不忘初心牢記使命民主生活會(huì)剖析材料兩篇-wenkub.com
2025-04-10 19:34 本頁(yè)面
【正文】 嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，深入開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。不忘初心、牢記使命，保持奮斗熱情和工作激情，發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”和先鋒模范作用，沖鋒在前，敢于擔(dān)當(dāng)，圍繞公司發(fā)展大局，緊盯潛在風(fēng)險(xiǎn)，聚焦突出問(wèn)題，嚴(yán)抓細(xì)管，銳意變革，化解風(fēng)險(xiǎn)，融合發(fā)展，守好土、盡好責(zé)。 (二)強(qiáng)黨性、守初心。作為xx主要負(fù)責(zé)人，針對(duì)以往積累遺留下來(lái)的問(wèn)題和矛盾，自己都能夠全力以赴地主動(dòng)化解和防范，但有時(shí)也有畏難情緒，一往無(wú)前的奮斗精神有所弱化，攻堅(jiān)克難的進(jìn)取精神有所淡化。作為xx班子成員，能夠始終把準(zhǔn)政治方向、站穩(wěn)政治立場(chǎng)、保持政治定力，但往往因?yàn)槊τ趹?yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)、化解矛盾，理論學(xué)習(xí)抓得不緊不實(shí)，持續(xù)、深入、系統(tǒng)學(xué)習(xí)的韌勁和鉆勁不夠，讀原著、學(xué)原文、悟原理功夫還沒(méi)有下到位，運(yùn)用馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法分析解決制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中遇到問(wèn)題的能力還有差距。自身的關(guān)注點(diǎn)和精力都放在了公司上，對(duì)于xx集團(tuán)的全局發(fā)展關(guān)注不夠、思考不深。聽(tīng)匯報(bào)多，直接聽(tīng)取一線員工意見(jiàn)少?！ ?四)作風(fēng)不足方面。敢于亮劍的意識(shí)不夠強(qiáng)，特別是對(duì)一些有損黨和國(guó)家形象的言論，在主動(dòng)制止、有效斗爭(zhēng)上做得還不夠。對(duì)行業(yè)的政策和發(fā)展趨勢(shì)研究不透，專業(yè)能力學(xué)習(xí)不深，存在依賴思想，管理上不夠大膽，有求穩(wěn)怕亂的問(wèn)題。二是重部署輕落實(shí)有時(shí)存在?！ ?二)工作弱項(xiàng)方面。三是理論學(xué)習(xí)廣度不夠。一是政治站位有待提高。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，深入研判當(dāng)前部隊(duì)建設(shè)和消防工作中面臨的形勢(shì)和任務(wù)，著力解決好群眾反映最強(qiáng)烈、意見(jiàn)最集中、需求最迫切的問(wèn)題和全市教育事業(yè)發(fā)展中遇到的難題和瓶頸。今后工作中，我將堅(jiān)持開(kāi)拓創(chuàng)新，進(jìn)一步拓寬眼界，開(kāi)闊思路，完善工作機(jī)制，改進(jìn)工作措施，在樹(shù)立良好用人導(dǎo)向、加大對(duì)教師隊(duì)伍的激勵(lì)鞭策、著力增強(qiáng)教師適應(yīng)新時(shí)代發(fā)展要求的本領(lǐng)能力等方面持續(xù)發(fā)力、求得突破。只有修身嚴(yán)格，解決好思想“總開(kāi)關(guān)”問(wèn)題，才能做到嚴(yán)以律己、嚴(yán)以用權(quán)，才能實(shí)現(xiàn)謀事實(shí)、創(chuàng)業(yè)實(shí)、做人實(shí)。但個(gè)人的權(quán)力觀、地位觀、利益觀與上級(jí)要求相比，與黨內(nèi)各項(xiàng)規(guī)范相比，仍需校正?！ ?二)在銳意進(jìn)取上“相形見(jiàn)絀”。在一些大項(xiàng)工作開(kāi)展上，缺乏前瞻性和系統(tǒng)性，如在推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化上，存在“抓手不多、韌勁不足”等問(wèn)題，雖然想法好、決心大，但跟蹤問(wèn)效還不夠，致使工作推進(jìn)緩慢，效果不顯著。但在工作實(shí)際中，有時(shí)候黑不下臉，對(duì)于個(gè)別老師的錯(cuò)誤言行批評(píng)不夠嚴(yán)厲。例如，全市存在師資結(jié)構(gòu)失衡、生源單一、個(gè)別學(xué)校管理水平低水平徘徊等問(wèn)題，雖然有過(guò)調(diào)研、討論研究了系列解決方案。特別是貫徹落實(shí)《意見(jiàn)》，激勵(lì)干部教師新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為方面。特別是隨著年齡的增大，越來(lái)越缺乏剛參加工作時(shí)的那種朝氣蓬勃、斗志昂揚(yáng)的工作熱情，工作上只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬，更多是躺在功勞簿上睡大覺(jué)。二是拼搏進(jìn)取精神有所淡化。作為一名從農(nóng)村土生土長(zhǎng)、通過(guò)自己努力一步步成長(zhǎng)起來(lái)的干部，打小過(guò)慣了苦日子、骨子里就不怕吃苦。同時(shí)，針對(duì)反映和發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和意見(jiàn)，也沒(méi)有從根本上想辦法、出主意，幫助解決
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