醫(yī)師辭職報告[合集5篇]-wenkub.com
2025-04-12 10:23 本頁面
【正文】 但同時也希望醫(yī)院能體恤我的個人實際情況，對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。我確信這段經(jīng)歷和經(jīng)驗，將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來非常大的利益。但科室人員又是那樣緊缺，我怎能說走就走呢 ?在多少個不眠之夜后，我決定將門診當(dāng)時新分 配的大學(xué)生，也就是我的徒弟進行強化訓(xùn)練，使她在最短的時間能夠獨當(dāng)一面后我再離開 !領(lǐng)導(dǎo)是難以想象的，那 3 個多月我是怎樣熬過來的，眼看著我親手建立的許多東西都要舍棄了，我不知道哭過多少次??令我欣慰的是那個大學(xué)生終于可以獨立進行日常門診工作了，就算我走了，一定程度上也不會影響科室，不會影響醫(yī)院的正常工作 —— 我傻不傻呢 ?在領(lǐng)導(dǎo)往外推我時我還在擔(dān)心著你們 —— 再見了，我工作將近 10 年的醫(yī)院 ! 申請人： 申請日期： 產(chǎn)科醫(yī)師辭職報告篇 2 尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)： 您好 ! 我因為個人諸多原因，經(jīng)過深刻冷靜地思考后，鄭重地向醫(yī)院提出辭職申請。我很納悶，走之前，我將門診的工作安排得很好，并且告知了我的去向?？墒窍旅娴囊患聟s使我最終決定離開?? 還記得那是一個周六，因為有事我決定把周六上午半天的班調(diào)到周日來上。不能滿足現(xiàn)在病人 的實際需要 。包括現(xiàn)在我都敢講：把婦產(chǎn)科所有醫(yī)生的專業(yè)書加起來都不會有我的多 !我在工作之余投入了大量的錢力、物力來武裝自己，我為的是什么 ?為了能夠解除病人 的痛苦，間接的為了醫(yī)院有更多的收入，為了醫(yī)院有更多的病人 我們會的多了，病人就會增加 。 我感謝五年多來醫(yī)院給我學(xué)習(xí)進步的機會，也感謝院領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心、幫助、教育以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧，在此我非常衷心地感謝大家 !也正是因為醫(yī)院的培養(yǎng) ,讓我積累了很多的臨床經(jīng)驗 ,有了更好的操作基礎(chǔ) ,具備了一定的獨立手術(shù)能力 .正是因為這個原因 ,我幸運的獲得了到上級醫(yī)院工作的機會 .經(jīng)過深思熟慮，我現(xiàn)在決定辭職，主要理由有以下幾點： ，分科不細 ,我們除了骨科不搞 ,其他什么的都要搞 .難免造成了眉毛胡子一把抓 ,什么都會點 ,什么都不精通的情況 .這個會限制個人的發(fā)展 .別人給我定科在 肝膽外科 ,而且允諾可以讓我讀在職研究生 .我深思熟慮后覺得這個是個個人提高的機會 .而且上次和 xx院長談心的時候 ,xx 院長給我說的一些事情也對我觸動很大 ,就是因為醫(yī)院的 2 甲牌子限制了 xx 院長的很多提高機會 .我不希望以后也這個樣子 !所以我還是選擇離開 . :上次院領(lǐng)導(dǎo)安排我調(diào)動到急救外科上班 .陡然換了個工作環(huán)境 .我是大大的不習(xí)慣 .特別是急外科以骨科病人居多 .我壓根沒有轉(zhuǎn)過骨科 .基本靠學(xué)校的書本知識在應(yīng)付 ,在科室也沒有系統(tǒng)的培訓(xùn)骨科知識 ,這讓我上班很郁悶 .對我觸動最大的一件事情 :一個食指外傷的病 人來 .我清創(chuàng)的時候發(fā)現(xiàn)伸指肌腱可能斷裂 ,但我不能確定 ,請示上級后得到指示只是給其縫合即可 .我縫合了傷口然后要求病人住院觀察 ,病人拒絕了 .1 周后病人回來拆線 ,我發(fā)現(xiàn)他的食指第 1 指節(jié)已經(jīng)不能伸直了 .