【總結(jié)】VaR-SPAN衍生產(chǎn)品保證金計(jì)算系統(tǒng)開發(fā)及我國股指期貨保證金數(shù)值仿真研究楊博理、龔淼、鄭金璐、黃榮兵華中科技大學(xué)管理學(xué)院導(dǎo)師:龔樸摘要:在當(dāng)前的國際市場(chǎng)上,SPAN系統(tǒng)以其卓越的風(fēng)險(xiǎn)管理能力而成為衍生品保證金計(jì)算的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),但其輸入?yún)?shù)的開放性設(shè)置這一核心問題仍未得到較好的解決,這使得其在可操作性方面存在一定的技術(shù)障礙。針對(duì)該問題,本文通過測(cè)度風(fēng)險(xiǎn)的非參數(shù)VaR方法和描
2025-05-28 00:39
【總結(jié)】????????????????????????????????
2025-08-04 05:18
【總結(jié)】揭密銀行系統(tǒng)開發(fā)銀行業(yè)務(wù)2008-06-2814:57:04閱讀34評(píng)論1??字號(hào):大中小?訂閱嘉賓簡介?????肖峰,字凝遠(yuǎn),碩士。深圳美亞通公司技術(shù)總監(jiān)。主持和參與了Ebills單證中心系統(tǒng)、863計(jì)劃CZ-CIMS等多個(gè)大型項(xiàng)目。曾獲得省級(jí)科技進(jìn)步二等獎(jiǎng),核心刊物上發(fā)表多篇論文。擅
2025-06-26 04:46
【總結(jié)】系統(tǒng)開發(fā)過程□五個(gè)階段各種系統(tǒng)開發(fā)方法學(xué)在范圍、復(fù)雜性、完善程度以及方法上有很大的不同。盡管有的方法學(xué)分三個(gè)階段,有的分15個(gè)階段,但是每個(gè)方法學(xué)所描述的要完成的活動(dòng)基本上是相同的。本章要闡述的最重要的一點(diǎn)是:最好的方法學(xué)是那些始終把用戶考慮進(jìn)去的方法學(xué)。過去的情況是,用戶管理人員與信息服務(wù)開發(fā)組合作來完成系統(tǒng)的一般功能說明書,然后,由
2024-09-04 14:43
【總結(jié)】 系統(tǒng)開發(fā)請(qǐng)示報(bào)告 篇一:關(guān)于開發(fā)客戶信息管理系統(tǒng)的申請(qǐng)報(bào)告關(guān)于開發(fā)客戶信息管理系統(tǒng)的申請(qǐng) 信息部: 客戶是企業(yè)的寶貴資源,誰擁有客戶,誰就擁有未來??蛻粼谄髽I(yè)生存、發(fā)展的進(jìn)程中的地位是毋庸質(zhì)...
2024-09-25 21:39
【總結(jié)】計(jì)算機(jī)學(xué)院實(shí)驗(yàn)報(bào)告課程名稱:嵌入式系統(tǒng)開發(fā)專業(yè):軟件工程班級(jí):122002 學(xué)號(hào):201220040224姓名:鄭鑫2015年12月19日實(shí)驗(yàn)室名稱:計(jì)算機(jī)實(shí)驗(yàn)室實(shí)驗(yàn)機(jī)器號(hào):
2025-01-18 23:19
【總結(jié)】化妝品公司系統(tǒng)開發(fā)崗崗位說明書崗位名稱系統(tǒng)開發(fā)崗崗位編號(hào)所在部門經(jīng)營管理本部電腦室崗位定員直接上級(jí)經(jīng)營管理本部本部長工資等級(jí)直接下級(jí)無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期***年7月29日本職:負(fù)責(zé)公司的系統(tǒng)開發(fā)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)系統(tǒng)開發(fā)工作工作時(shí)間百分比:70%
2025-05-13 23:03
【總結(jié)】學(xué)生成績管理系統(tǒng)可行性分析報(bào)告一、系統(tǒng)建立的目的及背景1、編寫目的當(dāng)今學(xué)生成績管理的繁索給具有強(qiáng)烈時(shí)間觀念的行政人員帶來了諸多不便,教學(xué)辦公室缺少一種完善的學(xué)籍管理軟件,為了對(duì)學(xué)生成績的管理方便,開發(fā)人員完成了全面的調(diào)查與分析,同時(shí)與目標(biāo)用戶進(jìn)行了多次深入溝通,主要用于大中專院校學(xué)生日常管理工作,以規(guī)范的學(xué)生檔案為基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)了學(xué)生考勤,學(xué)籍變更、學(xué)生獎(jiǎng)懲、
