信息科20xx年工作總結(jié)-wenkub.com
2025-04-23 16:09 本頁面
【正文】 加強(qiáng)局機(jī)關(guān)局域網(wǎng)的管理與維護(hù)工作，做好機(jī)房、科室各類網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、微機(jī)設(shè)備的維護(hù)和技術(shù)支持工作。 為了解與掌握全州信息化水平層次，更好為全州系統(tǒng)培養(yǎng)出高素質(zhì)、復(fù)合型人才。 做好信息技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn)工作。我們信息科將以高度的責(zé)任感和使命感，以發(fā)展的眼光，創(chuàng)造性地開展工作，采取有效措施加以解決，不斷鞏固和提高信息化工作成果。 (四 )加強(qiáng)學(xué)習(xí)，推動(dòng)信息化廣泛應(yīng)用 計(jì)算機(jī)應(yīng)用范圍不斷擴(kuò)大，為提高基層干部征管業(yè)務(wù)及計(jì)算機(jī)操作水平。通過手機(jī)短信方式對納稅企業(yè)和個(gè)體工商戶發(fā)送稅收提醒業(yè)務(wù)。 1推行征管資料“電子化”服務(wù)模式。全州各縣市推行財(cái)稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng)工作，進(jìn)展順利。 指導(dǎo)與協(xié)調(diào)計(jì)算機(jī)培訓(xùn)工作。每天記錄溫度、濕度是否達(dá)標(biāo)，檢查 UpS 用電負(fù)載情況。 繼續(xù)協(xié)助辦公室，做好辦公自動(dòng)化及檔案軟件的正常運(yùn)行，以保證我州公文的上傳下達(dá)工作 。 在稅務(wù)征管軟件及相關(guān)稅收軟件維護(hù)工作中，積極配合縣 (市 )局解決疑難問題，并及時(shí)反饋區(qū)局 。 (三 )突出重點(diǎn)，確保完成全年各項(xiàng)工作任務(wù) 根據(jù) 20xx 年我州信息化建設(shè)總體安排部署，今年工作重點(diǎn)是加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全及計(jì)算機(jī)應(yīng)用培訓(xùn)工作。聯(lián)想臺(tái)式機(jī) 16 臺(tái)，用于各縣 (市 )局征收大廳專用。今年區(qū)局配備我州一批信息化設(shè)備，其中：地州級(jí)網(wǎng)絡(luò)加速器一臺(tái)、縣級(jí)網(wǎng)絡(luò)加速器兩臺(tái)、三層交換機(jī)一臺(tái)、二層交換機(jī)四臺(tái)、地州級(jí)防火墻一臺(tái)、縣級(jí)防火墻三臺(tái)、漏洞掃描機(jī)一臺(tái)、服務(wù)器五臺(tái)。 (一 )領(lǐng)導(dǎo)重視，信息化工作落到實(shí)處 今年，在局黨組高度重視下，做到一把手親自抓。多方收集上級(jí)部門工作動(dòng)態(tài)、外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)做法，媒體對我市工作評(píng)論等內(nèi)容，進(jìn)一步增強(qiáng)為市委決策服務(wù)能力。 三是加大調(diào)研力度。 二是提高編發(fā)信息質(zhì)量。 三是調(diào)研工作需要進(jìn)一步加強(qiáng)。 四、存在的問題與不足 一是上報(bào)信息采用率有待提高。進(jìn)一步健全信息考評(píng)機(jī)制，對各單位嚴(yán)格量化排名，繼續(xù)堅(jiān)持月通報(bào)機(jī)制，直接向單位一把手通報(bào)信息工作情況；對年終考核沒有完成目標(biāo)值 50%的單位信息人員，一律不得在本單位評(píng)先樹優(yōu)。在加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)方面，要本著鞏固現(xiàn)有，向下延伸，往外 拓展的原則，使信息網(wǎng)絡(luò)覆蓋全縣各行各業(yè)的方方面面。每個(gè)單位至少固定一名專職信息人員，較大的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門至少要確定兩名，加強(qiáng)信息調(diào)度。文明科室創(chuàng)建工作開展以來，雖然取得一定成績，但總體來看，工作措施有待加強(qiáng)，具體工作應(yīng)該再細(xì)化，考核量化應(yīng)該再具體。對信息工作重視程度還有待提高，信息質(zhì)量還有欠缺，工作職責(zé)履行還不到位，致使信息數(shù)量不多、質(zhì)量不高。文明科室創(chuàng)建活動(dòng)再上新水平。截至目前，共編發(fā)政務(wù)信息 1148 條，其中上報(bào) 826 條，下發(fā) 322 條；物價(jià)、化肥、柳編等 102 篇信息報(bào)省， 26 篇被省辦要情科室全力支持干部深入一線接受鍛煉，在科室派出一名 駐村第一書記、明確一名扶貧聯(lián)絡(luò)員，全年累計(jì)組織參加扶貧督查 10 余次，組織辦公室結(jié)對幫扶 20 余次，參與“大排查、大走訪、大整改、大提升”活動(dòng)，通過扶貧一線鍛煉，干部隊(duì)伍更加成熟，能力更加過硬，科室負(fù)責(zé)人工作能力得到縣委認(rèn)可，被任命為縣扶貧督查辦副組長。積極組織科室人員參加省、市、縣組織的全省黨委信息視頻會(huì)、黨委信息座談會(huì)、青年干部培訓(xùn)班等培訓(xùn)班次，通過外出學(xué)習(xí)，進(jìn)一步拓寬了視野、增長了見識(shí)。建立分管領(lǐng)導(dǎo)管總、科室負(fù)責(zé)人把關(guān)、業(yè)務(wù)骨干幫帶新進(jìn)同志的培育機(jī)制，每周召開科室信息研判會(huì)，定題目、定任務(wù)、定時(shí)限，對上報(bào)信息逐條修改、釋疑解惑。 二、完善機(jī)制，科室運(yùn)轉(zhuǎn)高效規(guī)范 今年來，我們延續(xù)科室優(yōu)良傳統(tǒng)、強(qiáng)化機(jī)制建設(shè)，不斷提升科室管理的規(guī)范化水平，建立了分工明確、責(zé)任清晰、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的工作機(jī)制。在問題建議信息上，我們堅(jiān)持負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)，始終研究上級(jí)政策落實(shí)中出現(xiàn)的問題和群眾的期盼問題，先后圍繞教育、扶貧、民生等領(lǐng)域上報(bào)《高中學(xué)位不足影響如期脫貧》《秋冬季流感呈高發(fā)態(tài)勢》等 50 余篇信息，為省委了解基層民生提供了第一手資料。我們牢固樹立信息服務(wù)要緊緊圍繞黨委領(lǐng)導(dǎo)想知道和我需要領(lǐng)導(dǎo)知道這一宗旨，緊盯主流媒體和黨委中心工作，及時(shí)收集上報(bào)“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”、脫貧攻堅(jiān)
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