扶貧幫困年度工作總結(jié)[范文大全]-wenkub.com
2025-04-25 21:29 本頁面
【正文】 （三）送干部體驗農(nóng)牧民生活，讓青年干部成為農(nóng)牧民的培訓(xùn)老師為農(nóng)牧民出點子、謀路子。為他們早日脫貧致富奔小康，建設(shè)社會主義新農(nóng)村奠定了堅實基礎(chǔ)。通過各類扶貧項目的實施，改善了貧困地區(qū)的基礎(chǔ)實施。 二、取得的成效 一是減少了貧困人口。 一、扶貧重點工作進(jìn)展情況 今年，我局扶貧工作，堅持以“結(jié)對子”幫扶方式推進(jìn)扶貧開發(fā)為抓手，以貧困農(nóng)牧民物質(zhì)脫貧和精神脫貧為工作重點，積極響應(yīng)市委、政府號召。但是，我們面對的任務(wù)、壓力仍很 艱巨。并通過召開會議、專欄宣傳等形式，營造人人參與扶貧濟困、個個爭當(dāng)愛心使者、定期深入走訪的濃厚氛圍，開展“送溫暖、獻(xiàn)愛心’活動。 專項救助，濟貧救急，凝聚人心 我們以低保戶、低保邊緣戶以及重殘人員、患重大疾病無自救能力的困難戶為主要對象，實施臨時生活救助，幫助他們渡過難關(guān)。 石總場中心小學(xué) 2021 年 12 月 第四篇：扶貧幫困工作總結(jié) 十連 2021 年扶貧幫困工作總結(jié) 十連扶貧幫困領(lǐng)導(dǎo)小組二○一一年十一月三十日 十連 2021 年扶貧幫困工作總結(jié) 2021 年，我連認(rèn)真貫徹團(tuán)關(guān)于扶貧幫困工作精神，按照“保障民生，促進(jìn)發(fā)展，維護(hù)穩(wěn)定”的總體要求，突出“政策保障一戶不漏，專項救助一個不少，社會幫扶一刻不松”三條主線，狠抓“幫扶體系完善，幫扶資源整合，幫扶資金到位，幫扶標(biāo)準(zhǔn)提升”四大關(guān)鍵，逐步構(gòu)建了全方位、廣覆蓋、制度化、常態(tài)化的扶貧幫困工作機制，使連隊低保戶、特困職工等所有困難對象都得到有效的幫扶救助，使他們的困難狀況得到一定改觀。 三、爭取各方力量，拓展扶貧助學(xué)途徑。學(xué)校對貧困學(xué)生的幫扶工作落實到各班、各部門、各責(zé)任人，做到每個貧困生都有人關(guān)愛，每個貧困家庭都能感受學(xué)校的溫暖。 一、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視，全體教職員工大力支持。 為全局 914 名在冊職工（包括離退休職工）進(jìn)行了一次全面的健康體檢，建立了全局職工健康情況電子檔案。從市總工會為雷百林，曹改花等 10 名困難職工子女上大學(xué)爭取到助學(xué)金 xx0 元，又從市民政局為趙霞云，雷百林，劉定海三名低保戶子女上大學(xué)爭取到助學(xué)金 6000 元，獎勵考上大學(xué)本科以上的職工家庭 8900 元，為減少女職工婦科病多發(fā)的風(fēng)險，減輕女職工肩負(fù)工作與家庭雙重壓力，在“三八”期間為女工進(jìn)行了婦女病普查。 幫就醫(yī)。當(dāng)困難職工在產(chǎn)業(yè)開發(fā) 或生活中遇到困難時，要伸出熱情之手，千方百計幫助他們解決資金難題，使其渡過難關(guān)。即幫助困難職工在圓滿完成工作任務(wù)的前提下，利用林區(qū)的有利條件搞產(chǎn)業(yè)開發(fā)，或者通過其它合法途徑增加自營收入，走勤勞致富之路。 6．加大了扶貧幫困信息反饋工作，要求各級工會隨時掌握和上報困難職工的現(xiàn)狀 和存在的問題，真實上報困難職工脫貧情況。凡“交友幫扶”活動整體工作開展情況良好，能夠在全局發(fā)揮榜樣示范作用的單位，獎給班子成員正職現(xiàn)金 1000 元，副職現(xiàn)金各 500 元。 認(rèn)真分析，理清思路。 范文網(wǎng) () 二、主要幫扶措施 制定了我局扶貧幫困工作制度，建立了幫扶長效機制。 第二篇：扶貧幫困工作總結(jié) 2021 年，我局工會在市總工會、市局工會和橋北林業(yè)局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局行政的大力支持下，根據(jù)年初工作安排及開展“交友幫扶”活動的通知要求，深入基層摸實情，結(jié)合實際定措施，真情幫扶促和諧，全心全意抓民生，將扶貧幫困、扶貧幫醫(yī)、扶貧幫學(xué)活動搞的有聲有色，開創(chuàng)了我局扶貧幫困工作的新局面。 四、下步打算 在以后的工作中，我鎮(zhèn)將繼續(xù)加大對扶貧工作的支持力度，幫助貧困村以整村推進(jìn)扶貧工作為契機，以項目建設(shè)為重點，鞏固扶貧成果，帶領(lǐng)村民脫貧致富奔小康。二是年初部分計劃項目還未完成。新型農(nóng)村合作醫(yī)療參合率均達(dá) 95%以上，新農(nóng)保參保率達(dá) 85%以上，截止目前，已有 485 人享受了養(yǎng)老保險待遇，年內(nèi) 236 人享受低保補助。 在實施整村推進(jìn)扶貧工作過程中，我鎮(zhèn)牢固樹立“以人為本”的服務(wù)理念，采取有效措施，加大工作力度，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)社會 事業(yè)的全面發(fā)展。 20x 年我鎮(zhèn)共轉(zhuǎn)移富余勞動力 1470 人，人均增收 167 元。 一是積極調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。投入 10 萬元實施了荊溪村人畜飲水工程項目，解決了 1 14 等 4 個個組的飲水難題。投入 萬元建成了排竹、信立等村 通暢工程，解決了 16 個組群 眾出行難問題；投入 4 萬元實施了群觀 3組 1km的通達(dá)工程；投入 6萬元新修文定村高標(biāo)準(zhǔn)渠道 ，解決了 3 個組近 100 畝水田的灌溉難題。 明確重點，理清思路，狠抓 扶貧項目建設(shè)。成立扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步明確主要領(lǐng)導(dǎo)作為幫扶工作的第一責(zé)任人，并明確分管領(lǐng)導(dǎo)，落實具體人員，確定工作目標(biāo)，完善工作機制。上述 6 個村境內(nèi)交通不便，歷史自然條件差，人口整體素質(zhì)低，村民文化程度不高，科技扶貧 難度大；特色產(chǎn)業(yè)多以零星種養(yǎng)為主，尚未形成品牌和經(jīng)規(guī)規(guī)模，生產(chǎn)水平低下，群眾生活困難，扶貧底子薄弱，開發(fā)任務(wù)艱巨。 （二）整村
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