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電廠20xx年財務(wù)主管個人工作總結(jié)(4000字)-wenkub.com

2025-03-25 08:01 本頁面
   

【正文】 面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有著落。協(xié)助做好單位通訊費、招待費、水電費、車輛使用費等登記手續(xù),嚴(yán)格按照程序核定使用標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)然這些成績的取得是大家共同努力的結(jié)果。 三、資金籌措、內(nèi)外協(xié)調(diào)方面:資金是單位發(fā)展的血液,在對外聯(lián)系方面,財務(wù)部門在單位領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下聯(lián)系的 主要部門有:人事、財政、物價、銀行、稅務(wù)、審計等部門。確保資金的安全、完整。取得了階段性的工作成績。通過努力,順利的完成了會計核算目標(biāo),每 月按時、準(zhǔn)確、完整的提供了財務(wù)核算資料并及時上報單位領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門,為領(lǐng)導(dǎo)的決策和有關(guān)部門的監(jiān)督、管理提供了大量真實、完整、及時、有用的財務(wù)會計核算信息。建立健全了材料的出入庫管理制度。財務(wù)部門全年審核原始單據(jù)近 4000 張,處理會計憑證近500 張,準(zhǔn)確無誤地出具各類會計報表 130 余份(其中財務(wù)月報表 72份,年報表 3 份,地稅申報表 24 份,統(tǒng)計季報表 8 份,工資年報 2 份,清產(chǎn)核資報表 4 份,其它報表 20 余份)。本著認(rèn)真、仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),各項資金收付安全、準(zhǔn)確、及 時,沒有出現(xiàn)過任何差錯。在財務(wù)部門人少情況下,能夠區(qū)分輕重緩急妥善處理各項工作。為了總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚成 績,克服不足,現(xiàn)將二00七工作做如下簡要回顧和總結(jié): 一、財務(wù)會計核算方面:一)、認(rèn)真執(zhí)行《會計法》,精心設(shè)計會計核算體系,全面、真實、及時的提供財務(wù)會計信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策等提供有用的決策信息。我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司的工作會議報告和各類書刊,學(xué)習(xí)了 2021 同志在中紀(jì)委會議上和黨的十七大會議上的講話,學(xué)習(xí)了 2021 十七大政府工作報告和在中央經(jīng)濟會議上的講話。三是反復(fù)測試,嚴(yán)格考核,保持內(nèi)控體系持續(xù)有效運行。 2021 年年,公司內(nèi)控工作以提升企業(yè)管理水平為宗旨,以加強風(fēng)險管理為導(dǎo)向,以“零缺陷”做為內(nèi)控工作奮斗目標(biāo),不斷加大內(nèi)控執(zhí)行力度,不斷豐富內(nèi)控檢查、測試手段。 2021 年年對機關(guān)財務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)崗位進(jìn)行了充實,同時在條件成熟的地市逐步配備總會計師 6 人,充實了兩級機關(guān)財務(wù)部門骨干力量,地市營銷中心財務(wù)隊伍進(jìn)一步發(fā)展,基層的財務(wù)管理能力不斷提升 。三是實現(xiàn)了中石油冠名機打發(fā)票的使用,為進(jìn)一步提高內(nèi)部管理水平、提升企業(yè)形象提供了優(yōu)越的平臺,是稅企關(guān)系的一次歷史性突破 。 五、法制意識逐步提升,稅企環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。并組織三省公司對各項資產(chǎn)進(jìn)行了一次全面清查,對盤虧、毀損、報廢資產(chǎn)的情況進(jìn)行了一次細(xì)致的摸底統(tǒng)計,確定了符合報廢條件的資產(chǎn) 335 項,為下一步優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu)、盤活低效或無效資產(chǎn)提供了數(shù)據(jù)支持。