行政人員個(gè)人述職報(bào)告-wenkub.com
2025-05-11 03:13 本頁面
【正文】 做好各種接待前的準(zhǔn)備工作。三、自我評(píng)價(jià)在認(rèn)真完成本職工作的同時(shí)，我存在許多不足之處，如工作還不夠有計(jì)劃性，交流不善于表達(dá)，我會(huì)盡量克服缺點(diǎn)，在將來的工作中努力做到“五勤”、誠心當(dāng)好“四員”。提供借閱檔案70余件次，復(fù)印500多件次、掃描100余件，完成歸檔索引150卷件。竣工圖55件。質(zhì)量控制資料12件。房屋建筑工程報(bào)告書6件?；炷凉こ虧补嗔?件。(5)工程類：新建工程建設(shè)合同1件。儀器設(shè)備資料45件。工作交接單6件。公司各部門內(nèi)部培訓(xùn)記錄表18件。省機(jī)關(guān)對(duì)企業(yè)宣傳資料4件。內(nèi)部發(fā)文9件。檔案室2月份至今長(zhǎng)生、千一、安迪三家公司共接收檔案資料1500余件其中：(1)、行政類：企業(yè)證件106件。20XX年宿舍設(shè)備設(shè)施共報(bào)修38件，每報(bào)修一項(xiàng)設(shè)備工程部都及時(shí)的配合我部門進(jìn)行維修，方便員工正常使用。加強(qiáng)安全用電、用水及門窗檢查每日對(duì)辦公樓宿舍樓的安全用電、用水及門窗檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改?！跋蛳路从承穆?、向上反映民情”，讓領(lǐng)導(dǎo)能更好的掌握工作，積極為下步工作做出新的決策。切切實(shí)實(shí)將部門工作立足于點(diǎn)、落到足處。原因主要在于以下幾方面：(1)缺少將工作任務(wù)分解和匯總的辦法。為了達(dá)到以上能力的切實(shí)提高，將會(huì)以團(tuán)隊(duì)或部門為單位，進(jìn)行定期的相關(guān)技能培訓(xùn)工作，將培訓(xùn)知識(shí)應(yīng)用于文案工作中，定期進(jìn)行“結(jié)果”反饋，不斷明確需要“充電”部分，積極注入新鮮專業(yè)知識(shí)，完善專業(yè)技能。信息收集、有效利用通過文案工作，可以接觸到公司各部門的部分事項(xiàng)，就目前而言、計(jì)劃管理、會(huì)議管理、檔案管理及保密管理中，文案接觸到的是各部門運(yùn)營(yíng)事項(xiàng)中的一手信息。諸多類似跨部門工作、或者監(jiān)督檢查類工作，因溝通協(xié)調(diào)欠技巧，而導(dǎo)致部分工作執(zhí)行不到位，從而導(dǎo)致文案人員不能更好的為各部門的工作服務(wù)。至目前為止，公司共簽發(fā)新制度、流程、辦法、方案等規(guī)定性文件共計(jì)：217分，行政部制度18項(xiàng)，其中3項(xiàng)是根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理現(xiàn)
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