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正文內(nèi)容

述職報告的寫法-wenkub.com

2025-04-12 10:50 本頁面
   

【正文】 署名可放在標(biāo)題之下,也可以放文尾。“條”、“項”要注意內(nèi)在邏輯關(guān)系安排好。這部分要寫得簡明扼要,給聽者予一個大體印象。 ①書面報告的抬頭,寫主送單位名稱“如黨委”、“組織部”或“人事處”等。一般由標(biāo)題、抬頭、正文、落款四部分組成。 ③主體:一般都要圍繞職責(zé)要求寫任職期間的主要工作業(yè)績,包括所做的主要工作、基本經(jīng)驗、體會、存在的缺點(diǎn)、問題、失誤和教訓(xùn),同時還應(yīng)寫明對今后工作的設(shè)想、意見 、建議等。 ②、正文之后的落款處(標(biāo)題中已出現(xiàn)述職人 的姓名。 述職報告則要求側(cè)重寫干部個人在任職期間履行職責(zé)的有關(guān)情況,一般不與本單位的總體工作業(yè)績,問題相摻雜,而要用寫實性的語言突出述職報告的自我評述性?;A(chǔ)較差的班級不要求掌握。 能力目標(biāo):學(xué)會運(yùn)用掌握的述職報告相關(guān)寫作知識,寫出符合規(guī)范 要求的述職報告。有些同志為了顯示自己才學(xué),述職報告的語言艱深難懂,洋里洋氣,群眾聽起來如“霧里 看花”,摸不著頭緒,反而弄巧成拙。然而,有一些競爭上一級職務(wù)的述職報告,述職者過多地考慮個人的利益,過于看重取得的政績,熱衷于錦上添花,缺乏面對錯誤與失敗的勇氣,這不僅脫離了群眾,也嚴(yán)重違背了述職報告的宗旨。述職者要對自己以往所從事的工作進(jìn)行歸納、概括、提煉,圍繞履行職責(zé)的 實際情況進(jìn)行認(rèn)真、全面的反思,肯定成績,找出差距。剖析工作失誤的原因,做到一切從實際出發(fā),對得與失作出客觀公正的評價,真正體現(xiàn)述職者的道德素質(zhì)、政治理論素質(zhì)、處事決斷開拓進(jìn)取精神。 二、要突出重點(diǎn),切忌報流水帳平時的工作材料是瑣碎的、分散的、零星的,述職者在動筆之前,要對材料進(jìn)行篩選和整理,選擇主要工作,抓住主要政績來寫,不要事無巨細(xì),一概羅列。其實,任何人無論做什么工作,即使非常盡職盡責(zé),缺點(diǎn)、錯誤也不可避免。如何寫好述職報告,筆者認(rèn)為應(yīng)做到四要四忌。篇四:述職報告的寫作技巧 述職報告的寫作技巧 2021年 05 月 24日來源:作者: 述職報告屬事務(wù)性公文的范疇,是對干部本職工 作完成情況的檢驗,也是考查干部能否很好地履行職責(zé)以及是否稱職一種手段。述職報告要對已經(jīng)做過的工作進(jìn)行全面的回顧,包括做過些什么工作,達(dá)到了預(yù)定的目標(biāo)沒有,達(dá)到了目的后有什么樣的經(jīng)驗值得以后借鑒,如果沒有完成預(yù)期的目標(biāo)那么又是什么原因造成的,今后要什么打算。作為普通公文,屬于報告的一種,與總結(jié)相似。行文語言要樸實 ,評價要中肯 ,措詞要嚴(yán)謹(jǐn) ,語氣要謙恭 ,盡量以陳述為主 ,也可寫一些工作的感想和啟示 ,但不得描寫、抒情 ,更不能使用夸張的語言。抓住帶有影響性、全局性的主要工作 ,對有創(chuàng)造性、開拓性的特色工作重點(diǎn)著筆 ,力求詳盡具體 ,對日常性、一般性、事務(wù)性工作表述要盡量簡潔 ,略作介紹即可。既要講優(yōu)點(diǎn) ,又要講不足 。