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副總經(jīng)理述職報告_副總經(jīng)理述職報告最終定稿-wenkub.com

2025-04-16 15:26 本頁面
   

【正文】 我在工作中要貫徹執(zhí)行體育場和事業(yè)部廉政精神,明確自身責任,接受群眾監(jiān)督,做到遵紀守法、以身作則、廉潔自律,不能發(fā)生任何違紀違規(guī)現(xiàn)象,努力獲得體育場和事業(yè)部領導及員工群眾的滿意。作為一名事業(yè)部副總經(jīng)理,我要做到認真、勤奮學習,學好體育場和事業(yè)部的工作精神,學好科學文化與業(yè)務知識,提高工作本領,爭做學習型干部,切實做好事業(yè)部各項工作。我始終嚴以律己,把手中的權力當作責任,把用好權力作為 對自己最基本的要求,做到率先垂范,以身作則,嚴格執(zhí)行《廉政準則》及體育場和事業(yè)部的有關反腐倡廉規(guī)定,堅決杜絕一切不廉政行為,防微杜漸,把工作和生活中的小事小節(jié)與反腐敗工作聯(lián)系起來,扎緊籬笆,決不讓腐敗從小事小節(jié)上發(fā)端,做一名深受大家擁護的清正廉潔干部 四、存在的不足問題 我刻苦勤奮、認真努力工作,雖然完成了工作任務,取得較好的工作成績,但還是存在一定的不足問題,一是自己學習有所欠缺,管理還不夠精細化,工作效率和工作質(zhì)量有待進一步提高 。 加強團隊建設,培養(yǎng)企業(yè)后備人才。我根據(jù) XX 市文體旅游 局下發(fā)的《 XX 市公共體育場館惠民開放管理辦法》,統(tǒng)籌制定中心各場館 20xx 惠民服務項目方案和惠民服務補償費用預算方案,中心各場館自 20xx 起每年保證惠民開放 70 天,同時,我負責與 XX 區(qū)政府、文體局協(xié)調(diào)溝通,爭取落實惠民開放服務的補貼費用。我充分利用場館現(xiàn)有的體育硬件和人力資源,開展主場草地業(yè)余球隊訂場業(yè)務,開展足球暑假培訓班,為東亞女足四強 賽、中小型企業(yè)運動會、華強學校和實驗學校運動會、中國“好聲音”演唱會等活動提供賽事后勤保障服務,以此增加事業(yè)部的經(jīng)濟收入。我制定新的“物業(yè)租賃、物業(yè)監(jiān)督管理、物業(yè)租賃流程、入戶須知、用電安全指引”等制度,以制度管人管事,提高出租物業(yè)工作效率和質(zhì)量。一年來,在體育場和事業(yè)部的正確領導下,在同事們的支持幫助下,我認真履行職責,刻苦勤奮工作,較好地完成各項工作任務,取得了一定的成績。特別是要提升管理境界,樹立建設國內(nèi)一流、國際有影響的鋁加工企業(yè)的管理理念。228mm 鑄造工裝時,對鑄造工裝和結晶器等進行改進,在 162。同時組織完成了熔鑄車間備品備件的統(tǒng)計及上報等。系統(tǒng)的解決了試生產(chǎn)初期出現(xiàn)的鑄錠拉裂、鑄錠彎曲、鑄錠低倍組織疏松、夾渣等產(chǎn)品質(zhì)量缺陷。鋼材制作量達到 30 多噸,大大降低了生產(chǎn)成本,同時提高了生產(chǎn)效率。 于 4 月 20 日至 4 月 24 日組織開展了為期 5 天的熔鑄系統(tǒng) 10噸生產(chǎn)線投產(chǎn)前安全再培訓 ,培訓共有 296 人參加。并在投產(chǎn)以后進行了熔保爐漏鋁等的應急預案演練,達到預期效果。洛陽學員回來后,先分 3 批,集中進行理論培訓,后到電解鋁廠進行現(xiàn)場實習。組織編寫了公司級、車間級安全生產(chǎn)責任制、崗位責任制、應知應會等有關文件。 一、組織建設 明確了分管部室人員、車間分管主任、技術員、安全員及班組長的工作職責。使廣大干部職工的安全意識、安全素質(zhì)顯著提高,安全形式基本平穩(wěn)受控。把整改責任落實到個人,按期復查,一抓到底 ,確保查出一條,整改一條。在嚴格 履行安全崗位職責的同時,積極督促檢查基層單位負責人安全生產(chǎn)責任制落實情況,及時掌握安全生產(chǎn)動態(tài),協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的實際問題。堅持民主集中制原則,凡事注重調(diào)查研究,自覺維護班子的團結。 