【正文】 到了國(guó)外一定好好學(xué)習(xí)，回到單位及時(shí)把學(xué)到的知識(shí)與單位同事分享，以提高我們單位的整體實(shí)力。 黨的干部一定要沉下身、靜下心，切切實(shí)實(shí)的走到群眾中去，傾聽群眾的呼聲，老老實(shí)實(shí)的到基層走一走、看一看，與群眾談?wù)勑?，了解群眾所想、所思、所憂，并解決好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題。 第二：現(xiàn)在科技越來越發(fā)達(dá)，一部分國(guó)家工作人員與群眾不是走得近了，而是走得越來越遠(yuǎn)了，不是與群眾交流、聯(lián)系多了，而是與群眾交流、聯(lián)系得越來越少了。事后向同事適當(dāng)解釋，對(duì)同事的冷言冷語盡量包容。如果因?yàn)橥绿?，無法分身，那么我會(huì)服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，全力把工作做好。了解領(lǐng)導(dǎo)和同事個(gè)性興趣，在工作之余多主動(dòng)與領(lǐng)導(dǎo)同事交流?！緟⒖冀馕觥孔鳛樾碌墓ぷ魅藛T要有積極心態(tài)，了解單位情況，主動(dòng)融入集體。經(jīng)過這次討論，這項(xiàng)工作也一定會(huì)更好的開展。遇到領(lǐng)導(dǎo)與同事有矛盾這樣的情況，我會(huì)這樣處理：剛才我認(rèn)真聽了局長(zhǎng)和小王的討論，我認(rèn)為大家的出發(fā)點(diǎn)是一致的，都是基于更好地完成工作，分歧點(diǎn)就在于采用哪種方案更合適些，我是這樣看的，我覺得局長(zhǎng)的方案是基于大局出發(fā)，想得更周全，對(duì)工作更具有指導(dǎo)意義，比如后續(xù)工作方面我們都沒有想到，所以我覺得還是應(yīng)該以局長(zhǎng)這個(gè)方案為準(zhǔn)，為我們的指導(dǎo)原則。第三，在工作中要多積累和總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，多去思考單位的發(fā)展問題，多和領(lǐng)導(dǎo)交流發(fā)展意見，為單位進(jìn)一步創(chuàng)佳績(jī)貢獻(xiàn)自己的智慧。在向同事學(xué)習(xí)的同時(shí)我會(huì)和他分享以下經(jīng)驗(yàn)：第一，工作中勤勉，是大家學(xué)習(xí)的榜樣，更是盡職的體現(xiàn)，應(yīng)該保持下去。我相信，同事他也是這樣認(rèn)為的。考查考生發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力。在現(xiàn)實(shí)生活中，我們一定要多聽取別人的批評(píng)與意見，并積極展開自我批評(píng)，絕對(duì)不能剛愎自用或閉目塞聽，這樣才能把事情處理好。第二，當(dāng)我因?yàn)楸蝗苏`解而受到批評(píng)時(shí)，我會(huì)先弄明白事情的真相，做到心里有數(shù)，然后心平氣和地向批評(píng)我的人解釋清楚情況，與他達(dá)成諒解。，有的因你的錯(cuò)誤而受到批評(píng)，有的因誤解而批評(píng)，有的因發(fā)泄不滿而批評(píng)，對(duì)于這幾種批評(píng)，你怎么辦？【參考答案】對(duì)于批評(píng)，我認(rèn)為應(yīng)該有“聞過則喜”的心態(tài)，勇于、樂于接受別人的批評(píng)，這樣才能讓自己保持清醒的認(rèn)識(shí)而不至于犯下自我心理膨脹的錯(cuò)誤。2．在一個(gè)群體中各個(gè)個(gè)體之間要合作，要雙贏，不要對(duì)抗?！緟⒖即鸢浮课艺J(rèn)為，這兩個(gè)人的最終目標(biāo)相同，都是要獲得魚并且要生存。