要圍繞崗位職責(zé)和工作目標(biāo)來講述自己的工作 ,尤其要體現(xiàn)出個人的作用 ,不能寫成工作總結(jié)。用“以上報告,請審閱”、“以上報告,請審查”、“特此報告,請審查”、“以上報告,請領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評指正”等作結(jié)。這部分,要寫得具體、充實、有理有據(jù)、條理清楚。 口述述職報告的抬頭,寫對聽者的稱謂如“各位代表”、“各位委員”、“各位同志”,或“各位領(lǐng)導(dǎo),同志們”。篇三:個人述職報告寫法 個人述職報告標(biāo)題 個人述職述職報告的標(biāo)題,常見的寫法有三種: 文種式標(biāo)題,只寫《個人述職報告》。通過認(rèn)真的集中學(xué)習(xí)和刻苦的自學(xué),自認(rèn)為綜合素質(zhì)得到了極大的提高,完全勝任了團(tuán)縣委書記的職務(wù)。第四,我十分注重自我學(xué)習(xí)和提高。并不因為團(tuán)委沒有違反財經(jīng)紀(jì)律的條件而放松自己。首先,我秉著一顆公心辦事,作風(fēng)民主,講求團(tuán)結(jié),從沒有搞“自己說了算”的“一言堂”,一切按規(guī)定辦,一切按程序做,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制。當(dāng)前就是要緊扣“建設(shè)工業(yè)大縣、特色農(nóng)業(yè)縣、特色旅游縣,實現(xiàn)撤縣建市”這一宏偉目標(biāo)和“三農(nóng)”工作、未成年人思想道德建設(shè)、草房改造三大重點(diǎn)工作調(diào)動全縣團(tuán)員青年的力量,貢獻(xiàn)青年的聰明才智。 三、把握工作重點(diǎn),緊扣發(fā)展關(guān)鍵團(tuán)的 工作面寬量大,人手少,經(jīng)費(fèi)緊。 二、加強(qiáng)隊伍建設(shè),樹立嶄新形象好的隊伍是事業(yè)成敗的關(guān)鍵,新時期團(tuán)的工作更是如此。根據(jù)縣委組織部關(guān)于科局級領(lǐng)導(dǎo)干部考核的有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將本人的學(xué)習(xí)工作情況簡要述職如下: 到團(tuán)委工作以后,我迅速轉(zhuǎn)變角色,加足馬力干事,把縣委辦公室和在縣委領(lǐng)導(dǎo)身邊學(xué)到的優(yōu)良作風(fēng)帶過去,半年來,工作起色比較明顯,很快打開了新局面,主要體現(xiàn)在以下幾個方面。它的寫作目的,不是評功擺好,而是為了說明是否稱職。(2)寫“述職報告”要形成制度,不僅在離任前要述職,而且在任期中也應(yīng)定期述職。在述職報告的結(jié)尾可簡述一下自己對自己的評價,并表明自己的態(tài)度,最后以“謝謝大 家”的語言結(jié)束。述職報告的主體還要說明履行職責(zé)過程中得與失。 述職報告的主體:述職報告的主體要選擇幾項主要工作,細(xì)致地將過程、效果或失誤及認(rèn)識表述出來。 述職報告的格式,一般由標(biāo)題、稱呼、正文組成 :(1)述職報告的標(biāo)題 可簡單標(biāo)明“述職報告”。三是表述方式不同。述職報告要回答的則是什么職責(zé),履行職責(zé)的能力如何,是怎樣履行職責(zé)的,稱職與否等 。它是考察干部履行職責(zé)情況,以及是否稱職的一種手段。 一、立下愚公移山志,路在腳下創(chuàng)業(yè)績 我們 xx 村是由三個自然村組成,距鄉(xiāng)政府駐地 公里,原來的土路是晴天坑洼顛簸,雨天泥濘不堪。