清理冗余賬戶、合并賬戶 39 個,賬戶數(shù)量維持在滿足生產(chǎn)經(jīng)營需要的最低限度內(nèi)。 三、資金、資產(chǎn)管理能力穩(wěn)步提升。在零售費用定額管理方面,我們積極推導(dǎo)、演繹和引申建筑行業(yè)定額管理理念,在調(diào)研、總結(jié)和開發(fā)軟件的三個階段一直處于板塊領(lǐng)先水平,得到了板塊的認(rèn)可,并委托我公司實施軟件開發(fā)和系統(tǒng)推廣工作。通過“嚴(yán)格、扎實、細(xì)致、周密”的工作,公司接受住了審計署的嚴(yán)格考驗,得到了審計組的較高評價。一是公司各單位成立了以一把手為組長的組織機構(gòu),以財務(wù)為主協(xié)調(diào)辦公室,建立了順暢的溝通機制,及時化解現(xiàn)場審計階段發(fā)現(xiàn)的問題 10 余項 。 今后,我決心以此次述職述廉會為契機,嚴(yán)格要求自己,取長補短,不斷創(chuàng)新,在思想上不斷進(jìn)取,政治上不斷求強,業(yè)務(wù)上不斷求精,工作上不斷求新,為建設(shè)和諧美麗的沽源盡自己一份責(zé)任。堅持廉潔治黨,從嚴(yán)治黨,嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟紀(jì)律。進(jìn)一步加強財務(wù)監(jiān)督管理工作,在保證正常工作經(jīng)費情況下嚴(yán)格壓縮工作外的非必要性開支。黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開工作透明規(guī)范。 **村育肥牛養(yǎng)殖基地,目前已有 18 戶養(yǎng)殖戶、 408頭肉牛陸續(xù)入住園區(qū),力爭利用三至五年的時間,實現(xiàn)入基地養(yǎng)殖戶達(dá)到 40 戶、就業(yè)人員達(dá)到 400 人和存欄肉牛 5000 頭的目的。 結(jié)合我縣大城管體系的要求,黨工委帶領(lǐng)全體干部發(fā)揚不怕疲勞、連續(xù)作戰(zhàn)的精神,圓滿完成了上級征地任務(wù) 651 畝。共撰寫調(diào)研報告 6 篇。根據(jù)班子成員不同的特點,打破傳統(tǒng)觀念,因人而宜,進(jìn)行分工安排,使全體班子成員都能找到適合自己的位置,發(fā)揮所長。如:有些工作作的較急進(jìn),體現(xiàn)出了心理素質(zhì)依然不很成 熟。通過努力學(xué)習(xí)來堅定自己的政治信仰,通過努力工作來表現(xiàn)對黨 和電力事 業(yè)的忠誠。發(fā)現(xiàn)了一些問題,對于容易解決的問題皆作了現(xiàn)場指導(dǎo)并直接整改,對于難以解決的問題給予了相應(yīng)的指導(dǎo)意見,并限期整改、復(fù)查,一定程度上防范了經(jīng)營風(fēng)險。 春節(jié)后,參加完公司一年一度的公司職代會后,又對國際公司機關(guān),管道公司機關(guān)(含設(shè)備公司),變電分公司機關(guān),水泥桿廠,物業(yè)公司,租賃公司,培訓(xùn)中心 7 家后方單位核定了年內(nèi)費用指標(biāo),順利完成 費用核定工作。 本人自出任財務(wù)部副主任以來,工作具體負(fù)責(zé)公司所屬分公司、項目部的成本考核、成本過程控制工作,我在工作中信守原則,嚴(yán)格按照財經(jīng)管理規(guī)定及要求,認(rèn)真抓好規(guī)范落實,強化了經(jīng)營管理工作,當(dāng)好公司經(jīng)營者集團的參謀,把監(jiān)督與檢查的職責(zé)落實到實處。 [電廠財務(wù)主管個人總結(jié)范文 (共 2 篇 )]篇一:電廠 2021 年財務(wù)主管個人工作總結(jié) 電廠 2021 年財務(wù)主管個人工作總結(jié) 本人于 1993 年 3 月參加工作,工作于 **發(fā)電廠財務(wù)部,任財務(wù)部副主任。調(diào)查了直流項目的預(yù)虧情況,組織了南方分公司的財務(wù)主管交接工作,并對已完工的利源所屬項目的成本進(jìn)行了取數(shù),檢查了東北及內(nèi)蒙地區(qū)的在建項目的財務(wù)基礎(chǔ)工作及成本過程控制,檢查的項目共有 13 個。在職代會前順利完成考核任務(wù),為職代會報告及時提供了相應(yīng)的數(shù)據(jù)。本人能堅決支持黨組織的工作,愛崗敬業(yè) ,忠于職守,團結(jié)同志,講究和諧,表現(xiàn)突出,充分起到了共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用,良好的形象和富有效果的工作受到領(lǐng)導(dǎo)和基層同志的一致好評。 