作為我們自身應(yīng)當(dāng)以身作則，在工作當(dāng)中一定要確立正確的職業(yè)觀、政績(jī)觀，堅(jiān)持實(shí)事求是的工作作風(fēng)，踏踏實(shí)實(shí)，兢兢業(yè)業(yè)地工作，真正為人民辦實(shí)事，謀福祉。它容易磨滅人的進(jìn)取之心，將更多的心思放在浮夸宣傳、阿諛奉承上，而將真正的工作和事業(yè)放在一邊。這種不正之風(fēng)的興起，和社會(huì)的焦躁心態(tài)是分不開的。同時(shí)在領(lǐng)導(dǎo)的幫助之下，提高自己的工作能力，尤其是與同事合作的團(tuán)隊(duì)能力。 第一，同事對(duì)我的批評(píng)，不能簡(jiǎn)單的理解為是說我的壞話，我會(huì)反思自己在與同事工作中的不當(dāng)之處，無論是工作中的分歧還是溝通方式上的不當(dāng)，我都會(huì)首先從自身尋找原因?！耙粋€(gè)人的成功85%取決于他的人際關(guān)系”，你對(duì)這句話怎么看？【參考答案】第一、這名話的意思是好的人際關(guān)系是一個(gè)人成功的關(guān)鍵，特別強(qiáng)調(diào)了人際關(guān)系的重要性。不能因?yàn)樽约旱募尤爰觿‰p方矛盾激化，影響了會(huì)議的順利進(jìn)行。 《領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)全書》，你怎么辦？首先要承認(rèn)這種情況是有的，當(dāng)前正在開展黨風(fēng)廉政建設(shè)，推銷書籍的行為是一種不正之風(fēng)，我相信我們的領(lǐng)導(dǎo)是不會(huì)這樣做的。(2)積極參與集體領(lǐng)導(dǎo)，敢于發(fā)表自己的獨(dú)立見解。 2：辯證處理團(tuán)結(jié)和競(jìng)爭(zhēng)的關(guān)系，具體情況具體對(duì)待，處理好競(jìng)爭(zhēng)與合作在局部與整體，目前與長(zhǎng)遠(yuǎn)之間的利益。第二，外出之前，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)把此次工作的性質(zhì)，任務(wù)，目的交代清楚，領(lǐng)導(dǎo)讓我來負(fù)責(zé)這次活動(dòng)，我想那位同事也一定能正確認(rèn)識(shí)和對(duì)待。 ，怎么辦? 首先，行政的命令具有強(qiáng)制性，作為一名聯(lián)社職員，必須懂得個(gè)人服從組織，下級(jí)服從上級(jí)。最后：我會(huì)在平時(shí)的工作中加強(qiáng)與同事的溝通，了解產(chǎn)生誤會(huì)的原因，如果是因?yàn)槊Σ唤?jīng)常聯(lián)系，就請(qǐng)老趙和小李，在工作之余吃飯聊天，溝通感情；如果是讓同事感到高姿態(tài)，那么就應(yīng)該在平時(shí)接人待物時(shí)，要低姿態(tài)，謙虛謹(jǐn)慎，避免驕傲的情緒和同事誤解的產(chǎn)生。你認(rèn)為產(chǎn)生這種現(xiàn)象的原因是什么？你怎么解決？ 良好的人際關(guān)系能夠在單位內(nèi)形成和諧的工作氛圍，保證工作順利進(jìn)行。 最后，我想加班是小事，能保證出色的完成任務(wù)，才是關(guān)鍵。，他平時(shí)做事很謹(jǐn)慎，經(jīng)常在材料的細(xì)節(jié)上琢磨很久，總延長(zhǎng)下班時(shí)間，拖累你沒辦法正常下班，你怎么辦？ 首先，小趙經(jīng)常在材料的細(xì)節(jié)上琢磨很久，說明小趙做事嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真，總延長(zhǎng)下班時(shí)間，說明他對(duì)工作具有奉獻(xiàn)精神，這些是值得我們學(xué)習(xí)的。