身居山窩,地少山多,出門爬坡,這就是 xx 村的面貌和特點(diǎn)。下步工作重點(diǎn)是:認(rèn)真做好崗位管 理、績效管理工作,努力加強(qiáng)和做好人力資源提升項目工作,為公司經(jīng)營和生產(chǎn)發(fā)展,做好支撐與服務(wù)。 樹立職能部門為經(jīng)營、為生產(chǎn)一線服務(wù)的理念,對經(jīng)營、網(wǎng)絡(luò)和生產(chǎn)一線提出的各種問題,都能認(rèn)真對待,善于傾聽業(yè)務(wù)部門的各種意見和建議,對于職責(zé)范圍內(nèi)的事情,都能認(rèn)真對待及時解決,此文來源于 ,,對于超權(quán)限范圍的問題,也能及時向領(lǐng)導(dǎo)請示,經(jīng)批準(zhǔn)后及時協(xié)調(diào)溝通。 在總經(jīng)理的全力支持下,積極與地方協(xié)調(diào),使地方同意我公司提出的關(guān)于醫(yī)療保險按月以 1000 元為基數(shù)的提取扣繳比例,年為企業(yè)節(jié)約繳納金 30 多萬元,從而維護(hù)了企業(yè)和員工的切身利益,在住房公積金扣繳方面,及時向公司總經(jīng)理匯報,取得了領(lǐng)導(dǎo)的支持,按企業(yè)個人都參照 20 的比例進(jìn)行扣繳。 組織、實施了對數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)理及相關(guān)營業(yè)員崗位人員的招聘與培訓(xùn)指導(dǎo)工作,經(jīng)公司考核委員會嚴(yán)格的考核,在 70 余名應(yīng)試者中,經(jīng)過筆試、綜合面試、微機(jī)操作等三輪層層篩選,擇優(yōu)選聘 13 位同志,經(jīng)崗前培訓(xùn)及考核,現(xiàn)已達(dá)到其相關(guān)營業(yè)員、數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位要求,目前已上崗工作。接受群眾的監(jiān)督,而不是作報告,這個特定的角色必須明確,也是寫好“述職報告”的前提。述職報告在敘事說理過程中,要有適度的感情色彩。在全面匯報任職期間所做各項工作的基礎(chǔ)上,要突出任職期間的重大成績和創(chuàng)造性業(yè)績,以表明自己的勝任和事業(yè)心。承擔(dān)責(zé)任要恰如其分,既不爭功,也不必攬過。 告寫作要求 寫好述職報告,要注意下面幾點(diǎn)寫作要求 :(1)實事求是。競爭上一級職務(wù)的述職報告,要注意緊扣上一級職務(wù)的有關(guān)要求來寫,以說明自己有充分的理由擔(dān)當(dāng)上一級的職務(wù)。這一部分要寫詳細(xì),對一些重大問題的決策過程,對棘手事件的處理思路,對群眾迫切關(guān)心的問題的認(rèn)識和處理,都要交代清楚。也可以根據(jù)正文內(nèi)容另行擬制??偨Y(jié)主要運(yùn)用敘述的方式和概括的語言,歸納工作結(jié)果。二是寫作重點(diǎn)不同。 與總結(jié)的異同點(diǎn) 個人述職報告和個人總結(jié)既有聯(lián)系,又有區(qū)別 :( 1)述職報告與總結(jié)的相同之處是,它們都可以談經(jīng)驗、教訓(xùn),都要求事實材料和觀點(diǎn)緊密結(jié)合,從某種程度上說,個人述職報告可以借鑒總結(jié)的某些寫作方法。 述職報告就是把自己履行職責(zé)是否稱職的情況寫成書面文字所構(gòu)成的文體 。