今后,我決心以此次述職述廉會為契機,嚴(yán)格要求自己,取長補短,不斷創(chuàng)新,在思想上不斷進(jìn)取,政治上不斷求強,業(yè)務(wù)上不斷求精,工作上不斷求新,為建設(shè)和諧美麗的沽源盡自己一份責(zé)任。堅持廉潔治黨,從嚴(yán)治黨,嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟紀(jì)律。進(jìn)一步加強財務(wù)監(jiān)督管理工作,在保證正常工作經(jīng)費情況下嚴(yán)格壓縮工作外的非必要性開 支。黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開工作透明規(guī)范。 **村育肥牛養(yǎng)殖基地,目前已有 18 戶養(yǎng)殖戶、 408頭肉牛陸續(xù)入住園區(qū),力爭利用三至五年的時間,實現(xiàn)入基地養(yǎng)殖戶達(dá)到 40 戶、就業(yè)人員達(dá)到 400 人和存 欄肉牛 5000 頭的目的。 結(jié)合我縣大城管體系的要求,黨工委帶領(lǐng) 全體干部發(fā)揚不怕疲勞、連續(xù)作戰(zhàn)的精神,圓滿完成了上級征地任務(wù) 651 畝。共撰寫調(diào)研報告 6 篇。三是通過“請進(jìn)來”全面提升農(nóng)村干部的思想政治素質(zhì)、依法辦事意識和帶領(lǐng)群眾致富的能力,鼓勵并支持村黨支部書記和兩委委員參加正規(guī)化學(xué)歷教育,去年有 4 名村干部進(jìn)入本科班進(jìn)行學(xué)歷教育。針對近年來全縣國有企業(yè)破產(chǎn)改制,企業(yè)黨員全部下崗待業(yè),沒有組織管理,無法參加組織生活的現(xiàn)狀,2021 年,街道黨工委積極向縣委組織部反映并同糧食、商業(yè)、縣社、經(jīng)貿(mào)等部門黨組織聯(lián)系,摸清底數(shù)、澄清情況,將這部分黨員全部納入戶口所在地的居委會黨支 部進(jìn)行管理,使這些黨員重新步入正常的組織生活。同時,三個村和五個居委會全部配備了微機,安裝了寬帶,實現(xiàn)了辦公信息化。通過深入調(diào)查研究,結(jié)合辦事處實際,按照“全黨抓經(jīng)濟、重點抓項目”和“抓黨建就是抓發(fā)展”的工作思路,在廣泛聽取和征求各方面意見的基礎(chǔ)上,制定了“立足區(qū)位優(yōu)勢、實施園區(qū)帶動、突出蔬菜種植和畜牧養(yǎng)殖兩大產(chǎn)業(yè)”的富民發(fā)展思路。在黨建工作中,黨工委書記是第一責(zé)任人,對辦事處黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé),黨委其他成員對分管居委會、行政村的黨建工作及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)責(zé),切實增強了黨委成員加強農(nóng)村基層組織建設(shè)的自覺性和主動性。 今后,我決心以此次述職述廉會為契機,嚴(yán)格要求自己, 取長補短,不斷創(chuàng)新,在思想上不斷進(jìn)取,政治上不斷求強,業(yè)務(wù)上不斷求精,工作上不斷求新,為建設(shè)和諧美麗的沽源盡自己一份責(zé)任。堅持廉潔治黨,從嚴(yán)治黨,嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟紀(jì)律。進(jìn)一步加強財務(wù)監(jiān)督管理工作,在保證正常工作經(jīng)費情況下嚴(yán)格壓縮工作外的非必要性開支。黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開工作透明規(guī)范。 **村育肥牛養(yǎng)殖基地,目前已有 18 戶養(yǎng)殖戶、 408頭肉牛陸續(xù)入住園區(qū),力爭利用三至五年的時間,實現(xiàn)入基地養(yǎng)殖戶達(dá)到 40 戶、就業(yè)人員達(dá)到 400 人和存欄肉牛 5000 頭的目的。 結(jié)合我縣大城管體系的要求,黨工委帶領(lǐng)全體干部發(fā)揚不怕疲勞、連續(xù)作戰(zhàn)的精神,圓滿完成了上級征地任務(wù) 651 畝。共撰寫調(diào)研報告 6 篇。三是通過“請進(jìn)來”全面提升農(nóng)村干部的思想政治素質(zhì)、依法辦事意識和帶領(lǐng)群眾致富的能力,鼓勵并支持村黨支部書記和兩委委員參加正規(guī)化學(xué)歷教育,去年有 4 名村干部進(jìn)入本科班進(jìn)行學(xué)歷教育。針對近年來全縣國有企業(yè)破產(chǎn)改制,企業(yè)黨員全部
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