2）“一屋不歸，何以掃天下”只有把小事做好，才能讓領(lǐng)導(dǎo)信任，才有機(jī)會(huì)做大事。（2）對(duì)于親戚個(gè)人可以對(duì)他進(jìn)行幫助，比如買書培訓(xùn)，告訴一些適合他工作的信息等。其次，對(duì)于他喜歡顯示自己我還是表示理解，人人都有展示自己的愿望，他工作能力不行，只能從其它方面去謀求領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注，其實(shí)，他雖可恨，但也挺可憐。所以只要你學(xué)會(huì)尊重對(duì)方，學(xué)會(huì)用你的真誠去溝通，配以良好的方式，你的溝通結(jié)果會(huì)是美好的，是成功的。在和同事溝通的過程中，我尊重同事，拿出我的真誠。所以人與人之間溝通，等級(jí)不是最主要的，最主要的是彼此真誠和尊重。所以在溝通過程中，最寶貴的就是真誠，尊重。應(yīng)該想的是怎么能讓工作完成得更好，怎么能讓來辦事的同事和群眾滿意度更高。無論是哪種原因，都要求我們腳踏實(shí)地、務(wù)實(shí)勤懇。如果自己的業(yè)績(jī)平平，還渴求領(lǐng)導(dǎo)的重視，無異于緣木求魚。 第一，從心理學(xué)和社會(huì)學(xué)的角度上看，我們內(nèi)心深處都有被重視的的渴望。表面上是考察對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的態(tài)度，其實(shí)是考察考生是否以自我為中心，是否有積極的工作態(tài)度。建議大家在休息的時(shí)候可以做一些有益身體的鍛煉活動(dòng)，如室內(nèi)保健操，眼保健操，聽一些舒緩的音樂等。，小董在午睡，但同事卻在打牌，吵到了小董，小董礙于他們的面子，沒有說明，如果你是小董，你會(huì)怎么做? 正常的午休，可以緩解疲勞，提高工作效率。如果是自己工作能力存在問題，我會(huì)努力提高工作能力，以達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的要求。3．其次，如果我的方案本身沒有什么明顯的漏洞，局長(zhǎng)和副局長(zhǎng)卻對(duì)我的方案存在比較明顯的分歧，我會(huì)找一個(gè)合適的機(jī)會(huì)，請(qǐng)局長(zhǎng)和副局長(zhǎng)都到場(chǎng)，從工作大局出發(fā)，開誠布公地就我的方案進(jìn)行討論，我相信，兩位工作經(jīng)驗(yàn)豐富的領(lǐng)導(dǎo)一定能夠找出分歧所在并和我一起拿出最佳的方案來。我會(huì)立足工作，盡力地處理好這件事。在高學(xué)歷和低學(xué)歷之間選擇，用人單位肯定會(huì)選擇高學(xué)歷人員，與其以后花錢去培養(yǎng)和培訓(xùn)低學(xué)歷者，不如一步到位。在我們與他人的交往中，要建立人與人之間的融洽關(guān)系，必須學(xué)會(huì)對(duì)非原則性問題不斤斤計(jì)較，能夠以德報(bào)怨，寬容大度，并勇于承擔(dān)自己的行為責(zé)任，誠實(shí)、守信第三、成功的人際關(guān)系會(huì)使我們成為領(lǐng)導(dǎo)喜歡、同事歡迎、朋友樂于接受的人。在我們與他人的交往中，要建立人與人之間的融洽關(guān)系，必須學(xué)會(huì)尊重長(zhǎng)輩和領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)會(huì)關(guān)心同事、關(guān)心朋友、關(guān)心他人。其次，我會(huì)積極思考現(xiàn)階段怎么處理，才能更好地彌補(bǔ)已經(jīng)犯下的錯(cuò)誤，并提出具體的解決思路供領(lǐng)導(dǎo)參考。我相信，對(duì)方一定會(huì)和我握手言和，而不會(huì)糾纏不放。