2024-09-06 13:17
【總結(jié)】人事統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)開發(fā)軟件需求說明書8/81引言成功運(yùn)行此系統(tǒng)后,將可以高效能、大容量地收集、處理、存儲(chǔ)人事信息,大幅度地提高人事管理信息的工作質(zhì)量和效率,從本系統(tǒng)中可以快捷、全面地傳遞員工的個(gè)人信息,管理者可以及時(shí)掌握整個(gè)人事管理系統(tǒng)的全面情況,為全面合理的管理提供技術(shù)支持l待建設(shè)項(xiàng)目名稱:企事業(yè)人事統(tǒng)計(jì)系統(tǒng);軟件名稱:人事統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)l任務(wù)提出者xxxx
2025-08-03 09:24
【總結(jié)】《數(shù)據(jù)庫課程設(shè)計(jì)》——學(xué)生成績管理系統(tǒng)授課老師:張海專業(yè):計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)班級(jí):信A0711學(xué)號(hào):26姓名:張小喬I目錄系統(tǒng)
2024-09-08 09:02
【總結(jié)】電子科技大學(xué)UNIVERSITYOFELECTRONICSCIENCEANDTECHNOLOGYOFCHINA專業(yè)學(xué)位碩士學(xué)位論文MASTERTHESISFORPROFESSIONALDEGREE論文題目基于LAMP架構(gòu)的光纖預(yù)制棒生產(chǎn)管理系統(tǒng)的開發(fā)與設(shè)計(jì)專業(yè)學(xué)位類別
2025-07-28 04:12
【總結(jié)】.,....OA辦公系統(tǒng)開發(fā)方案目錄第一部分OA系統(tǒng)設(shè)計(jì)的具體看法 1一、對(duì)OA的具體看法 2第二部分OA系統(tǒng)功能概述 3
2025-05-03 03:04
【總結(jié)】三、系統(tǒng)開發(fā)過程□五個(gè)階段各種系統(tǒng)開發(fā)方法學(xué)在范圍、復(fù)雜性、完善程度以及方法上有很大的不同。盡管有的方法學(xué)分三個(gè)階段,有的分15個(gè)階段,但是每個(gè)方法學(xué)所描述的要完成的活動(dòng)基本上是相同的。本章要闡述的最重要的一點(diǎn)是:最好的方法學(xué)是那些始終把用戶考慮進(jìn)去的方法學(xué)。過去的情況是,用戶管理人員與信息服務(wù)開發(fā)組合作來完成系統(tǒng)的一般功能說明書,然后,由信息服務(wù)人員來進(jìn)行系統(tǒng)開
2025-07-27 17:34
【總結(jié)】摘要庫存管理系統(tǒng)是典型的信息管理系統(tǒng)(MIS),其開發(fā)主要包括后臺(tái)數(shù)據(jù)庫的建立和維護(hù)以及前端應(yīng)用程序的開發(fā)兩個(gè)方面。。而對(duì)于后者則要求應(yīng)用程序功能完備,易操作易使用等特點(diǎn)。經(jīng)過分析如此情況,我決定使用微軟公司的VisualBasic6為開發(fā)工具,利用其提供的各種面向?qū)ο蟮拈_發(fā)工具,尤其是ADO,是能方便而簡潔操縱數(shù)據(jù)庫的智能化對(duì)象,短期內(nèi)就可以開發(fā)出用戶滿意的可行系統(tǒng)。
2025-04-07 12:11
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632二、系統(tǒng)開發(fā)的責(zé)任矩陣,在系統(tǒng)開發(fā)的過程中何時(shí)涉及到個(gè)人、小組和部門以及涉及到的程度,并針對(duì)每一種活動(dòng)提出了所涉及的人員和機(jī)構(gòu)。其中:沿左手一邊是按照方法學(xué)五個(gè)階段的每一階段列出的主要活動(dòng)。責(zé)任矩陣是討論系統(tǒng)開發(fā)過程的基礎(chǔ)。這些活動(dòng)是以實(shí)現(xiàn)它們的順序列出來的。為了便于前后參照,在矩陣中以及在
2024-09-02 11:36