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年度優(yōu)秀員工個人勵志演講稿[推薦五篇]-wenkub.com

2025-04-24 23:17 本頁面
   

【正文】 我在 xx 一直留給自己一句話:希望因為有我的存在,xx 能有那么一點點的不一樣。 有人問我的工作職能究竟是什么 ?而我的回答是:因為公司有這樣的戰(zhàn)略需要,所以由我來承擔(dān)一些相應(yīng)的事務(wù),我的定位主要是在部門與部門之 間或者同事與同事之間作為一種溝通的橋梁 (雖然這個定位有些含糊,但卻是 xx 所面臨的一大問題,我媽前幾天給我講了一個事,他說:在工作中,不是你對別人好,別人就會領(lǐng)情,不要在工作中太過善良,在那次談話中,我還反駁了我媽,我說:你可不可以不要那么勢利,不是每個人都會這樣,只要我覺得我是用真心在對他好,那他一定能感受到,后來我發(fā)現(xiàn)我錯了,每個人都是一個獨立的個體,有獨立的思想,畢竟有些人會太過敏感,這樣下來就會把你對他的好當(dāng)做一種批評,甚至嘲笑。在以前我一直都很羨慕 xx,因為他有忠實的顧客,在那個時候我就下定決心,我也要擁有這樣的忠實顧客,而如今,我想我已經(jīng)做到了。企業(yè)員工勵志演講稿 在這段工作期間,我同樣犯了很多 錯,包括一些在別人眼里看起來是那種很低級錯誤,但我還是犯了,同時我也間接感受到了別人對我的批評或者不滿。 如果老板給了我們一個崗位,而我們只是把這個崗位該做的做好,該管的管好,那自己可能會長時間的在原地踏步或者進(jìn)步空間很小,我們必須要有創(chuàng)新或者展現(xiàn)出自己比別人優(yōu)秀的某種能力,這樣才能加快我們自己的步伐。我對我現(xiàn)在的崗位很滿意,因為這正是我一直想做的事。后來王婷也和萍姐也聊到了 這個話題。如果有誰不信的話,可以來試試。 我的演講完畢,謝謝大家 ! 篇三 大家還記不記得意見箱里的第一封建議是什么嗎 ?我覺得導(dǎo)致這個建議最終流產(chǎn)的因素很多,可能是因為那段時間我們的表現(xiàn)確實不太好,也可能是市場不夠景氣,或者這個建議只是大家的一種期望,大家也并沒有當(dāng)真。 朋友,請不要悲嘆自己的渺小和平凡。才能從平凡的工作和生活中找到無窮的樂趣,感到自己生命的價值。烈士暮年,壯心不已 啊 !建設(shè)銀行之所以從無到有、發(fā)展壯大,靠的正是這種:熱愛工作、不斷進(jìn)取、頑強拼搏的精神 ! 朋友,當(dāng)您迎著朝霞走向辦公室的時候 。尋著燈光走去,我發(fā)現(xiàn)在燈光下聚精會神地研讀電腦教科書的:竟是退休多年的老行長。而當(dāng)年年輕的創(chuàng)業(yè)者:卻已步入人生的老年,多少人的 青絲 化成了 銀發(fā) ,它是金融戰(zhàn)士辛勞的結(jié)晶 — 看 !一幢幢高樓大廈拔地而起 。 多少的汗水、多少的心血,都隨著春雨、夏露、秋霜、冬雪,注入了建設(shè)銀行成長的矯健步伐。憑著堅定的信念和一顆火熱赤誠的心,開始了跋涉者 一步一個腳印 的艱難旅程 — 帳本、圖紙、報表┅┅,那些沒有生命、沒有情感,甚至是一般人在接觸中都會感到 枯燥乏味 的東西,在他們汗水的澆灑下:盛開了一朵朵絢麗多彩的 建設(shè)之花 。邁出了創(chuàng)業(yè)者:堅定而又艱辛的第一步。您是否感受到創(chuàng)業(yè)者的艱辛和建設(shè)者的幸福呢 ? 您可曾記得:在建設(shè)銀行初創(chuàng)的那些日子里,那些剛脫下沾滿硝煙軍服的戰(zhàn)士 。當(dāng)您敲打著電腦鍵盤填制著各種報表及查閱有關(guān)資料的時候 。哪個偉大人物沒有經(jīng)過失敗和挫折,幾起幾落 ?哪個富翁沒有經(jīng)過失敗和挫折 ?所以成功者把失敗和挫折作為是汽車必須經(jīng)過的車站,在達(dá)到終點站之前必須經(jīng)過失敗和挫折的車站。美國人具 有不屈不撓的精神,創(chuàng)業(yè)失敗后還不斷嘗試,這是美國經(jīng)濟動力的源泉。 第六,挫折是財富,失敗是機會。同樣拿踢足球來說,用腳踢足球的人與用眼睛踢足球的人不一樣,要腦踢足球和用心踢足球的也不一樣,當(dāng)然結(jié)果也不一樣。然而所有這一切都不如自己動腦子,腦子勤,比一般人腦。但是生活中有本事的人往往不肯把本事交給你,要付學(xué)費。 三分命,七分拼搏 命確實在,但同樣拼搏,拼搏方式卻不同。