了解事情的解決進(jìn)程，并提醒每一位工作人員一定要注意與群眾溝通交流的方式和態(tài)度，營(yíng)造良好的干群關(guān)系。讓村干部明白，宣傳某項(xiàng)政策，必須以法律為準(zhǔn)繩，使用群眾易接受的、恰當(dāng)?shù)恼Z言，杜絕使用強(qiáng)制性的、暴力色彩的用語。根據(jù)這些意見和自己的所見所聞，與村干部舉行座談，聽一下當(dāng)初他們制定此標(biāo)語的想法。針對(duì)題干中所反映的問題，我會(huì)這樣去調(diào)查： 首先，我會(huì)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示，結(jié)合群眾所反映的問題，全面了解事情的基本情況，并向縣熟悉該村情況的同事了解情況，做到心中有數(shù)。 ，有群眾反映縣上某村張貼的一些計(jì)劃生育宣傳標(biāo)語不恰當(dāng)，如“寧可血流成河，不準(zhǔn)超生一個(gè)”、“寧添十座墳，不添一個(gè)人”等，且村民對(duì)計(jì)劃生育抵觸情緒很大。宣傳人員負(fù)責(zé)攝像和拍照，全程跟蹤報(bào)道本次會(huì)議。其次，我會(huì)成立籌備委員會(huì)，委員會(huì)分為三個(gè)小組分別為聯(lián)絡(luò)組、會(huì)議組、宣傳組，并確定好各組的任務(wù)。首先，我會(huì)確定本次會(huì)議的流程報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。最后，活動(dòng)結(jié)束后，將活動(dòng)的圖片和視頻發(fā)布在團(tuán)委的網(wǎng)站上進(jìn)行進(jìn)一步宣傳，開設(shè)學(xué)雷鋒活動(dòng)專欄和微博，不斷擴(kuò)大影響。其次，保證下社區(qū)學(xué)雷鋒活動(dòng)落到實(shí)處：在團(tuán)委內(nèi)部廣泛開展宣傳活動(dòng)，通過宣傳欄、橫幅、動(dòng)員會(huì)等宣傳形式將雷鋒事跡、雷鋒精神、雷鋒式模范人物進(jìn)行弘揚(yáng)，使之深入人心，調(diào)動(dòng)大家學(xué)雷鋒做好事的積極性。(6)調(diào)研結(jié)束以后召集調(diào)研人員會(huì)議，匯總、分析取得的各種數(shù)據(jù)，安排專門人員分別寫出各自的調(diào)研報(bào)告，在各組寫出調(diào)研報(bào)告的基礎(chǔ)上，形成一個(gè)完整的調(diào)研報(bào)告交領(lǐng)導(dǎo)。二是訪問法。這次調(diào)研的對(duì)象包括：普通群眾。二是召開調(diào)研人員會(huì)議對(duì)調(diào)研人員進(jìn)行一次全面的培訓(xùn)，邀請(qǐng)調(diào)研人員掌握調(diào)研方案和方法，要求調(diào)研人員遵守調(diào)研紀(jì)律。調(diào)研隊(duì)伍。(3)做出一個(gè)詳細(xì)的調(diào)研活動(dòng)方案，方案的內(nèi)容包括：調(diào)研目的。最后致謝：我的演講完畢，謝謝各位考官。：通過事例向考官說明老齡化社會(huì)中老年人對(duì)精神方面的需求要大于物質(zhì)方面的需求。，許多人表示對(duì)父母的孝敬不夠，由于工作忙、時(shí)間少等原因，只能以物質(zhì)的方式來表達(dá)對(duì)父母的孝心。 再次，如果是單位中有個(gè)別同事對(duì)待群眾的態(tài)度不好，引起群眾的不滿。在條件允許的情況下，可以設(shè)立面向群眾的免費(fèi)咨詢電話，方便群眾咨詢和反映問題。無論原因?yàn)楹危叶家?fù)起這個(gè)責(zé)任，解決問題才是關(guān)鍵。重大問題向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。