【正文】 必要時(shí)，經(jīng)甲方、乙方、保證人三方協(xié)商一致后，可對本協(xié)議書進(jìn)行修改或補(bǔ)充。在乙方違約而保證人又未履行自己職責(zé)的情況下，保證人須承擔(dān)本人經(jīng)濟(jì)收入能承受條件下的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。必要時(shí)，乙方可向中國的司法機(jī)關(guān)起訴，追究甲方的法律責(zé)任。 第十二條乙方有責(zé)任回國后至少在甲方工作 _________年。乙方 在國外期間，保證遵守中國法律對出國留學(xué)人員的規(guī)定，遵守所在國的法律。 第七條甲方在乙方回國后，負(fù)責(zé)安排乙方的工作，并積極創(chuàng)造必要的工作和生活條件，發(fā)揮乙方的作用。 第五條甲方對乙方留學(xué)期間在國內(nèi)的直系 親屬，根據(jù)國家的政策、規(guī)定，給以必要的關(guān)心和幫助。 第二條甲方派遣乙方以 _________身份赴 _________國留學(xué)，期限為 _________年 _________個(gè)月（自出國之日起計(jì)算）。若乙方 _________年之內(nèi)未能給其提供就業(yè)機(jī)會，學(xué)員有權(quán)申請退還相應(yīng)學(xué)費(fèi)。學(xué)員在教室培訓(xùn)上課時(shí)間，安全由乙方負(fù)責(zé)，其它時(shí)間及地點(diǎn)的安全由學(xué)員自負(fù)。 2．學(xué)員必須遵守國家、 _________市各項(xiàng)法律法規(guī)和乙方各項(xiàng)規(guī)章制度。 三、違約責(zé)任 1．甲方違約，經(jīng)協(xié)商無效，乙方可向甲方索賠全部學(xué)雜費(fèi)。 3．要具備良好的思想品德，嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，特別是不得私自外出、外宿。 5．學(xué)習(xí)結(jié)束，經(jīng)考核合格者，為畢業(yè)學(xué)生頒發(fā)相應(yīng)證書。 甲方（蓋章）： _________乙方（簽字）： _________ 法定代表人（簽字）： _________家長（簽字）： _________ _________年 ____月 ____日 _________年 ____月 ____日 簽訂地點(diǎn)： _________簽訂地點(diǎn)： _________ 甲方： _________ 乙方： _________（學(xué)員） 為了保障全部學(xué)員的就業(yè)安置，更好地組織和實(shí)施教學(xué)，履行各自的職責(zé)，保障雙方權(quán)益，依據(jù)平等自愿的原則，雙方簽訂如下協(xié)議： 一、甲方職責(zé) 1．嚴(yán)格按照簡章規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi)。若因個(gè)人原因被單位退回，甲方視情況最多再給一次就業(yè)安排機(jī)會；乙方試用結(jié)束，經(jīng)錄用單位考核轉(zhuǎn)正后，若 因個(gè)人違紀(jì)和個(gè)人辭職等原因被解雇，甲方不再負(fù)責(zé)安排就業(yè)；若因錄用單位生產(chǎn)減員，甲方可再次負(fù)責(zé)安排就業(yè)（有效期 _________年，推薦次數(shù)為 _________次）。 二、乙方權(quán)利與義務(wù) 1．乙方在修業(yè)期間必須遵紀(jì)守法，服從學(xué)校管理，努力學(xué)習(xí)、認(rèn)真實(shí)習(xí)，力爭取得畢業(yè)證書。 4．按照省教育廳有關(guān)就業(yè)政策，認(rèn)真做好學(xué)生畢業(yè)前的實(shí)習(xí)安排及畢業(yè)后的就業(yè)安置，維護(hù)乙方在勞動就業(yè)方面的合法權(quán)益。 甲方（蓋章）： _________乙方（簽字）： _________ 代表人（簽字）： _________法定代理人（簽字）： _________ _________年 ____月 ____日 _________年 ____月 ____日 甲方： _________ 乙方： _________（學(xué)生） 雙方經(jīng)協(xié)商，就以下問題達(dá)成協(xié)議。如乙方不服從推薦 _________次或自行擇業(yè)的，則視為乙方自動放棄。 1．學(xué)生會、團(tuán)委會、班干部； 2．三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生及各類活動獲獎(jiǎng)學(xué)生。 十八、本協(xié)議一式四份，甲方執(zhí)兩份、乙丙兩方各執(zhí)一份，復(fù)印無效。 十六、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。 十二、乙方在合同期間，如發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)、違規(guī)行為，或給甲方利益造成重大損失的，按甲方相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰直至辭退。經(jīng)雙方核實(shí)，若給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有追究其經(jīng)濟(jì)賠償?shù)臋?quán)利，乙方應(yīng)予以配合解決。 八、乙方因工作導(dǎo) 致的工傷事故，甲方負(fù)責(zé)按勞動保護(hù)條例承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用，協(xié)議書《就業(yè)協(xié)議書補(bǔ)充條款是指》。 四、丙方應(yīng)在乙方畢業(yè)前安排體檢，乙方憑身份證、學(xué)歷證、體檢報(bào)告 (要求無傳染性疾病 )等資料到甲方報(bào)到。 