freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

實習(xí)報告實習(xí)的報告-wenkub.com

2025-04-17 16:14 本頁面
   

【正文】 2021 年較同期商品煤產(chǎn)量同比增長 %?!岸摺保焊髌贩N低位發(fā)熱量〉 25MJ/Kg;灰熔點高, ST1400℃。 主 要 產(chǎn) 品為 14 級混煤:8050mm\5025mm2513mm 大中小塊, 1350mm 混塊, 13mm 末煤,另外,還生產(chǎn)高爐噴吹用煤及灰分 1013%的低硫 低灰高發(fā)熱質(zhì)量優(yōu)質(zhì)動力煤。 基層隊組與相關(guān)部門:綜采一隊,綜采二隊,綜采三隊, 綜采安裝隊,綜掘預(yù)備隊,開拓機掘進(jìn)隊,開拓炮掘 隊,綜掘一隊,綜掘二隊,綜掘三隊,機運一隊,機運二隊,機運三隊,皮帶隊,供電隊,通風(fēng)隊,抽采隊,水倉隊,更新隊,綜采車間,西坡工區(qū),動篩車間,機修廠,洗煤廠,社區(qū)后勤中心,后勤調(diào)度,幼兒園,老齡委,招待所,車管辦,新型墻體材料廠。消滅了輕傷以上事故,生產(chǎn)原煤 772 萬噸,銷售收入 億元,實現(xiàn)利潤 億元。 集團(tuán)公司成立以來,我們把握市場機遇,突出戰(zhàn)略管理,依靠戰(zhàn)略致勝 ,制定并實施了“十五”“再造一個潞安”、“十一五”“建設(shè)能化大集團(tuán)”、“十二五”“建設(shè)‘中國潞安’,實現(xiàn)潞安國際化,建設(shè)國際化潞安”“三步走”發(fā) 展戰(zhàn)略,堅持走好安全發(fā)展、集約高效發(fā)展、綠色和諧發(fā)展、永續(xù)發(fā)展道路,實現(xiàn)了又好又快發(fā)展,潞安不斷做強做大。與礦井配套建成有一座年處理能力 400萬噸、入洗能力 210 萬噸的大型現(xiàn)代化選煤廠,井下采掘、運輸、主副井提升等主要設(shè)備是由國際招標(biāo)國外引進(jìn)的。 (十二)、加強班組管理與建設(shè),對重點崗位實行定期論崗制度,充分發(fā)揮基層組織的戰(zhàn)斗作用。 (八)、把過磅計量器兩側(cè)的引路進(jìn)行加長和改造,為汽車正常過磅提供良好服務(wù)。 (五)、對現(xiàn)裝載機房進(jìn)行重建。 (二)、積極協(xié)調(diào)地方相關(guān)部門的關(guān)系,繼續(xù)做好煤炭發(fā) 運和八一跨礦煤泥的運輸工作。 (十四)、發(fā)煤現(xiàn)場秩安保衛(wèi)工作取得成效。我們還按工作要求,組織廣大職 工參加了礦舉辦的軍事復(fù)訓(xùn)工作,在會操表演上并取得了第一名的好成績。 SC 管理活動從每一天、每個人、每件事和每一處對職工的工作活動進(jìn)行全方位管理。我們利用班前會和排版,大力宣傳公司的工作理念和政策、精神,借此形成良好的文化宣傳氛圍。在工作中,職工的工作積極性大幅度提高,出現(xiàn)了不需要領(lǐng)導(dǎo)安排都自愿干活、每從事一項工作都在千方百計地追求“節(jié)約”的良好局面,力圖從中提高個人工資收入。 (九)、認(rèn)真開展單位內(nèi)部市場化管理工作。進(jìn)入今年以來由于我們采取有力措施,一絲不茍、認(rèn)認(rèn)真真地抓安全工作,我單位沒有發(fā)生一起重大人身和機械事故,最大限度地杜絕了事故經(jīng)濟(jì)損失的發(fā)生。 (七)以開展“兩學(xué)三創(chuàng)”活動為契機,鼓勵廣大駕駛員立足本職,努力工作,爭創(chuàng)一流業(yè)績。我們組織廣大職工對綜采煤中含有的大塊煤矸石進(jìn)行了挑選,達(dá)到了用戶滿意;每天由統(tǒng)計班人員負(fù)責(zé)采集商品煤樣,并交到洗煤廠進(jìn)行對每一天的煤種化驗,及時上報各種參數(shù),這為創(chuàng)造高煤品牌提供有力保障。在礦井產(chǎn)量增加的情況下,我們還組織職工進(jìn)行加班延點搞運輸,到目前累計跨礦運輸煤泥 225993 噸,完成全年計劃的 。 