除了老師的現(xiàn)場(chǎng)講解，采取現(xiàn)場(chǎng)提問的形式使大家關(guān)于地震的問題和困惑都能夠得以解決。 (4)聯(lián)系場(chǎng)地、交通，做好后勤保障工作。 第一。鑒于此，我會(huì)把臨時(shí)工聚合在一起，召開一次懇談會(huì)，讓大家暢所欲言，傾聽他們的心聲。相信通過我們的共同努力，一定能夠讓同事家屬感受到單位以及社會(huì)對(duì)于他們的關(guān)愛，也能夠很好的解決家屬經(jīng)濟(jì)困難問題。最后，盡力幫助。將同事家屬引到單位的接待室，安撫他們的激動(dòng)情緒，為他們準(zhǔn)備好茶水，向他們表示單位及自己的惋惜情緒，并向他們說明單位一定會(huì)做好他們的生活安排，請(qǐng)他們放心。 26. 你有一位在編的同事突然去世，家屬悲痛萬分。聯(lián)系環(huán)保部門、農(nóng)業(yè)部門到村里實(shí)地調(diào)查了解。對(duì)于技術(shù)漏洞及時(shí)修復(fù)，如果由此造成單位損失，要按照相關(guān)購貨合同進(jìn)行索賠。如果自己無法恢復(fù)，立即聯(lián)系設(shè)備提供商的技術(shù)人員，詳細(xì)說明情況，盡可能恢復(fù)數(shù)據(jù)。第三，尋找恰當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)給同事提出建議。你怎么勸慰他，請(qǐng)工作中實(shí)例說明。再次加大監(jiān)督力度，實(shí)現(xiàn)內(nèi)部監(jiān)督、群眾監(jiān)督，加大暗訪力度，形成監(jiān)督常態(tài)，實(shí)現(xiàn)制度反腐。 “會(huì)員卡雖小，折射出的卻是作風(fēng)建設(shè)的大問題，反映的是享樂主義和奢靡之風(fēng)”。 22. 目前存在送購物卡的現(xiàn)象，出現(xiàn)買的人不用，用的人不買39。 ，你們單位組織一次“綠色出行，低碳生活”的宣傳活動(dòng)，你怎么宣傳？ 第一：制定主旨宣傳活動(dòng)計(jì)劃，包括活動(dòng)安排、人員分工、所需物品的采購和相應(yīng)經(jīng)費(fèi)的申請(qǐng)等第二：印制“綠色出行，低碳生活”的活動(dòng)宣傳單，通過淺顯易懂的內(nèi)容向民眾介紹“綠色出行，低碳生活”的活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容等，鼓動(dòng)民眾積極參與。能挽回?fù)p失的迅速采取補(bǔ)救措施挽回?fù)p失，不能挽回?fù)p失的迅速采取措施避免損失進(jìn)一步擴(kuò)大，第二：著手調(diào)查單位是否建立了內(nèi)部信息管理規(guī)范與制度，如果沒有建立則要立即建立。同時(shí)，對(duì)我們施工人員也要做好相應(yīng) 培訓(xùn)說明，強(qiáng)調(diào)施工期間的組織紀(jì)律，不和居民發(fā)生語言上的沖突。根據(jù)現(xiàn)實(shí)問題，做出適當(dāng)調(diào)整，包含幾個(gè)方面。施工人員要進(jìn)行培訓(xùn)，強(qiáng)調(diào)施工期間的組織紀(jì)律。提出具體調(diào)整措施?！敬痤}要點(diǎn)】破題表態(tài)：城市規(guī)劃道路改造本質(zhì)上是和居民的正常生產(chǎn)生活的基本利益是一致的。 ，有一些道路改造，排污改造，導(dǎo)致噪音比較大，道路封堵，給周圍的居民帶來了生活上的不便，上下班都會(huì)造成擁堵，現(xiàn)在你負(fù)責(zé)解決這個(gè)矛盾，你怎么辦?應(yīng)急應(yīng)變能力。