全生產(chǎn)管理目標(biāo)要求：貫徹“安全第一，預(yù)防為主、綜合治理”的方針，遵守國(guó)家和煤礦有關(guān)安全的法律、法規(guī)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和生產(chǎn)規(guī)范，逐級(jí)簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)，并負(fù)責(zé)科室內(nèi)部考核。甲方： 乙方：二0一四年一月一日二0一四年度生技部安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)為了進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)，有效預(yù)防和控制各類(lèi)事故的發(fā)生，全面落實(shí)礦井2014年安全管理工作，確保2014年安全管理目標(biāo)。 發(fā)生重傷以上事故，扣除全年安全獎(jiǎng)的20%以上。經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)查處現(xiàn)場(chǎng)存在的問(wèn)題，經(jīng)常檢查特殊工種的持證上崗情況和煤礦從業(yè)人員的培訓(xùn)情況，隨時(shí)掌握采掘工程的進(jìn)度等情況，及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。建立健全安全管理網(wǎng)絡(luò)，各采掘工作面配備專(zhuān)職安全員，負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全檢查工作。安全副礦長(zhǎng)與安監(jiān)保衛(wèi)部長(zhǎng)簽訂以下安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)。 上述指標(biāo)有一項(xiàng)完不成，扣除安全獎(jiǎng)的10%。設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)安全管理必須符合《煤礦安全規(guī)程》的規(guī)定，操作時(shí)必須嚴(yán)格遵守《技術(shù)操作規(guī)程》和《作業(yè)規(guī)程》的規(guī)定。發(fā)生事故時(shí)，機(jī)電部長(zhǎng)立即上報(bào)礦調(diào)度室和值班領(lǐng)導(dǎo)，并嚴(yán)格按照《礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃》和《安全事故應(yīng)急預(yù)案》組織搶救，并嚴(yán)格服從礦領(lǐng)導(dǎo)指揮。負(fù)責(zé)機(jī)、運(yùn)排安全生產(chǎn)管理工作，包括絞車(chē)、礦車(chē)、軌道、風(fēng)機(jī)、水泵、等機(jī)電運(yùn)輸設(shè)備的完好，機(jī)運(yùn)通排線路和信號(hào)通訊質(zhì)量以及安全裝置的完好使用，環(huán)境衛(wèi)生的改善和機(jī)、運(yùn)、排的重要環(huán)節(jié)管理工作。保證設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，設(shè)備完好率達(dá)到95%。機(jī)電副礦長(zhǎng)與機(jī)電部長(zhǎng)簽訂以下安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)。四、處罰因玩忽職守、工作不負(fù)責(zé)任造成嚴(yán)重后果的，進(jìn)行嚴(yán)肅查處，按事故損失總和罰 元，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。堅(jiān)持職工培訓(xùn)合格率100%，特殊工種持證上崗率100%；加強(qiáng)火工品的管理，杜絕火工品丟失、失竊等現(xiàn)象，控制指標(biāo)為零每月下井?dāng)?shù)不少于 10次。有責(zé)任傳授工人安全生產(chǎn)知識(shí)和提高工人安全技術(shù)素質(zhì)。二、主要安全生產(chǎn)工作任務(wù)貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，遵守國(guó)家和煤礦有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。甲方： 乙方：二0一四年一月一日二〇一四年度安全副礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)為了認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市、縣加強(qiáng)煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的有關(guān)文件精神，進(jìn)一步明確各崗位職責(zé)，在安全生產(chǎn)管理上做到橫向到邊，縱向到底，事事有人管、層層有人負(fù)責(zé)，確保2014年度安全生產(chǎn)。