甲方 (蓋章 )： _________乙方 (蓋章 )： _________ 代表人 (簽字 )： _________聯(lián)系人 (簽字 )： _________ _________年 ____月 ____日 _________年 ____月 ____日 就業(yè)協(xié)議書模板 7 甲、乙、丙三方本著平等互利、共同協(xié)商的原則，就甲方選用丙方畢業(yè)生事宜，在原有《就業(yè)協(xié)議書》基礎(chǔ)上達(dá)成如下補(bǔ)充協(xié)議： 一、乙方應(yīng)按國家就業(yè)規(guī)定，向甲方如實(shí)介紹自己的情況，了解單位的使用意圖，表明自己的就業(yè)意見，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到甲方報(bào)到，若遇到特殊情況不能按時(shí)報(bào)到，需征得甲方同意，就業(yè)協(xié)議書補(bǔ)充條款是指。 六、協(xié)議解除 乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習(xí)合同，但必須提前 7 天通知甲方，并作好工作交接，否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。 2．因?qū)嵙?xí)學(xué)生造成實(shí)習(xí)基地財(cái)物損失的，按甲方規(guī)定處理。 三、實(shí)習(xí)津貼 依照按勞取酬的原則，按甲方現(xiàn)行制度確定實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)津貼，月津貼人民幣 _________元。 一、實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間 乙方 _________名學(xué)生到甲方實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)時(shí)間自 _________年_________月 _________日起至 _________年 _________月 _________日止。 如乙方違反甲方規(guī)章制度，或無正當(dāng)理由脫離實(shí)習(xí)崗位，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，且不需要提前通知。 在實(shí)習(xí)期間，如乙方通過甲方的實(shí)習(xí)考核，甲方將從 XX 年 7月 1 日 (乙方正式 畢業(yè) )起與乙方簽訂正式勞動合同。 目標(biāo)：具備獨(dú)立完成項(xiàng)目工作的能力，具備培訓(xùn)部門所要求的工作技能。 十二、勞務(wù)協(xié)議 雙方需要明確的其他事項(xiàng) 甲方： (蓋章 )乙方： (簽名 ) 法定代表人 (委托代理人 )： _______________________________________ __________年 ____月 ____日 ________年 ____月 ____日 鑒證機(jī)構(gòu) (蓋章 ) 鑒證人： __________________ 鑒證日期： ______年 ______月 ______ 就業(yè)協(xié)議書模板 5 甲方： 乙方： 身份證號碼： 所在學(xué)校、院系： 聯(lián)系電話： 緊急聯(lián)系人： 鑒于乙方已進(jìn)入實(shí)習(xí)期但尚未畢業(yè)，乙方作為實(shí)習(xí)生在甲方處實(shí)習(xí)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議： 一、實(shí)習(xí)崗位 甲方為乙方提供實(shí)習(xí)崗位，并根據(jù)實(shí)習(xí)進(jìn)程安排對乙方進(jìn)行培訓(xùn)。 (三 )符合下列條件之一的，違約方可以減輕或免除違約責(zé)任： 。 。 (四 )項(xiàng)第 點(diǎn)情況的 。 (三 )本合同期限屆滿，甲方不與乙方續(xù)訂合同的，應(yīng)按《 XX 市勞動合同管理規(guī)定》第三十一條第一款的規(guī)定支付乙方生活補(bǔ)助費(fèi)。 (十一 )除本合同另有規(guī)定外，任何一方解除或終止本合同，沒有提前三十日通知對方或通知時(shí)間不足的，應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù)，以解除或終止合同前一個(gè)月乙方的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn)，支付賠償金給對方。 。 ，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的 39。 (五 )有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除本合同，但必須提前三十日以書面方式通知乙方，方可辦理解除勞動合同手續(xù)： ，致使本合同無法履行，經(jīng)與乙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的 。 。 (二 )有下列情況之一的，符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款： 、法規(guī)已經(jīng)修改或失效 。 六、勞務(wù)協(xié)議勞動紀(jì)律 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律、法規(guī)，遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，服從甲方的管理和教育。 (三 )甲方執(zhí)行國家和省、市有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件，切實(shí)保障乙方在 生產(chǎn)、工作中的安全和健康。 (二 )休息休假 。 (2)不定時(shí)工作：乙方的工作時(shí)間，由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責(zé)要求靈活安排 。 ，其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟(jì)費(fèi)按 XX 市醫(yī)療保險(xiǎn)規(guī)定和甲方的規(guī)定執(zhí)行 。甲方的工資發(fā)放日為每月 _______日。如乙方的工作崗位調(diào)整，按新崗位所對應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 三、勞務(wù)協(xié)議勞動報(bào)酬 (一 )乙方試用期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為： _____________元 /月。