主動做好家園聯(lián)系工作,使家長成為我們的教育的合作伙伴。 〈幼兒園工作規(guī)程〉中指出:幼兒園的品德教育應(yīng)以情感教育和培養(yǎng)良好行為習(xí)慣為主。 隨著幼教事業(yè)的快速發(fā)展和社會對幼兒園教育要求的提高,幼兒園增設(shè)了英語課程。早期閱讀活動是語言教學(xué)中的一個重要內(nèi)容,為了提高幼兒的閱讀能力,我采用了最新的教學(xué)方法。我設(shè)計的教學(xué)活動《有用的篩子》運(yùn)用新的教學(xué)理念,讓幼兒主動探索,發(fā)現(xiàn)問題。為了更好地開展工作,經(jīng)常利用業(yè)余時間閱讀幼教書籍,鉆研業(yè)務(wù),把理論知識充分運(yùn)用到教學(xué)時間中去。 xx 年轉(zhuǎn)眼過去了,回顧這一年來的工作,有成績也有不足。崗位職責(zé)和考核期內(nèi)的目標(biāo)任務(wù)情況及個人認(rèn)識 。 ③主體:一般都要圍繞職責(zé)要求寫任職期間的主要工作業(yè)績,包括所做的主要工作、基本經(jīng)驗、體會、存在的缺點(diǎn)、問題、失誤和教訓(xùn),同時還應(yīng)寫明對今后工作的設(shè)想、意見、建議等。 ②、正文之后的落款處(標(biāo)題中已出現(xiàn)述職人的姓名。 述職報告則要求側(cè)重寫干部個人在任職期間履行職責(zé)的有關(guān)情況,一般不與本單位的總體工作業(yè)績,問題相摻雜,而要用寫實性的語言突出述職報告的自我評述性。基礎(chǔ)較差的班級不要求掌握。 能力目標(biāo):學(xué)會運(yùn)用掌握的述職報告相關(guān)寫作知識,寫出符合規(guī)范要求的述職報告。有些同志為了顯示自己才學(xué),述職報告的語言艱深難懂,洋里洋氣,群眾聽起來如“霧里看花”,摸不著頭緒,反而弄巧成拙。然而,有一些競爭上一級職務(wù)的述職報告,述職者過多地考慮個人的利益,過于看重取得的政績,熱衷于錦上添花,缺乏面對錯誤與失敗的勇氣,這不僅脫離了群眾,也嚴(yán)重違背了述職報告的宗旨。述職者要對自己以往所從事的工作進(jìn)行歸納、概括、提煉,圍繞履行職責(zé)的 實際情況進(jìn)行認(rèn)真、全面的反思,肯定成績,找出差距。剖析工作失誤的原因,做到一切從實際出發(fā),對得與失作出客觀公正的評價,真正體現(xiàn)述職者的道德素質(zhì)、政治理論素質(zhì)、處事決斷開拓進(jìn)取精神。 二、要突出重點(diǎn),切忌報流水帳平時的工作材料是瑣碎的、分散的、零星的,述職者在動筆之前,要對材料進(jìn)行篩選和整理,選擇主要工作,抓住主要政績來寫,不要事無巨細(xì),一概羅列。其實,任何人無論做什么工作,即使非常盡職盡責(zé),缺點(diǎn)、錯誤也不可避免。如何寫好述職報告,筆者認(rèn)為應(yīng)做到四要四忌。篇四:述職報告的寫作技巧 述職報告的寫作技巧 2021年 05 月 24日來源:作者: 述職報告屬事務(wù)性公文的范疇,是對干部本職工作完成情況的檢驗,也是考查干部能否很好地履行職責(zé)以及是否稱職一種手段。述職報告要對已經(jīng)做過的工作進(jìn)行全面的回顧,包括做過些什么工作,達(dá)到了預(yù)定的目標(biāo)沒有,達(dá)到了目的后有什么 樣的經(jīng)驗值得以后借鑒,如果沒有完成預(yù)期的目標(biāo)那么又是什么原因造成的,今后要什么打算。作為普通公文,屬于報告的一種,與總結(jié)相似。