freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

學(xué)校教學(xué)管理工作總結(jié)-wenkub.com

2025-04-14 04:57 本頁(yè)面
   

【正文】 時(shí)代在變, 人在變, 所以, 作為管理者要跟上時(shí)代的腳步, 管理方法要因時(shí)、 因事、 因人而變, 要常管常新,靈活多樣,使被管理者感覺(jué)到新穎、刺激,使他們有活力、有干勁,精神飽滿, 積極努力。為了規(guī)范學(xué)校教學(xué)過(guò)程管理,突出教學(xué)過(guò)程管理在學(xué)校管理中的重要性,本學(xué)期學(xué)校研究決定重新修訂了《馬尚一中關(guān)于加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理的若干規(guī)定》,成立了教學(xué)管理自查機(jī)構(gòu)、教學(xué)管理督查機(jī)構(gòu)、課堂教學(xué)督查機(jī)構(gòu),從課堂、課間到課外活動(dòng)都有專(zhuān)人管理,杜絕安全事故的發(fā)生和保證了教學(xué)秩序的良好。三是檢測(cè)后分析及時(shí),年級(jí)組、教研組從不同層次對(duì)學(xué)生和試題進(jìn)行分析評(píng)價(jià),每位教師都要寫(xiě)出質(zhì)量分析報(bào)告,反思前段工作,找出今后工作的主攻方向;對(duì)學(xué)生答題過(guò)程存在的知識(shí)缺陷、能力不足以及方法和規(guī)范表現(xiàn)做出評(píng)價(jià),并拿出整改措施;學(xué)生根據(jù)教師的講評(píng),結(jié)合自身的實(shí)際,完成一份滿分答卷,對(duì)自己的得分、失分情況和知識(shí)技能及心理狀態(tài)進(jìn)行總結(jié),并確定自己下段學(xué)習(xí)的著力點(diǎn)。我們每學(xué)期進(jìn)行兩次教學(xué)情況調(diào)研,抓嚴(yán)三個(gè)細(xì)節(jié)。我們嚴(yán)格落實(shí)山東省關(guān)于素質(zhì)教育考評(píng)學(xué)生學(xué)業(yè)成績(jī)的有關(guān)規(guī)定,對(duì)學(xué)生成績(jī)不公布、不排名,對(duì)學(xué)生進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)?;顒?dòng)內(nèi)容包括:學(xué)習(xí)學(xué)科知識(shí)、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)、興趣特長(zhǎng)培養(yǎng)、戶外體育鍛煉、同學(xué)自由聯(lián)盟等。我們認(rèn)真遵守省規(guī)要求,落實(shí)“三還”。同時(shí)落實(shí)“有發(fā)必做、有做必收、有收必改、有改必評(píng)”的基本要求,做到學(xué)前發(fā)放自主學(xué)、收交批改找關(guān)鍵、課堂講評(píng)重典型、課后反思抓完善的習(xí)慣做法。按照“自主、規(guī)范、有效”課堂實(shí)施意見(jiàn)的要求,落實(shí)“自主預(yù)習(xí)、展示點(diǎn)撥、反饋提高”的三步驟,建構(gòu)了不同學(xué)科、不同教學(xué)內(nèi)容、不同課型的課堂框架要求。(二)課堂教學(xué),突出“實(shí)”字?!∪⒅攸c(diǎn)工作突出特色 (一)集體備課,突出“恒”字。幫助新教師熟悉業(yè)務(wù),協(xié)助老教師總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。每年學(xué)期初,教務(wù)處都根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃制訂學(xué)校的教研計(jì)劃,學(xué)科教研組制訂教研組的工作計(jì)劃和活動(dòng)安排。堅(jiān)決讓學(xué)生從被動(dòng)狀態(tài)擺脫出來(lái),自主學(xué)習(xí)從作業(yè)開(kāi)始。 學(xué)校非常重視作業(yè)改革,減負(fù)增效工作。學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃,上好每一節(jié)課,努力提高課堂教學(xué)效率。根據(jù)實(shí)際情況,每個(gè)教研組在學(xué)年之初做好規(guī)劃,每周教研組會(huì)議上,由一位教師確定教研活動(dòng)的主題,針對(duì)自己近期關(guān)注的教學(xué)熱點(diǎn),闡述本人的基本觀點(diǎn),提出疑問(wèn),組內(nèi)其他成員對(duì)此主題展開(kāi)討論,各抒己見(jiàn),相互支招,最后教研組形成解決此問(wèn)題的方法。其次引導(dǎo)教師共享資源、及時(shí)交流。首先我們從培養(yǎng)教師養(yǎng)成勤于反思的習(xí)慣做起。例如每周一課制度:各教研組每周至少出示一節(jié)研討課,授課教師提前一周寫(xiě)出教案和說(shuō)課材料,全組參與討論,課
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
公司管理相關(guān)推薦
文庫(kù)吧 www.dybbs8.com
備案圖片鄂ICP備17016276號(hào)-1