【正文】 班子成員要帶頭嚴格落實中央八項規(guī)定區(qū)、局有關規(guī)定，定期開展對照檢查，對實施效果不好或不完善的地方及時改進，確保各項機制健全到位，落實到位。認真落實領導干部直接聯(lián)系群眾制度，進一步暢通領導干部直接聯(lián)系群眾渠道。堅持身體力行、求真務實、言行一致的工作作風，實實在在地為人民群眾辦事。在思想上，自滿松懈的想法多了，認為把自己的事做好，把自己管好就對得起組織了，不愿 意嚴格要求下屬，怕得罪人。深入實際、聯(lián)系群眾的機會少，盡管內(nèi)心 是真心想為群眾多辦些實事好事，但在實踐中貫徹執(zhí)行群眾路線還不夠徹底全面，在考慮工作時站在群眾的角度、體察群眾的感受還不夠深切，設身處地解決群眾的困難做得還不夠自覺，履職為民的思想樹得不牢固?？傉J為自己長期接受社會主義思想教育，自己的人生價值取向沒有問題，這種思想認識導致了自己積極向上、銳意進取、敢于擔當、求真務實、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神減弱，對黨的理想信念不夠堅定。 聯(lián)系服務群眾不夠。對一些發(fā)表損害黨的形象、詆毀黨的信譽的言行不敢與之直面斗爭，有時還隨聲附和。 （一）整改思路 （二）整改措施 （三）建章立制 第五篇：領導班子對照檢查材 領導班子對照檢查材料 針對去年“雙評”活動查找問題情況及對照“三嚴三實”要求，我校領導班子在認真對照學習、廣泛征求意見的基礎上，通過群眾提、上級點、互相談、自己找等多 種形式，深入查找了班子在不嚴不實方面存在的問題，并認真剖析原因，明確改進作風建設的努力方向與整改措施。 一、遵守黨的政治紀律情況 （一）貫徹落實情況（簡明扼要） （二）存在差距和不足（具體列舉） 二、貫徹落實中央八項規(guī)定及我省實施辦法情況 （一）貫徹落實情況（簡明扼要） （二）存在差距和不足（具體列舉） 三、學習總書記視察廣東時的重要講話情況 （一）貫徹落實情況（簡要總結用講話統(tǒng)一思想、指導各項工作的情況） （二）存在差距和不足（具體列舉） 四、逐項列出“四風”方面存在的突出問題 要求：對“四風”的具體表現(xiàn)要逐一檢查，匯總各方面意見后詳細列舉；對群眾反映和上級點明的突出問題實事求是地作出回應，沒有問題的要進行明示。 （六）做好基層組織建設。大力提倡領導干部深入基層，了解社情民意，對工作狠抓落實，務求實效，提高工作的執(zhí)行效果。多渠道走訪職工，及時掌握職工家庭情況，關注職工生活及思想變化，及時掌握職工思想動態(tài)，掌握職工 關心的焦點熱點問題。 （三）扎實做好群眾工作。 四、整改措施 經(jīng)領導班子認真研究，自我剖析，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，圍繞“四風”方面的存在問題，提出如下整改措施： （一）端正學習態(tài)度，加強政治思想理論學習。在解放思想，更新觀念，創(chuàng)新工作方法和手段方面有所 欠缺。對黨的群眾路線認識不到位，還沒有完全在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。在日常的經(jīng)營管理中，還不能完全運用馬列主義、科學發(fā)展觀的立場和觀點去認識問題、分析問題、解決問題，而是以狹隘的權力觀去進行判斷。學習不能制度化、系統(tǒng)化，對自我要求有所放松，沒有時刻以最高標 準嚴格要求自己。接待活動中超過規(guī)定標準的現(xiàn)象時有存在，存在一定的浪費現(xiàn)象，有時外出辦事本來乘公 交即可，卻要坐出租車等。班子中存在老好人思想和一團和氣現(xiàn)象，處理個別問題有時不講原則，對工作中發(fā)現(xiàn)的問題有時礙于情面，批評和自我批評較少。工作推進上缺少創(chuàng)新，在一些工作貫徹落實上習慣于原文照搬的固定模式，存在用文件落實文件，用會議落實會議的現(xiàn)象，缺乏結合實際而又創(chuàng)造性地工 作。此外，在與客戶溝通以及與兄弟單位溝通等方面，做得還不夠。關心職工生活方面，安排的多，跟蹤的少。往往只重視中心工作，輕視組織建設，基層組織作用發(fā)揮不明顯。掌握一般情況的多，認真坐下來分析問題、集體“會診”的少。學習不夠系統(tǒng)，存在邊干邊學習現(xiàn)象，知識與實際工作結合也不夠到位。教育干部講原則、講正氣，以身作則、率先垂范等方面做得不夠。 （五）落實“八項制度”認識跟進慢。班子過組織生活時，很多情況下是領導講話，大家同意，很少開展批評和自我批評，互相之間也很少提出反對意見。 （二）對黨內(nèi)政治生活的認識不深刻。 一、遵守黨的政治紀律和落實中央八項規(guī)定的情況 隨著深化改革的不斷推進，目前機遇與挑戰(zhàn)并存，在困難和壓力面前，整個領導班子進行了反思，也使他們找出了自己的差距。根據(jù)醫(yī)院工作的特點，創(chuàng)新學習方法，科學處理工學矛盾，將集中教育與日常學習結合起來，做到在實際工作中開展學習教育，用學習教育活動指導實際工作。其次，辦實事還不夠細致，未能時時提醒自己應該從點滴入手、從具體事做起，對一些具體問題深入細致分析不夠，有時只看到了積極因素而忽視可能導致不良后果的消極因素，導致一些工作浮在面上。首先，思想上對理論 學習重要性認識不夠，在衛(wèi)生管理、衛(wèi)生專業(yè)技術方面抓得比較緊、下的功夫比較大，對馬列主義的經(jīng)典著作、革命領袖的重要論述學得不多不深不透，放松了思想理論武裝，導致黨性修養(yǎng)提高不快。 5 水和跑冒漏滴現(xiàn)象。 電梯運行不正常，病房電視看不了，院領導不檢查，不落實。 對病歷書寫質(zhì)量管理不夠，書寫不規(guī)范，質(zhì)量較差。 醫(yī)院新農(nóng)合和城鎮(zhèn)醫(yī)保費用控制制度落實不夠好，只停留在寫在紙上、貼在墻 上，沒有真正落實到人，存在次均費用和藥占比超標現(xiàn)象。 部分會議、文件不夠精簡。切實加強調(diào)查研究，圍繞衛(wèi)生發(fā)展，深入科室調(diào)查研究，及時掌握一手材料和真實情況。在擁護中央關于推進醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的重大決策上，醫(yī)院班子認真領會，嚴格執(zhí)行。 對單位辦公用品采取集中采購，科室實行成本預算，建立制度，從根源上解決上述問題。 結合公共衛(wèi)生服務項目，抽調(diào)醫(yī)院臨床各科骨干力量組成了診療服務團隊，在院內(nèi)醒目位置懸掛臨床醫(yī)生分片包村示意圖，通過日常就診、衛(wèi)生室宣傳、預防接種開診日等多渠道進行