并以 ________________為工作任務(wù)完成并終止合同的標(biāo)志。 一、勞務(wù)協(xié)議合同期限 (一 )甲、乙雙方同意按以下第 ______種方式來確定本合同期限： ：從 ______年 ______月 ______日起到 ______年______月 ______日止 。合同自簽訂之日起生效，具有同等法律效力。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。 第三十六條乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動合同或者違反本合同約定的保密事項(xiàng)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按本合同約定或損失數(shù)額承擔(dān)賠償責(zé)任。 解除勞動合同后，未按本合同第三十條支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹? 違反《勞動法》的規(guī)定或本合同規(guī)定的條件解除勞動合同的。 八、違反勞動合同的責(zé)任 第三十條甲方根據(jù)本合同第二十條、二十二條第 9 款、第二十四條解除勞動合同，應(yīng)按原勞動部制發(fā)的《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 第二十八條本合同期限屆滿，勞動關(guān)系即終止。 甲方以侵害乙方合法人身權(quán)利手段強(qiáng)迫勞動的 。 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。 患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期的 。 勞動合 同訂立時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。 泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的 。 第二十二條乙方有下列情形之 一，甲方可以解除本合同： 在試用期間，被證明不符合錄用條件的 。 第十九條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)的內(nèi)容。愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德 。乙方患病或非因工負(fù)傷，其醫(yī)療和生活費(fèi)用按照 _______執(zhí)行。 第十一條由于甲方的原因，使乙方不能在法定工作時(shí)間內(nèi)提供勞動的，甲方保證支付乙方的生活費(fèi)不低于 _____元。甲方應(yīng)按照國家或當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。 執(zhí)行不定時(shí)工時(shí)制度的，工作和休息休假乙方自行安排。 履行保守甲方商業(yè)秘密，不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟(jì)組織和個(gè)人謀取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)利益。 第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì) 量標(biāo)準(zhǔn)，并履行下列義務(wù)： 遵守國家憲法、法律、法規(guī) 。 一、勞動合同期限 第一條本合同期限類型為 _____期限合同。 五、在試用期間，由于任何一方的欺詐行為導(dǎo)致另一方利益受損，可立即終止試用合同，報(bào)酬支付到合同解除日。自 _____年 ____月 _____日生效，于 ____年 _____月 _____日終止。 八、本協(xié)議自簽字之日起生效。 五、其它事項(xiàng)： _________。 實(shí)習(xí)期間乙方要對甲方學(xué)生進(jìn)行嚴(yán)格的思想、紀(jì)律和業(yè)務(wù)考核，實(shí)習(xí)結(jié)束后，將實(shí)習(xí)成績書面通知甲方實(shí)習(xí)主管部門。由于企業(yè)原因造成傷害的，乙方應(yīng)給予必要的補(bǔ)償，有爭議時(shí)按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；由于本人原因造成傷害的，責(zé)任自己承擔(dān)，甲乙方不承擔(dān)任何費(fèi)用和責(zé)任。 甲方實(shí)習(xí)學(xué)生必須遵守乙方廠規(guī)和勞動紀(jì)律，服從乙方安排與管理，積極參加生產(chǎn)勞動。 三、實(shí)習(xí)主要內(nèi)容： _________。為了確保甲方學(xué)生順利實(shí)習(xí)、就業(yè)和乙方各項(xiàng)工作正常進(jìn)行，維護(hù)雙方的權(quán)益，特簽訂如下協(xié)議，以資信守。 七、本協(xié)議一式三份，甲方就業(yè)、實(shí)習(xí)主管部門各一份，乙方一份。對實(shí)習(xí)特別優(yōu)秀的學(xué)生，乙方應(yīng)提前按錄用定級，按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付工資。 、紀(jì)律和業(yè)務(wù)考核，實(shí)習(xí)結(jié)束后，將實(shí)習(xí)成績書面通知甲方實(shí)習(xí)主管部門。由于本人原因造成傷害的，責(zé)任自己承擔(dān)，甲乙方不承擔(dān)任何費(fèi)用和責(zé)任。對違反者，乙方有權(quán)批評教育和給予適當(dāng)?shù)奶幚?，情?jié)嚴(yán)重者可通知甲方中止其實(shí)習(xí)退回學(xué)校，實(shí)習(xí)成績按不及格處理。 四、甲乙雙方的職責(zé) (一 )甲方的職責(zé)： ，經(jīng)學(xué)生與其家長商議后自愿向?qū)W校提出實(shí)習(xí)與就業(yè)申請，甲方擇優(yōu)向乙方推薦。 一、實(shí)習(xí) (就業(yè) )學(xué)生專業(yè)及人數(shù) _________________________________。 各學(xué)院負(fù)責(zé)本學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書的登記工作，受