村黨支部領導班子對照檢查材料-wenkub.com
2025-09-21 16:38 本頁面
【正文】 同時每半年將村委會成員財政情況報告給上級政府，接受上級政府的監(jiān)督。七是村委會設立意見箱，隨時接受群眾的監(jiān)督，對群眾提及意見，認真反思并改正。 三是對群眾反映的情況做好記錄，盡可能的為群眾解決反映的實際困難。具體實施于指定村支兩委班子學 習計劃，定時參加紅星視頻等宣傳學習，并及時寫好心得體會交鎮(zhèn)群工辦審查，同時沒半個月開展一次村委會成員集中學習，邀請上級相關領導親臨指導。 未養(yǎng)成勤儉節(jié)約習慣 村支兩委成員基本上都未能養(yǎng)成良好的勤儉節(jié)約的生活習慣，在工作中，都很少采用 雙面打印，辦公室電腦經常性未關。 服務群眾不到位 對于來村反映問題的群眾往往是認真接待，但卻對反映事情跟蹤不夠，服務不到位。 理論學習與實踐結合欠缺 在落實工作時有重形式輕效果，不充分結合村實際和農民群眾訴求的現(xiàn)象 。 班子成員交流不夠，工作效率不高 由于村支兩委班子成員都是當地人，在分管村委會工作的同時，還需要做家中的勞務，所以導致班子成員相互之間通氣不多，交流不夠，在一
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