如出現(xiàn)界定不準(zhǔn)的煤種,任何人不得擅自處理,如確需處理要經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究同意或報請礦領(lǐng)導(dǎo)同 意后方可發(fā)運,否則給予紀(jì)律處分。 所發(fā)煤種由運銷公司根據(jù)礦內(nèi)生產(chǎn)情況而定,在影響礦內(nèi)生產(chǎn)時,我們將隨時調(diào)整發(fā)運品種,在各煤種總需求量不超過 1000 噸時,不再發(fā)運地銷煤。截至 11 月 13 日,共發(fā)運各種商品煤 807951 噸,完成全年計劃的 。 2 也了解了山 西的煤炭分布特點和其五大煤田。中國煉焦煤在地區(qū)上分布不平衡,四種主要煉焦煤種中,瘦煤、焦煤、肥煤有一半左右集中在山西,而擁有大型鋼鐵企業(yè)的華東、中南、東北地區(qū),煉焦煤很少。 2)煤炭資源的地理分布極不平衡。 中國煤炭資源雖豐富,但勘探程度較低,經(jīng)濟(jì)可采儲量較少。在全國 2100 多個縣中, 1200 多個有預(yù)測儲量,已有煤礦進(jìn)行開采的縣就有 1100 多個,占 60%左右。 三、成煤時期及資源分布情況 中國在地質(zhì)歷史上的成煤期共有 14 個,其中有 4 個最主要的成煤期,即廣泛分布在華北一帶的晚炭紀(jì)――早二疊紀(jì),廣泛分布在南方各省的晚二疊紀(jì),分布在華北北部、東北南部和西北地區(qū)的早中侏羅紀(jì)以及分布在東北地區(qū)、內(nèi)蒙東部的晚侏羅紀(jì)―早白堊紀(jì)等四個時期。煙煤的第二個特點是煤巖組分中絲質(zhì)組含量高,一般在 40%以上,因此中國煙煤大多為優(yōu)質(zhì)動力煤。東北地區(qū)褐煤硫分多在 1%以下,廣東、廣西、云南褐煤硫分相對較高,有的甚至高達(dá) 8%以上。煉焦用煤的灰分一般都在 20%以上;硫分含量大于 2%的煉焦用煤占 20%以上。 據(jù)統(tǒng)計,中國灰分小于 10%的特低灰煤僅占探明儲量的 17%左右。一般陸相沉積,煤的灰分、硫分普遍較低;海陸相交替沉積,煤的灰分、硫分普遍較高。了解了我國煤炭資源的分布在我國的大多數(shù)省區(qū)都賦存有煤炭資源,從整體上來說,我國煤炭品種齊全,煤炭資源豐富,但是,也存在著資源分布不平衡,資源賦存的地質(zhì)條件較差的情況。這里著重討論參與全球化經(jīng)營的 10 大煤炭公司。 2021 年,影響世界煤炭市場的主要因素是較高的海上運輸費、煤炭進(jìn)口需求增長及出口價格。 1999 年和 2021 年,世界煤炭市場發(fā)生了重大變化,特別是煤炭供應(yīng)方。澳大利亞、美國和加拿大可供煉焦的優(yōu)質(zhì)煙煤儲量豐富, 2021 年 3 國的煉焦煤總產(chǎn)量占世界貿(mào)易總量的 81%。南半球的煤炭資源也主要分布在溫帶地區(qū),比較豐富的有澳大利亞、南非和博茨瓦納。另外,南極洲的維多利亞地區(qū)及其他地區(qū)也發(fā)現(xiàn)有煤炭資源,但是人們還難以估算出比較確切的資源量?!?0176。其中,古生代的石炭紀(jì)、二疊紀(jì),中生代的侏羅紀(jì),以及新生代的第三紀(jì),是地球上煤炭生成的主要地質(zhì)時期。先去的是序廳,看了世界煤炭資源分布圖。 2 總的說來,本次綜合實習(xí)讓我受益匪淺,通過本次實習(xí),我在專業(yè)知識與技能的掌握方面真的是上了一個臺階,為我這個學(xué)期的學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ)。而要解決這個問題,必須通過以后的學(xué)習(xí)與實踐,積累更多的經(jīng)驗,尤其是要注重理論與實踐的聯(lián)系,注重實踐知識的積累,提高動手能力和解決問題的能力。而且,往往在做團(tuán)隊作品時,大家討論得也要更加熱烈,完成的熱情也更高,做出來的東西也更加完美,因為這里面都是凝聚了大家的努力與心血,這也是人多力量大的體現(xiàn)。 其次,本次綜合實習(xí),是個查漏補缺,取長補短的過程。而且,對于電視節(jié)目包裝這個以前覺得有些陌生有些遙遠(yuǎn)的東西,現(xiàn)在也覺得揭開了一層神秘的面紗,有了比較多的了解,我想這對于我們來說是非常實用的。