公司效能自查報(bào)告-wenkub.com
2025-04-26 21:33 本頁面
【正文】 還有部分同志存在懈怠心理和不思進(jìn)取的精神，有待進(jìn)一步明確任務(wù)、落實(shí)責(zé)任。思想解放不夠，創(chuàng)新意識(shí)缺乏，工作主動(dòng)性有待增強(qiáng)，對(duì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作的長期性認(rèn)識(shí)不足，有時(shí)緊時(shí)松現(xiàn)象，探索不深，活動(dòng)形式不活躍。完成招商引資到位資金 億元，同比增長 112%；其中完成工業(yè)項(xiàng)目到位資金 億元，同比增長 560%；完成招商引資到位外資資金 430 萬美元，同比增長 倍。 （三）提效能，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展。我區(qū)把督查督辦的工作當(dāng)作效能建設(shè)工作的重點(diǎn)，全區(qū)重點(diǎn)工作及時(shí)下發(fā)督辦通知，明確責(zé)任人員、責(zé)任部門、辦理期限，對(duì)督查的事項(xiàng)進(jìn)行及時(shí)通報(bào)和反饋，充分發(fā)揮督查督辦工作的時(shí)效性與緊迫性。在效能建設(shè)中，我區(qū)各部門按照效能建設(shè)方案實(shí)施工作，嚴(yán)格履行首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、服務(wù)承諾制、一次告知制和崗位責(zé)任制，既創(chuàng)新工作、又履行職責(zé)、打好硬仗。三是注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào)?，F(xiàn)將自查情況報(bào)告如下： 一、基本做法 我區(qū)在開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)中，緊緊圍繞“加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”這一主題，采取有力舉措，積極推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。堅(jiān)決查糾工作人員吃拿卡要和收受紅包、回扣、開單提成等侵害人民群眾利益的案件。堅(jiān)決查糾違反政治紀(jì)律、有令不行、有禁不止、自行其是的行為 。根據(jù)市委、市政府和市紀(jì)檢委的統(tǒng) ... 嚴(yán)格執(zhí)行干部值班住宿制度。 嚴(yán)格執(zhí)行干部值班制度。 嚴(yán)格執(zhí)行考勤和請(qǐng)銷假制度。 二、健全機(jī)構(gòu)，工作落實(shí) 為了加強(qiáng)對(duì)衛(wèi)生局開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，我局特成立了效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組、辦公室及效能建設(shè)工作投訴辦公室，明確了人員職責(zé)和任務(wù)，落實(shí)了辦公地點(diǎn)，建立健全了組織機(jī)構(gòu)，為該項(xiàng)工作的順利開展提供了強(qiáng)有力的組織保障。 2021年 4 月 6 日 第四篇：工作效能自查報(bào)告 工作效能自查報(bào)告 開展作風(fēng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)的必然要求，是全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的現(xiàn)實(shí)需要，是加快推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變、把執(zhí)政為民理念落到實(shí)處的重要保證，是推進(jìn)開原衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的重要舉措。三抓學(xué)習(xí)載體。做到“四抓”：一抓學(xué)習(xí)培訓(xùn)。工作平平庸庸，心無章法，事無主次，不管輕重緩急。認(rèn)為工作的職責(zé)就是干實(shí)事，抓具體工作多，抓理論學(xué)習(xí)少，工學(xué)關(guān)系處理不得當(dāng)。對(duì)導(dǎo)服工作職責(zé)進(jìn)行明確，通過系統(tǒng)培訓(xùn)，提升導(dǎo)服人員的現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)能力，專業(yè)的服務(wù)使客戶找到了賓至如歸的感覺，提升了客戶服務(wù)感知。在積極配合省公司黨風(fēng)廉政巡視檢查工作的基礎(chǔ)上，著力開展經(jīng)營管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督及效能監(jiān)察工作，加強(qiáng)信訪核查和案件查辦力度。認(rèn)真組織開展“反腐倡廉建設(shè)宣傳教育月”活動(dòng)，通過主題教育、任前廉政談話及誡勉談話等活動(dòng)進(jìn)行特殊時(shí)期的廉政教育工作，并將廉政教育工作作為一種長效機(jī)制貫徹落實(shí)下去，以此提升員工的廉潔自律意識(shí)。 三是注重公司內(nèi)部秩序管理。公司領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視作風(fēng)效能建設(shè)，通過下發(fā)文件、組織會(huì)議等強(qiáng)調(diào)其重要性，建 立健全行之有效的管理制度，盡量做到少用人管人，主要靠制度約束、規(guī)范員工的言行，一旦發(fā)現(xiàn)問題，以公平、公正為準(zhǔn)則嚴(yán)格照章 辦事，絕不偏頗。⑤是高度重視“六型”班組建設(shè)，開展班組文化墻和班組博客運(yùn)用情況評(píng)比，激發(fā)員工工作熱情，提高企業(yè)凝 聚力。①是深入推進(jìn)“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)，以創(chuàng)建“五個(gè)好”先進(jìn)基層黨組織、爭做“五個(gè)帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn) 黨員為目標(biāo)，“做科學(xué)發(fā)展先鋒隊(duì)，當(dāng) ****排頭兵”。按照省市公司安全生產(chǎn)工作要求，在年初就與各級(jí)管理人員簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書，對(duì)安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了部署，使安全生產(chǎn)和業(yè)務(wù)發(fā)展同步進(jìn)行。建立激勵(lì)機(jī)制，抓住市公司開展的 ***、***等活動(dòng)，激發(fā)廣大員工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、用心服務(wù)的工作熱情。 一、 2021年工作業(yè)績指標(biāo)完成情況（ 500 分） （一）運(yùn)營指標(biāo)穩(wěn)健增長 2021 年， **分公司各項(xiàng)工作穩(wěn)步發(fā)展，截止 11 月底，主要經(jīng)營指標(biāo)完成情況如下： 運(yùn)營收入：累計(jì)運(yùn)營收入完成年計(jì)劃的 **%，較上年同期增幅為 %。對(duì)導(dǎo)服工作職責(zé)進(jìn)行明確，通過系統(tǒng)培訓(xùn)，提升導(dǎo)服人員的現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)能力，專業(yè)的服務(wù)使客戶找到了賓至如歸的感覺，提升了客戶服務(wù)感知。在積極配合省公司黨風(fēng)廉政巡視檢查工作的 基礎(chǔ)上，著力開展經(jīng)營管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督及效能監(jiān)察工作，加強(qiáng)信訪核查和案件查辦力度。認(rèn)真組織開展“反腐倡廉建設(shè)宣傳教育月”活動(dòng)，通過主題教育、任前廉政談話及誡勉談話等活動(dòng)進(jìn)行特殊時(shí)期的廉政教育工作，并將廉政教育工作作為一種長效機(jī)制貫徹落實(shí)下去，
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