經(jīng)典崗位職責(zé)說明書89-wenkub.com
2025-05-11 03:27 本頁面
【正文】 全責(zé)投入產(chǎn)出比8. 屬員管理：根據(jù)企業(yè)人力資源管理的規(guī)定，履行部門和相關(guān)生產(chǎn)系統(tǒng)的業(yè)務(wù)崗位設(shè)置，人員配置、聘用、考核、獎(jiǎng)懲的建議權(quán)，以及屬員培訓(xùn)，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，宏揚(yáng)企業(yè)文化，充分調(diào)動(dòng)其積極性，創(chuàng)造性全面完成生產(chǎn)經(jīng)營處的各項(xiàng)任務(wù)。全責(zé)達(dá)標(biāo)率4. 對外協(xié)作：根據(jù)年度生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃，組織參與供應(yīng)方的洽談，簽訂供需協(xié)議，實(shí)施作業(yè)跟蹤，組織協(xié)調(diào)生產(chǎn)供貨進(jìn)度，保質(zhì)保量滿足生產(chǎn)要求，保證生產(chǎn)有序銜接，按計(jì)劃完成生產(chǎn)任務(wù)。職位目的：根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和戰(zhàn)略需要，履行企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)、組織協(xié)調(diào)、現(xiàn)場管理、能源管理以及生產(chǎn)系統(tǒng)相關(guān)制度的建立，有效控制投入產(chǎn)出比率，提高經(jīng)濟(jì)效益，充分調(diào)動(dòng)屬員的積極性、創(chuàng)造性，保證生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)。溝通關(guān)系
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