【總結(jié)】昆山康佳電子有限公司昆山康佳供應(yīng)部倉(cāng)庫(kù)安全管理制度2011-10-25昆山康佳電子有限公司供應(yīng)部倉(cāng)庫(kù)擬制:白玉擬制日期:2011-10-25部門經(jīng)理審核:審核日期:部門經(jīng)理審核:
2025-04-14 22:44
【總結(jié)】XXXX電子有限公司文件編號(hào):JCH-ZY-CG-014工裝夾具管理制度版本號(hào):A/0第1頁(yè)共1頁(yè)1.目的:為了進(jìn)一步加強(qiáng)公司內(nèi)部生產(chǎn)設(shè)備和工藝裝備的科學(xué)化管理,更好地保證產(chǎn)品質(zhì)量,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本,特制訂工夾模具管理制度。2.范圍:本公司所有涉及工夾模具設(shè)計(jì)、加工制作、使用維護(hù)、存放保管、修理、報(bào)廢處理等工作的所有人員必須認(rèn)
2025-08-10 01:19
【總結(jié)】中國(guó)通廣電子公司合肥項(xiàng)目部管理制度二零一五年十月目錄1.項(xiàng)目部職工守則2.項(xiàng)目經(jīng)理崗位制3.執(zhí)行經(jīng)理崗位責(zé)任制4.技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位責(zé)任制5.現(xiàn)場(chǎng)工程師崗位責(zé)任制6.資料員崗位責(zé)任制7.安全員崗位責(zé)任制8.行政例會(huì)制度9.日常辦公制度10.倉(cāng)庫(kù)
2024-08-25 18:43
【總結(jié)】汕頭超聲電子股份有限公司母子公司管理診斷報(bào)告北大縱橫管理咨詢有限公司2023年8月一期咨詢報(bào)告之一秘密說明?董事直接參與經(jīng)營(yíng),監(jiān)督與執(zhí)行角色重合,同時(shí)股份公司總部沒有其他必要控制手段,導(dǎo)致對(duì)子公司的監(jiān)督管理出現(xiàn)斷層;?董事及高管各崗位責(zé)任不明確,而且兼職太多,不利于職責(zé)的發(fā)揮;?對(duì)經(jīng)營(yíng)層的激勵(lì)制度不透明、不
2025-01-04 20:16
【總結(jié)】41/42廣東汕頭超聲電子公司薪酬設(shè)計(jì)方案目錄第一章 總則 2第二章 薪酬體系 3第三章 薪酬結(jié)構(gòu) 4第四章 年薪制 7第五章 提成工資制 10第六章 結(jié)構(gòu)工資制 12第七章 計(jì)時(shí)/計(jì)件工資制 14第八章 固定工資制 16第九章 工資定級(jí)與調(diào)整 17第十章 工資特區(qū) 19第十一章 其他 20第十二章 附則 2
2025-05-06 00:38
【總結(jié)】第一篇:電子公司人事管理制度(實(shí)用) 匯鑫電子 人事管理制度 編制__盧南俠__ 審核__________________批準(zhǔn)__________________ ◆●第一章總則 第一條為...
2024-11-15 22:44
【總結(jié)】北京安必信電子科技有限責(zé)任公司薪資管理制度第一章總則第一條目的1.本制度的目的是確定北京安必信電子科技有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱“安必信”)的工資管理基準(zhǔn)與程序;保證薪酬在勞動(dòng)力市場(chǎng)上具有競(jìng)爭(zhēng)性,吸引優(yōu)秀人才;對(duì)員工的貢獻(xiàn)給予相應(yīng)的回報(bào),激勵(lì)、保留員工;將短、中、長(zhǎng)期經(jīng)濟(jì)利益結(jié)合,促進(jìn)公司與員工結(jié)成利益共同體關(guān)系。2.安必信的深圳分公司可在本制度框架內(nèi),結(jié)合
2025-04-07 20:42
【總結(jié)】瑞安市科豐電子儀表有限公司版次A/0退貨產(chǎn)品管理規(guī)定(試行)編號(hào):KF/QM-BGS-002生效日期:2011/10/20第1頁(yè)共1頁(yè)一、制定目的:為了規(guī)范客戶退貨管理流程,明確退貨責(zé)任和損失金額,確保每批退貨產(chǎn)品均能得到及時(shí)、妥善的處置。二、適用范圍:客戶退回的所有產(chǎn)品,包括呆滯、不良、報(bào)廢、需拆解的產(chǎn)品
2025-04-09 01:18
【總結(jié)】母子公司管控體系制度匯編之浙江天能集團(tuán)公司招聘管理制度服務(wù)單位:上海華彩管理咨詢有限公司二零零六年四月本報(bào)告僅供客戶內(nèi)部使用,未經(jīng)華彩公司書面許可,其他任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制23/25目錄第一章總則 1第二章招聘組織管理 2第三章招聘計(jì)劃 4第四章
2025-04-12 12:19
【總結(jié)】第一篇:子公司管理制度 子公司管理制度 2009-4-250:00:00證券時(shí)報(bào)連續(xù)上漲后,大資金流向哪些板塊?當(dāng)前散戶可買那類股? 私募6月板塊投資策略五類個(gè)股受資金熱捧 [字體:大中小][...
2024-10-13 23:43
【總結(jié)】1、子公司管理制度第一章總則第一條為加強(qiáng)對(duì)分公司、子公司的管理,根據(jù)《公司法》、《股票上市規(guī)則》、《公司章程》等法律法規(guī)的規(guī)定,特制定本制度。第二條本制度所稱公司指某某公司實(shí)業(yè)集團(tuán)股份有限公司;分公司指股份公司設(shè)立的不具有獨(dú)立法人資格的分支機(jī)構(gòu);子公司
2025-01-15 21:30
【總結(jié)】北京XX股份有限公司子公司分公司管理辦法釋義母公司:指北京XX股份有限公司。子公司:指北京XX股份有限公司有實(shí)際控制權(quán)的子公司。分公司:指業(yè)務(wù)或財(cái)務(wù)等相對(duì)獨(dú)立,但不具有獨(dú)立法人資格的經(jīng)營(yíng)實(shí)體。戰(zhàn)略發(fā)展部:指北京XX股份有限公司的戰(zhàn)略發(fā)展部。董事、監(jiān)事:除特別說明外,指北京XX股份有限公司派出的
2025-04-17 08:43
【總結(jié)】XXX電子技術(shù)有限公司財(cái)務(wù)管理制度編制:日期:校核:日期:審核:日期:批準(zhǔn):日期:目錄第一章總則┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄
2025-04-18 22:34
【總結(jié)】----華容電子(昆山)有限公司標(biāo)準(zhǔn)編號(hào):A-03-018-M0C0000版次頁(yè)數(shù)日期發(fā)行編號(hào)39標(biāo)準(zhǔn)校製*************************
2025-05-28 19:29
【總結(jié)】----薪資福利管理制度總則:1.目的:為了充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性,鼓勵(lì)員工長(zhǎng)期地為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),本著“以人為本”和公平公正、科學(xué)合理的原則,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和公司相關(guān)的規(guī)章制度,根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)理念和管理模式的實(shí)際情況,特制定本制度。2.薪資制度
2025-06-02 09:30