當(dāng)然如果你能夠避免他的失敗,你就是一個更成功者。你想抄股票,就跟著抄股票成功者買賣股票,他雖然也會輸,但是總體是賺錢的。如果你想做官,那么你就跟著他,向他學(xué)習(xí),你也會成功。跟著人家走要比自己探索更省力,這也叫走捷徑。牌運不好的時候就壓小錢,牌運轉(zhuǎn)好時候就壓大錢,好運來時會連續(xù)一段時間。但是選擇你的工作崗位、選擇你的配偶、選擇你的生活環(huán)境等大事情上,應(yīng)該做一個找機會、搶機會、創(chuàng)造機會的人,因為這三件事都可能改變你的一生和命運。如果你一直很幸運,也可以做等待機會者,但是不能出現(xiàn)失誤,否則就成為第一種人,因為機會不會很多。特別是狼,它與狗還不同,狼在高處不斷在原地走動,鍛煉筋骨、鍛煉腦子、鍛煉水平,一旦機會來了,他們就能夠發(fā)揮。找機會和等機會。就拿數(shù)數(shù)來說,一般人只會順著數(shù)數(shù),從一數(shù)到十??梢姍C會確實比什么都重要。 第三,機會第一。當(dāng)多數(shù)人想同一件事,哪怕他們有道理,你也反想 。那么,在商場上就出現(xiàn)一個奇怪現(xiàn)象,當(dāng)多數(shù)人做同一件事,或想同一件事的時候,他們往往成為輸家,其實他們做的、想的都不錯,錯在他們成為金字塔的多數(shù)面,市場經(jīng)濟的規(guī)律就是物以稀為貴。 第二,金字塔原理。社會上有一些專才或?qū)<?,他們連一般的生活常識也不清楚,但他們對某些專業(yè)方面比一般人都在行。老天爺是公平的,對每個人的時間也是一樣的,你用在什么地方,或一段時間內(nèi)在什么地方付出,回報就會出現(xiàn)在那里。 篇一 世界上任何事情都要有付出以后才能有回報,所以人一定要勤奮。在我們生活工作環(huán)境中,有些人很有才干,但是就是沒有給他們發(fā)揮的機會,沒有給他們合適的崗位,有人稱這是命運,又有人說這是機會。何必呢,人也應(yīng)該放棄一些非原則的東西,隨大流而生活,有得應(yīng)該有失,關(guān)鍵你要什么。 運用金字塔原理也可能是一種捷徑,當(dāng)多數(shù)人做同一件事,哪怕他們是對的,你也反做 。做生意也是這樣,少數(shù)人賺了多數(shù)人的錢。所以最好的方法就是在一階段專心做一件事,其他不重要的事情放一放,完成以后再設(shè)定一個新目標(biāo)。所以當(dāng)你在一生或一段時間內(nèi)選擇 一、二個目標(biāo)時,就應(yīng)該把 所有時間、精力、腦力用在這方面。因為一個人的時間有限,精力有限,腦力也有限。我在 xx 一直留給自己一句話:希望因為有我的存在,xx 能有那么一點點的不一樣。 有人問我的工作職能究竟是什么 ?而我的回答是:因為公司有這樣的戰(zhàn)略需要,所以由我來承擔(dān)一些相應(yīng)的事務(wù),我的定位主要是在部門與部門之間或者同事與同事之間作為一種溝通的橋梁 (雖然這個定位有些含糊,但卻是 xx 所面臨的一大問題,我媽前幾天給我講了一個事,他說:在工作中,不是你對別人好,別人就會領(lǐng)情,不要在工作中太過善良,在那次談話 中,我還反駁了我媽,我說:你可不可以不要那么勢利,不是每個人都會這樣,只要我覺得我是用真心在對他好,那他一定能感受到,后來我發(fā)現(xiàn)我錯了,每個人都是一個獨立的個體,有獨立的思想,畢竟有些人會太過敏感,這樣下來就會把你對他的好當(dāng)做一種批評,甚至嘲笑。在以前我一直都很羨慕 xx,因為他有忠實的顧客,在那個時候我就下定決心,我也要擁有這樣的忠實顧客,而如今,我想我已經(jīng)做到了。企業(yè)員工勵志演講稿 在這段工作期間,我同樣犯了很多錯,包括一些在別人眼里看起來是那種很低級錯誤, 但我還是犯了,同時我也間接感受到了別人對我的批評或者不滿。 如果老板給了我們一個崗位,而我們只是把這個崗位該做的做好,該管的管好,那自己可能會長時間的在原地踏步或者進(jìn)步空間很小,我們必須要有 創(chuàng)新或者展現(xiàn)出自己比別人優(yōu)秀的某種能力,這樣才能加快我們自己的步伐。我對我現(xiàn)在的崗位很滿意,因為這正是我一直想做的事。后來王婷也和萍姐也聊到了這個話題。如果有誰不信的話,可以來試試。我們一起努力奮斗 ! 最后,祝大家工作順心如意,身體健康 ! 第四篇:企業(yè)員工勵志演講稿 精選企業(yè)員工勵志演講稿樣本 本文是一篇企業(yè)員工勵志演講稿,只要我們做的夠好,一切皆有可能,如果有誰不信的話,可以來試試,讓我們一起來看看具體內(nèi)容吧 !