堅持把貫徹集團公司、電鋁公司一系列工作會議精神作為首要的政治任務,認真貫徹落實科學發(fā)展觀指導安全生產(chǎn)工作,提高了認識,拓展了視野。 解決辦法:一方面加強就此問題向通信管理局的溝通工作,通過法規(guī)手段解決一部分問題?!耙皇周?,一手硬。 (二)工程建設方面問題 主要面臨問題為隨著我公司的發(fā)展壯大,已引起社會重視,因而政府方面各管理部門上門濫收費現(xiàn)象有所增多,而且動輒幾十萬上百萬,且彈性較大。取得較好效果。 工會還組織員工在上下半年開展了 2 次合理化建議活動,收到合理化建議 536件 ,被采納 48 件 ,并進行了表彰獎勵 (三)技術團隊建設情況 本初按省公司部署完成的各項培訓任務外,主要抓了高低兩端培訓工作,“高端技術人員”指骨干技術人員,本年對他們主要做了以下工作,一是做好穩(wěn)定工作,近兩年由于公司主要重視市場工作,市場營銷相關崗位人員發(fā)展較好, 因此造成一部分技術人員思想波動,今年我通過找技術人員談話,開會動員等方式穩(wěn)定員工情緒,另外通過口頭獎勵等辦法,認可員工作成績,使他們樹立信心。然后實施。其中數(shù)據(jù)業(yè)務完成 ,完成年計劃 740萬元的 %;長途業(yè)務完成 萬元,完成年計劃 79 萬元的 %。另一方面中國電信、中國鐵通等公司因為經(jīng)營政策靈活,價格低廉,業(yè)務發(fā)展也很快。 ( 4)互聯(lián)互通方面 移動業(yè)務方面,與各運營商互聯(lián)中繼每線話務量都在 愛爾蘭以下,整體情況良好。九月份,又組織了對 ISO9000認證標準的學習 ,并與“維規(guī)”做了對照,對工作流程做了進一步規(guī)范。網(wǎng)絡指標中我公司 C 網(wǎng)指標較好, C 網(wǎng)系統(tǒng)接通率、 C 網(wǎng)呼叫建立成功率、 C 網(wǎng)話務掉話比、 C 網(wǎng)壞小區(qū)比例等指標始終列在全省前 3 名。 ( 2)網(wǎng)絡質(zhì)量及優(yōu)化情況 1)年初,利用兩個月的時間對全地區(qū)(包括近千個村屯及公路)的無線網(wǎng)絡覆蓋進行摸底調(diào)查,包括與移動的對比情況,使我們準確掌握了我公司網(wǎng)絡覆蓋情況及與移動公司網(wǎng)絡覆蓋方面的優(yōu)勢及劣勢。 傳輸線路方面重點加強了對代維單位中人公司的管理,做到工作平時每星期溝通,訊期、工程施工高峰期每天溝通,在今年 6 月份和12 月份召開了較大規(guī)模聯(lián)席會,共同探討光纜維護方面存在的問題,書面下達了整治項目并督促其完成?!疤岣摺眲t包括兩方面,提高網(wǎng)絡質(zhì)量和提高技術人員素質(zhì)。” ( 3)嚴把驗收關,節(jié)約工程投資,保障工程質(zhì)量 除按照工程管理流程保障設計、監(jiān)理、驗收流程外,本年主抓了工程的審計工作,針對以往工程審計中存在的審計時工程隊多報決算值,造成審減額 大而增加審計費用的弊病,實行工程預審制,工程由我工程部及公司審計員預審然后報正式審計的流程。 本年我在工程建設方面主要做了以下工作: ( 1)加大前期立項把關工作力度 總結幾年來的工程建設經(jīng)驗,我充分認識到了基站站址選擇的重要性,基站站址的選擇錯誤,不僅會造成占地成本增加,電力改造等投資加大等局部浪費工程投資現(xiàn)象,更有可能造成達不到覆蓋效果而造成整體投資浪費現(xiàn)象,可謂“一失而成千古恨”?,F(xiàn)將一年工作匯報如下: 一、完成工 作情況 (一)工程建設情況 本年在工程建設方面,由于受總部及省公司宏觀調(diào)控影響,建設力度較往年有所減緩,其中 G 網(wǎng)幾乎停止建設, C 網(wǎng)所建 29 個基站因主設備到貨期有所延后至今尚未開通,截止目前,我公司已完成 28 個基站的鐵塔及塔下房組立工作, 20 個基站的傳輸及電力改造工作,具備開通條件。 第二,我將在公司一把手的帶領和指導下,不遺余力地做好分管生產(chǎn)工作,通過不斷提高設備穩(wěn)定性,保證投入率,在風季高峰期搶發(fā)電量,確保公司全年生產(chǎn)目標實現(xiàn)。 工作中,能夠堅持經(jīng)常聽取生產(chǎn)一線聲音,主張“重在落實,不走過場”。 ( 3)依據(jù)《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國發(fā) [2021]23 號)、 XXX 文件要求,根據(jù)省電監(jiān)辦組織召開的《安全生產(chǎn)標準化達標》 工作會議精神,為加強電力生產(chǎn)安全監(jiān)督管理,規(guī)范發(fā)電企業(yè)安全生產(chǎn)標準化工作。在安全、生產(chǎn)等方面進一步加強管理,健全、完善有關規(guī)章制度,進一步理順管理,使我公司安全生產(chǎn)管理工作水平提升到一個新的臺階。 (1)根據(jù) XXX《關于開展 2021 年安全性評價工作的通知》要求,2021 年 3 月 1 日至 2021 年 9 月 30 日期間,組織公司各部門分階段開展了風電場生產(chǎn)管理 \安全管理勞動安全和作業(yè)環(huán)境兩方面的安全性評價自查及整改落實工作。 全年完成發(fā)電量 XXX 萬千瓦時,綜合廠用電率完成 XXX% 我多年來一直從事火力發(fā)電廠生產(chǎn)管理工作,對風力發(fā)電系統(tǒng)雖然從理論上懂得一些,但畢竟不是很了解;為更好地履行職責,配合好公司一把手做好生產(chǎn)運營管理工作,我從 2021 年 11 月份到 XXX 之后,積極努力學習有關風力發(fā)電設備知識,了解 XXX 各項規(guī)章制度及生產(chǎn)情況。 我的述職共分五個部分:一是工作職責;二是履職成效;三是主要工作開展情況;四是自身建設情況;五是存在的不足及下步努力方向。 在工作方面,安全生產(chǎn)是各項工作的重中之重,涉及的部門、單位較多,目前自身的 組織協(xié)調(diào)能力還需進一步加強。堅決執(zhí)行黨委的決定,顧全大局,令行禁止。 堅持民主集中制原則,正確處理個人同組織的關系、全局與局部的關系,注意 維護班子團結,團結同志,顧全大局 。 (二 )嚴以律己,自覺加強黨性修養(yǎng) 嚴格執(zhí)行和維護黨紀國法和上級關于廉潔從業(yè)的有關規(guī)定,自覺、主動接受黨組織、黨員和群 眾的監(jiān)督。 三、自身建設情況 (一 )加強學習,努力提高自身理論素養(yǎng)和業(yè)務知識水平 認真參加公司黨委中心組學習以及各項培訓,著重學習了十八屆五中全會精神、中央經(jīng)濟工作會議精神、網(wǎng)省公司年初、中工作會精神、堅強智能電網(wǎng)知識等等,牢固樹立 和全面落實科學發(fā)展觀,用科學的理論指導實踐。 轉崗后,積極掌握公司安全生產(chǎn)情況,對主營業(yè)務中的各個項目進行了了解,并選擇性的查看了現(xiàn)場工作。按照班組建設活動整體安排,通過宣傳、推動、分解 指標進入責任書,量化了考核。 加強基層工會組織機構建設。擴大黨風廉政責任制責任范圍,在對二級單位、職能部門均簽訂了廉政責任書。 開展了形式多樣的廉潔文化建設活動。 組織完成國網(wǎng)公司境外安全檢查工作,所查兩個項目均得到好評。 組織啟動、落實了標準化班組建設工作,爭創(chuàng)工人先鋒號 讓業(yè)主滿意勞動競賽活動,促進了工作,得到業(yè)主好評。將繼續(xù)做好凝聚民心士氣,凝聚智慧力量的工作,把求真務實、埋頭苦干貫徹到市場開拓和應收賬款回收工作中去,把多訂貨快回款作為一種崇高的責任和目標追求,為公司發(fā)展貢獻力量。在今后的工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚勇于開拓、銳意進取的精神,主動把分管的各項工作做好。 。平時從不利用公款大吃大喝、揮霍浪費等,保持了黨員領導干部干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為、廉潔奉獻的精神追求。 三、廉潔從業(yè)情況 一年來,自己時時處處以黨員領導干部的標準嚴格要求自己,認真落實黨風廉政建設責任制,嚴格遵守《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《黨員領導干部廉潔從政若干準則》等各項規(guī)定,自覺踐行廉政承諾,如實報告?zhèn)€人有關事項,自覺樹立黨員領導干部廉潔從業(yè)良好形象。二是加強了合同管理。 (2)積極推進與 xxx 公司為代表的新模式合作,發(fā)揮其規(guī)模采購價格優(yōu)勢,為我們提供主機配套產(chǎn)品,實現(xiàn)雙方
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