馬上成立調(diào)查組，邀請(qǐng)一些相關(guān)法律專家學(xué)者、政府官員等成為調(diào)查小組成員，對(duì)網(wǎng)民舉報(bào)問題進(jìn)行調(diào)查。 “百強(qiáng)村”選舉有違規(guī)操作，有干部扮成村民對(duì)這次活動(dòng)做了虛假操作，導(dǎo)致結(jié)果不實(shí)，引起了比較大的反應(yīng)，現(xiàn)在要你去負(fù)責(zé)這件事情，您該怎么做?遇到這種情況我一定及時(shí)采取措施，認(rèn)真面對(duì)網(wǎng)民質(zhì)疑，將事實(shí)真相公布于眾。讓同事們成為活動(dòng)參與的主體。 17. 某單位有些同事對(duì)七一活動(dòng)熱情度不高，不愿意參加，領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為之前的七一活動(dòng)辦得也不成功，十八大召開后，領(lǐng)導(dǎo)讓你組織一次七一活動(dòng)，你該怎么辦?【參考答案】單位的七一活動(dòng)，在于讓單位的黨員同事能夠在一起共同學(xué)習(xí)重溫黨的優(yōu)秀歷史和優(yōu)良傳統(tǒng)，為了能夠讓此次七一活動(dòng)效果更好，我認(rèn)為應(yīng)該在活動(dòng)各個(gè)方面予以創(chuàng)新。并通過政府官方微博和官網(wǎng)及時(shí)發(fā)布我們的說明。做好重點(diǎn)人群、重點(diǎn)場(chǎng)所和重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)測(cè)和預(yù)防控制工作，防患于未然。 15. 張某患病回家，因?yàn)椴涣私忉t(yī)保政策，只能到設(shè)施簡(jiǎn)陋的村醫(yī)療站看病，醫(yī)生最簡(jiǎn)單的開藥打針，不久病情加重，村里漸漸有了差不多的病癥，村干部知道卻沒有處理，你是衛(wèi)生局的，下鄉(xiāng)調(diào)研時(shí)發(fā)現(xiàn)這個(gè)情況，你準(zhǔn)備怎么做？這件事不僅關(guān)系到患者的生命安全，也有可能處理不慎，釀成影響巨大的公共衛(wèi)生安全事件，所以我會(huì)保持冷靜，謹(jǐn)慎處理，既保證患者個(gè)人生命安全，也要將可能出現(xiàn)的問題解決在萌芽狀態(tài)。 第二，對(duì)校車司機(jī)，進(jìn)行問卷和測(cè)試，了解駕駛校車的舒適度與相關(guān)配備裝置的安全性與實(shí)用性，并考查司機(jī)是否具有相關(guān)資格、是否具備在行車過程中處理突發(fā)情況的能力。因此，我一定要保證調(diào)查結(jié)果的真實(shí)性。其次，我會(huì)深入了解工人反對(duì)的原因，對(duì)大家關(guān)心的失業(yè)問題做好釋疑解惑工作，向工人講明企業(yè)關(guān)閉后可以通過排污整改，待符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)后可繼續(xù)生產(chǎn)，并耐心地講解國(guó)家的政策、相關(guān)文件精神和解決方案，爭(zhēng)取贏得工人的理解、信任。 ，現(xiàn)要關(guān)閉，但工人反對(duì)，政府派你去解決，你該怎么辦？ 【參考答案】企業(yè)排污不達(dá)標(biāo)，對(duì)其關(guān)閉，體現(xiàn)了政府貫徹節(jié)能減排、可持續(xù)發(fā)展道路的力度和決心。首先，我會(huì)尊重老王，充分聽取他的意見，畢竟老王是老同事，在工作和處理問題方面具有豐富的經(jīng)驗(yàn)。小張?jiān)谔岢鲆庖娭皯?yīng)該向領(lǐng)導(dǎo)反映并征求領(lǐng)導(dǎo)的意見，在沒有得到領(lǐng)導(dǎo)指示的前提下，擅自發(fā)表不成熟的意見是缺乏組織性和紀(jì)律性的表現(xiàn)