公司新員工入職演講稿-wenkub.com
2025-04-03 06:54 本頁(yè)面
【正文】 同事們，公司給我們提供了良好的平臺(tái)，我們要抓住機(jī)會(huì)，融入 ****///公司管 理團(tuán)隊(duì)，努力工作，為公司創(chuàng)造效益，實(shí)現(xiàn)與公司共贏。三年時(shí)間里，我們適應(yīng)環(huán)境，調(diào)整狀態(tài)，積累閱歷和經(jīng)驗(yàn)，要學(xué)會(huì)反思，提高工作效率，不斷地完善自我。生活中要有陽(yáng)光的心態(tài)，樂(lè)觀積極地面對(duì)生活，合理的發(fā)泄情緒，遇到生活中解不開的情結(jié)，可以找老員工或者領(lǐng)導(dǎo)談心，對(duì)于他們來(lái)說(shuō)，都是過(guò)來(lái)人，會(huì)給你們好的意見或建議，不要窩在心里，影響工作，影響效率，反過(guò)來(lái)影響心情，形成惡性循環(huán)就不好了。調(diào)整好工作和生活的心態(tài)，踏踏實(shí)實(shí)工作，不抱怨，不折騰，不怠慢，不 驕不躁、不卑不亢。我們要和領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通，前面也提到了，在項(xiàng)目上的管理人員還要和甲方、監(jiān)理、勞務(wù)分包、甚至工人打交道，每個(gè)人的脾氣也不同，處理問(wèn)題的方式方法也不一樣，這就要求我們靈活應(yīng)對(duì)，以不同的方式去溝通。對(duì)于工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，要多問(wèn)幾個(gè)為什么，為什么要這樣做，這樣有助于我們?cè)诠ぷ髦猩僮邚澛?，減少差錯(cuò)的產(chǎn)生。養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣會(huì)使你事半功倍。 建筑行業(yè)是社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)中十分重要的行業(yè)，培養(yǎng)我們建設(shè)者的職業(yè)道德尤為重要。要養(yǎng)成主動(dòng)學(xué)習(xí)的好習(xí)慣，對(duì)于一個(gè)畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，虛心請(qǐng)教老員工一些專業(yè)知識(shí)或者方式方法的時(shí)候，在他知道的情況下，都會(huì)很樂(lè)意的告訴你，是什么樣子，該怎么做，我還經(jīng)常請(qǐng)教工人。這就需要我們?nèi)ミm應(yīng)環(huán)境，首先要有良好的心理適應(yīng)能力，消除自卑感和自信心不足的心理障礙，其次建立一個(gè)比較現(xiàn)實(shí)的期望，再就是要對(duì)生活采取開 放的態(tài)度，還要在工作中及人際交往上做好心理調(diào)節(jié)，平衡心理。我是咱們 ****///公司 .......。我們要爭(zhēng)做學(xué)習(xí)的模范，專業(yè)的骨干，改革的先鋒，與企業(yè)同呼吸，共命運(yùn)。 最后，奉獻(xiàn)，這是一安人自覺(jué)與企業(yè)共同發(fā)展的無(wú)悔選擇。我們要真務(wù)實(shí)，踏踏實(shí)實(shí)的向同事學(xué)習(xí)，積極主動(dòng)的向老員工請(qǐng)教，認(rèn)真掌握崗位技能，提高業(yè)務(wù)水平。我們要盡快適應(yīng)崗位，融入企業(yè)。 廣西一安已經(jīng)發(fā)展成為技術(shù)力量雄厚、管理規(guī)范高效的新型現(xiàn)代施工企業(yè)?；厥孜覀兣c公司的結(jié)緣，我想公司選擇我們，可能是由于我們的能力，也可能僅僅是我們遇到了一個(gè)好機(jī)遇，不管怎么說(shuō)，我們都是幸運(yùn)的。要達(dá)到這個(gè)目標(biāo)，除了要求個(gè)人思想進(jìn)步、技術(shù)扎實(shí)、塌實(shí)肯干之外，還要求我們思維開闊，精誠(chéng)合作，努力構(gòu)建一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作，朝氣蓬勃，富有戰(zhàn)斗力的和諧團(tuán)隊(duì)。為了我們美好的 明天，我想我們可以從三個(gè)方面做起：首先，誠(chéng)信。所以，我感激領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)并 肯定我們的價(jià)值，感激領(lǐng)導(dǎo)在百忙中抽出寶貴時(shí)間為我們舉辦這樣的儀式，更要感激公司在近些年，就業(yè)情況如此緊張的形勢(shì)下，給我們這樣一個(gè)寶貴的工作機(jī)會(huì)。同時(shí)，也很感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)難得的機(jī)會(huì)，讓我與大家一起來(lái)交流、學(xué)習(xí)。努力將自己個(gè)人的發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展相統(tǒng)一。要達(dá)到這個(gè)目標(biāo)，除了要求個(gè)人思想進(jìn)步、技術(shù)扎實(shí)、塌實(shí)肯干之外，還要求我們思維開闊，精誠(chéng)合作，努力構(gòu)建一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作，朝氣蓬勃，富有戰(zhàn)斗力的和諧團(tuán)隊(duì)。從我們踏入企業(yè)門檻的那一刻開始，就應(yīng)該清醒的認(rèn)識(shí)到自己已經(jīng)是企業(yè)的員工。我認(rèn)為，我們應(yīng)該做好轉(zhuǎn)變，從學(xué)生到企業(yè)員工身份的轉(zhuǎn)變，學(xué)習(xí)方式、方法的轉(zhuǎn)變，生活方式、習(xí)慣的轉(zhuǎn)變等。在此，請(qǐng)?jiān)试S我代表 2021 年新入職的新員工，表示對(duì)廣西建工集團(tuán)第一安裝有限公司的由衷感謝。 我們這些來(lái)自不同地方的年輕人走進(jìn)了這里，從此加入了這個(gè)大家庭。當(dāng)你把工作完成好了，也就為領(lǐng)導(dǎo)減輕了一定負(fù)擔(dān)，這樣領(lǐng)導(dǎo)自然而然會(huì)對(duì)你工作表示肯定。
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