我恨自己的無能 ,同時也對到急外科更加不滿 .我天真的認為 ,我應(yīng)該讓領(lǐng)導(dǎo)知道我上班不開心 .所以我故意去鬧故意去吵 .給了領(lǐng)導(dǎo)不好的映象 .最后差點弄到在急診科上班 .我知道 ,給人好映象需要很長時間的積累 ,給人壞映象只需要幾件事 .回到外一科 ,我拼命的掙表現(xiàn) ,比以前在外一科的時候更加努力的工作 .雖然讓別人對我的印象有所改觀 .但我更 多的聽到的是 :你看魏宇以前表現(xiàn)好差 ,現(xiàn)在呢 ?還是要教訓(xùn)下才有效果 .我就是作為一個反面教材存在 .這個讓我壓力很大 .也堅定了我離開的決心 ! ,是整個外科片區(qū)都有一個強烈的感覺 :醫(yī)院對外科系統(tǒng)的打壓態(tài)度是很明確的 .我們都有所了解 ,外面很多醫(yī)院都是外科收入高于內(nèi)科 .為什么 ?因為有個工作年限的問題在 ,外科醫(yī)生的黃金時間一過了就走下坡路了 ,內(nèi)科醫(yī)生是越老越吃香 ,返聘的內(nèi)科醫(yī)生是遠遠多于外科醫(yī)生吧 ?很多醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)就是考慮到了這個問題才在獎金分配方案上給外科更多照顧 .但是在我們醫(yī)院就看不到 ,外科不管怎么干 ,收入始終比內(nèi)科少 .說實在話 ,我們外科的工作量是遠遠超過內(nèi)科的 ,別人病人收了就寫病歷 ,病歷內(nèi)容也比我們少很多 (手術(shù)的全套 :術(shù)前查房記錄 ,術(shù)前小結(jié) ,術(shù)前討論 ,術(shù)后病程 ,手術(shù)記錄 ,術(shù)后 3 天的記錄 ),我們還得看門診 ,應(yīng)付外傷清創(chuàng) ,還要上手術(shù)，術(shù)后換藥拆線 ,總的來說我們的工作量遠遠大于內(nèi)科 ,但多勞多得在這里沒有得到任何體現(xiàn) .聽說馬上還要實行病歷循環(huán)扣錢制度 .我回來外一科以后 ,每個值班收的病人基本沒有少于 8個 .上個班周末我都收了 10多個病人 ,做手術(shù)到臨晨 4 點過，而且書寫一個出院病歷基本要 30 分鐘左右 ,在這樣的工 作強度下 ,外科沒有幾個人能保證出院病歷全部都能準(zhǔn)時交出來的 .如果真要完成病歷 ,我們計算過 ,除非不值班的時候下午晚上都來加班才有可能完成 .這樣我們的勞動時間大大超過國家規(guī)定的工作時間 ,我們又有什么休息時間 ?交不出來的話 ,我們的獎金又有多少來扣 ?醫(yī)院沒有專門的門診 ,作為外科住院醫(yī)生我們的工作壓力在現(xiàn)在的情況下是相當(dāng)大的 ,但是得不到太多的理解和關(guān)懷 ,這個讓我們都很不順心??反正很多醫(yī)院制度都讓我們感到壓力太大 ,不堪負荷 ,也堅定了我離開的決心 . 好范文辭職報告推薦更多相關(guān)文章供參考 第五篇：產(chǎn)科醫(yī)師 辭職報告 精選 產(chǎn)科醫(yī)師辭職報告 產(chǎn)科醫(yī)師辭職報告篇 1 尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)： 您好 !我原是醫(yī)院婦產(chǎn)科醫(yī)生 XXX，因以下原因在貴院工作到 20xx年 6 月 25 日辭職。 離開這個醫(yī)院，離開這 些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的尊尊教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。 我茫然！我不甘心，直到年初一個偶然的機會，讓我了解了另一個事業(yè)機會，它太完美了，完美的不敢讓人相信，它傳遞健康、美麗、快樂、自由，愛和財富，太多太多美好的東西。有
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