行文語言要樸實 ,評價要中肯 ,措詞要嚴(yán)謹(jǐn) ,語氣要謙恭 ,盡量以陳述為主 ,也可寫一些工作的感想和啟示 ,但不得描寫、抒情 ,更不能使用夸張的語言。抓住帶有影響性、全局性的主要工作 ,對有創(chuàng)造性、開拓性的特色工作重點(diǎn)著筆 ,力求詳盡具體 ,對日常性、一般性 、事務(wù)性工作表述要盡量簡潔 ,略作介紹即可。既要講優(yōu)點(diǎn) ,又要講不足 。要圍繞崗位職責(zé)和工作目標(biāo)來講述自己的工作 ,尤其要體現(xiàn)出個人的作用 ,不能寫成工作總結(jié)。用“以上報告,請審閱”、“以上報告,請審查”、“特此報告,請審查”、“以上報告,請領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評指正”等作結(jié)。這部分,要寫得具體、充實、有理有據(jù)、條理清楚。 口述述職報告的抬頭,寫對聽者的稱謂如“各位代表”、“各位委員”、“各位同志”,或“各位領(lǐng)導(dǎo),同志們”。篇三:個人述職報告寫法 個人述職報告標(biāo)題 個人述職述職報告的標(biāo)題,常見的寫法有三種: 文種式標(biāo)題,只寫《個人述職報告》。通過認(rèn)真的集中學(xué)習(xí)和刻苦的自學(xué),自認(rèn)為綜合素質(zhì)得到了極大的提高,完全勝任了團(tuán)縣委書記的職務(wù)。第四,我十分注重自我學(xué)習(xí)和提高。并不因為團(tuán)委沒有違反財經(jīng)紀(jì)律的條件而放松自己。首先,我秉著一顆公心辦事,作風(fēng)民主,講求團(tuán)結(jié),從沒有搞“自己說了算”的“一言堂”,一切按規(guī)定辦,一切按程序做,嚴(yán)格執(zhí)行 民主集中制。當(dāng)前就是要緊扣“建設(shè)工業(yè)大縣、特色農(nóng)業(yè)縣、特色旅游縣,實現(xiàn)撤縣建市 ”這一宏偉目標(biāo)和“三農(nóng)”工作、未成年人思想道德建設(shè)、草房改造三大重點(diǎn)工作調(diào)動全縣團(tuán)員青年的力量,貢獻(xiàn)青年的聰明才智。 三、把握工作重點(diǎn),緊扣發(fā)展關(guān)鍵團(tuán)的工作面寬量大,人手少,經(jīng)費(fèi)緊。 二、加強(qiáng)隊伍建設(shè),樹立嶄新形象好的隊伍是事業(yè)成敗的關(guān)鍵,新時期團(tuán)的工作更是如此。根據(jù)縣委組織部關(guān)于科局級領(lǐng)導(dǎo)干部考核的有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將本人的學(xué)習(xí)工作情況簡要述職如下: 到團(tuán)委工作以后,我迅速轉(zhuǎn)變角色,加足馬力干事,把縣委辦公室和在縣委領(lǐng)導(dǎo)身邊學(xué)到的優(yōu)良作風(fēng)帶過去,半年來,工作起色比較明顯,很快打開了新局面,主要體現(xiàn)在以下 幾個方面。它的寫作目的,不是評功擺好,而是為了說明是否稱職。(2)寫“述職報告”要形成制度,不僅在離任前要述職,而且在任期中也應(yīng)定期述職。在述職報告的結(jié)尾可簡述一下自己對自己的評價,并表明自己的態(tài)度,最后以“謝謝大家”的語言結(jié)束。述職報告的主體還要說明履行職責(zé)過程中得與失。 述職報告的主體:述職報告的主體要選擇幾項主要工作,細(xì)致地將過程、效果或失誤及認(rèn)識表述出來。
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