我們兩個是那種完全不自信的,但是我們還是忍住自己羞愧,還是給主任看了,雖然結(jié)果不怎么樣,但是我們自己還是非常滿意的。所以永遠(yuǎn)也不要去小瞧那樣或者你從來都看不起的問題。我非常贊同他的話,平面才是基礎(chǔ)根本,我覺得我要從基礎(chǔ)出發(fā)。在時間的安排上,我們第一個星期其實主要是熟悉環(huán)境,我知道在這里不比以前的實習(xí),總是會有老師手把手地教我們?nèi)绾稳プ鍪?,什么時候要完成什么樣的任務(wù),但是在這里你只能自己找事做,所以我主要是仿效別人,每天按時上下班,早上 來到辦公司,第一件事就是打掃衛(wèi)生,第二件事就是打開電腦,期待著黎老師可以給我們點任務(wù),不過希望總是落空,不是因為沒事可做,而是我自己對于前面所說的三個軟件都不是很熟悉,所以我不得不自己看視頻教程。而為我們這數(shù)媒專業(yè)準(zhǔn)備的實習(xí)單位總共有十來個,學(xué)校非常重視,尤其是鐘云飛老師,他為了我們這次專業(yè)的實習(xí)付出了很多,真的非常感謝他。 在這段時間里,我不僅學(xué)到了很多在書本中學(xué)不到的營銷知識,也讓我個人更加的成熟和堅強;在實習(xí)工作中,當(dāng)我遇到工作中的困難時,曾夜不能寐的思考解決方法,因為我始終相信方法總比困 難多;在具體的市場上,曾受到無數(shù)次的拒絕和嘲諷,有多少次在深夜里獨自一個人哭泣,有多少次已經(jīng)決定卷鋪蓋離開;可是第二天又早早的投入到了新的工作當(dāng)中,因為我始終相信:生命在于堅持,我可以接受失敗,但我卻拒絕放棄! 就這樣,一個月,兩個月過去了,我堅持了下來;如今的我已經(jīng)變的相對老練和成熟了,在工作中積極向上,善于發(fā)現(xiàn)問題,并及時的解決,曾多次受到主管經(jīng)理和副總的表揚;在具體的市場上,能很好的處理同客戶的關(guān)系,同時維護(hù)好與終端的客戶關(guān)系,從而讓我感受到了營銷給我?guī)淼臉啡?。我們也許看不慣企業(yè)之間殘酷的競爭 ,無法忍受同事之間漠不關(guān)心的眼神和言語。節(jié)約需要酒店的制度完善 ,同時需要員工自己提高自己的酒店人意識 ,自己是酒店的一份子 ,酒店的利益是與自己的利益密切相連的。 節(jié)約問題可以做的更好 酒店成本的減少能夠從本質(zhì)上增加利潤 ,這是每一個管理者都知道的 ,管理者都希望員工把節(jié)約應(yīng)用到自己的每一個崗位 ,但是事實上有些員工做的不是很好。 四、月明珠商務(wù)大酒店存在的問題分析 提升客房一次性用品的檔次 偶然間去客房看見了一塊香皂 ,一盒火柴 ,這些都是酒店客房所用的一次性用品。各部門的聯(lián)系無處不在。在一個多月的實習(xí)中 ,我沒見過一次月明珠商務(wù)大酒店人與客人斗氣 ,掙輸贏的事件?!翱腿擞肋h(yuǎn)是對的”這句話向服務(wù)人員提出了什么樣的要求呢 ?簡單的說,就是作為服務(wù)人員應(yīng)該記住,不要說客人“不對”。酒店工作更要作好創(chuàng)新工作 ,不能一味的學(xué)習(xí)別人 ,模仿別人 ,要從自己與別人 的不同點充分挖掘自己的優(yōu)勢 ,這樣才能立于不敗之地。酒店一貫秉承“微笑在月明珠,滿意在月明珠”的服務(wù)宗旨,為各位賓客打造賓至如歸的實質(zhì)感受! 二、營銷部工作內(nèi)容簡介 營銷部是酒店進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計、宣傳促銷、拓展公共關(guān)系,為酒店的經(jīng)營管理活動創(chuàng)造天時、地利、人和的內(nèi)外部環(huán)境的職能部門。酒店位于菏澤市中華西路 239 號,東距牡丹體育場 388 米,南鄰菏澤汽車西站、小商品城,地理位置優(yōu)越,環(huán)境幽雅,交通便利。但此次實習(xí)又不同于以往,我們即將畢業(yè),對于我們的就業(yè),這次實習(xí)起著舉足輕重的作用。庫房主任讓我學(xué)到了在學(xué)校生活中學(xué)不到的為人處世的方法,了解的到了企業(yè)的相關(guān)情況。沒有正確判斷自己企 業(yè)所在的水平,統(tǒng)統(tǒng)拿來。 規(guī)章制度中文字較多,數(shù)字較少,可操作性較差。