大家還記不記得意見箱里的第一封建議是什么嗎 ?我覺得導(dǎo)致這個建議最終流產(chǎn)的因素很多, 可能是因為那段時間我們的表現(xiàn)確實不太好,也可能是市場不夠景氣,或者這個建議只是大家的一種期望,大家也并沒有當(dāng)真。這個榮譽會鞭策我不斷進(jìn)步。雖然如此,但我的付出得到了公司的認(rèn)可,我深感無比 的榮幸,我想公司這次評優(yōu)活動也再次向每位員工傳達(dá)與說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報的務(wù)實文化和平凡道理。為這種認(rèn)可與接納,覺得自己融入到公司這個大家庭。 從我踏入 __企業(yè)的那一刻,我就堅定了自己的心,希望能夠通過自己的不懈奮斗在其中有自己的一份天地,也是可以收獲到肯定,現(xiàn)在我算是成功了很大一部分,接下來我便是會加倍地讓 自己去成功,努力地做到更好。以后我會將這份榮譽放在身邊,牢記在心中,不斷地用來激勵我,讓可以在自己的工作中去成長,去付出更多的努力。拿到這個獎,其實我的心中也非常地沉重,畢竟這也是給了我非常大的壓力,更是讓我有些不知所措。 關(guān)于家庭這個問題我相信很多人都 是有想過的,我們每個人的觀念不同,因此在這個問題上所選擇的也不同了,我是一個事業(yè)心比較強的人,花在自己家庭上的時間也比較少,但很榮幸的是我的家人很支持我,也很鼓勵我。 此外,我還想和大家一起談一談我一年工作的心得,這一年的時間里我三分之二的時間都花在了工作上,留在自己家庭的時間很少。這是對我工作的一次嘉獎,也是催促我繼續(xù)前行的音符。因為我知道這條道路上需要堅持,也需要努力,而能夠得到這個獎?wù)乱彩俏易约号猿趾屠^續(xù)前行的結(jié)果。 優(yōu)秀員工個人勵志演講稿篇三 尊敬的董事長, 各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的各位同事: 大家下午好 ! 非常榮幸董事長能夠為我頒發(fā)這個獎杯,進(jìn)入企業(yè)十年,我一步步在這份事業(yè)上留下足跡,努力創(chuàng)造。 這個獎是我們技術(shù)部這一年來日日夜夜在辦公室消耗精力,揮散汗水,披星戴月?lián)Q來的,我只不過是起到了主導(dǎo)作用而已,今年我們得到企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的工作指示,全心全意致力于我開發(fā)設(shè)計的那個項目,在空余時間里,分兩個人做一點小項目,維持一下企業(yè)的資金流動就可以了,我們要做的項目是當(dāng)下社會從來沒有公司或者是企業(yè)往這方面涉及的,一旦成功必定造成巨大反響,當(dāng)然整個制作的成本、估計會帶來的收益以及項目失敗的風(fēng)險,我都有估算過,最后這個項目策劃書還是得到領(lǐng)導(dǎo)的簽字批準(zhǔn),我現(xiàn)在可以很 開心的告訴大家,就在上個月,這個項目已經(jīng)正式的投入使用了,并且在這一個月的時間里,總注冊人數(shù)已經(jīng)超過了三百萬,增長趨勢正在直線上漲,目前這個項目已經(jīng)讓公司回本了,只要我們維護(hù)好當(dāng)前跟消費者之間的互動,這個項目的收益將是巨大的,所以這個獎我拿的不燙手。同時在工作當(dāng)中我也不斷地攝取新的知識,提高自己的工作技能、擴大自己的知識面,使自己能夠更好地滿足工作的需要,爭取為公司做出更多的貢獻(xiàn),同時以身作則為其他員工樹立好榜樣展望未來,我們公司的發(fā)展將更加喜人。這也是優(yōu)秀員工維護(hù)榮譽的責(zé)任。在這里我也要鼓勵所有的同事:只要你肯努力,希望就在你面前。 一個人的成功離不開大家的支持與企業(yè)的培養(yǎng)。能夠當(dāng)選優(yōu)秀員工,是對我們本工作的肯定,更是對我們以后工作的一種激勵,我們更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,把自己的工作做得更好,維護(hù)好優(yōu)秀員工的形象。靠這份激勵和執(zhí)著,今天我們也加入了先進(jìn)的行列,我們驕傲而興奮,感謝各級領(lǐng) 導(dǎo)對我們成績的肯定,比我們工作勤奮的員工很多,
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