憑借領(lǐng)料單和出庫單做好登帳處理。 車間領(lǐng)料制度不規(guī)范,造成原材料的損壞,剩余浪費較為嚴(yán)重。問題以及解決建議措施 企業(yè)員工工作積極性較差,雖然有制度規(guī)定不能無故遲到,但是還是有部分員工遲到,并存在帶簽到現(xiàn)象。總結(jié)和分析上月部門工作情況,帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù)。如查有問題要盡快查出問題的原因所在。要做到多而不亂,少而有序。 三、實習(xí)崗位和職責(zé) 崗位:成品倉庫主任助理,職責(zé) :協(xié)助倉庫主管對成品出入庫進(jìn)行合理的管理,嚴(yán)格實行主管工作要求;服從主管的工作安排;認(rèn)真負(fù)責(zé)。 3:染色 根據(jù)客戶訂單要求對絲進(jìn)行染色,滿足客戶需求。 (四)成品檢驗包裝 (五)成品運往成品庫儲存并隨時準(zhǔn)備發(fā)貨。有 8 個漁網(wǎng)車間包括 2 個拉絲車間,拉絲車間進(jìn)行拉絲、分絲、檢驗、包裝。效益 我們是一個企業(yè),更是一項事業(yè)!務(wù)實的選擇不懈追求著專家治理結(jié)構(gòu),積極學(xué)習(xí)型組織的遠(yuǎn)大目標(biāo),理性求實的企業(yè)文化將推的更高、更遠(yuǎn) ...... 核心理念:創(chuàng)造完美,服務(wù)社會 企業(yè)精神:敬人產(chǎn)品以過硬的質(zhì)量和良好的性能深受廣大客戶的歡迎,并出口俄羅斯、韓國等國家。坐落于漁網(wǎng)之鄉(xiāng) — 槐林,廠區(qū)占地 萬平方米,廠房、辦公樓、宿舍建筑面積 萬平方米,總投資 3000 萬元。為以后進(jìn)一步走向社會打下堅實的基礎(chǔ)。通過深入基層單位,了解當(dāng)前市場行情,行業(yè)現(xiàn)狀,可加深理解并鞏固所學(xué)專業(yè)知識,進(jìn)一步提高認(rèn)識問題、分析問題、解決問題的能力,為今后走向社會,自主創(chuàng)業(yè)做好思想準(zhǔn)備和業(yè)務(wù)準(zhǔn)備。 一、實習(xí)目的 這次實習(xí)是為了在畢業(yè)之前和進(jìn)入社會前,將自己的理論知識與實踐融合,并且完成從學(xué)生到職員的過渡我認(rèn)為大學(xué)生的實習(xí)是邁向成熟重要的一步,也是大學(xué)生正視社會和正視自己,走出自我,真正融入社會生活工作的第一步,而且很多時候通過實踐,尤其在不同的職業(yè)中的實踐才會真正找到自己感興趣并適合自己的行業(yè),也是完成從空想到現(xiàn)實轉(zhuǎn)變的第一步經(jīng)過了三年大學(xué)的學(xué)習(xí),使我們畢業(yè)實習(xí)是人才培養(yǎng)方案的重要環(huán)節(jié)。在企業(yè)工作工作中良好的人際關(guān)系是順利工作的保障,良好的學(xué)習(xí)能力是解決工作中問題的必要條件。要想克服這些弊端,先得建立企業(yè)組織管理系統(tǒng)。 文字過多,數(shù)字過少的直接后果就是扯皮拉筋,公說公有理,婆說婆有理,最后大家都沒理。 公司閑職人 員較多,助理助手之類偏多,并且有些職位的工作職責(zé)有交叉,這就造成了交叉部分沒有人做,或者出了問題相互推諉。破損物料直接扔掉沒有回收造成了資源浪費。公司對該類員工的懲罰力度太小,且沒有較為先進(jìn)的指紋或面部簽到識別器。 協(xié)助主管完成倉別要合理化的布局和管理,制定各倉別的倉位的規(guī)劃。對各成品進(jìn)行不定期的整理或重新堆放,并做好倉庫的現(xiàn)場衛(wèi)生,經(jīng)常打掃保持倉庫干凈整齊。并掛上明顯的產(chǎn)品標(biāo)志牌。 兩個助理工作要主動、自覺;團(tuán)結(jié)協(xié)作,互相幫助;不得相互推卸責(zé)任。 4:拉絲 在拉斯車間將絲放置在機器上進(jìn)行拉絲、分絲流程。 (六)裝車發(fā)貨
點擊復(fù)制文檔內(nèi)容
黨政相關(guān)相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖片鄂ICP備17016276號-1