【正文】 其他培訓(xùn)情況。 做好院內(nèi)醫(yī)務(wù)人員的學(xué)術(shù)論文發(fā)表、登記歸檔工作。有計(jì)劃、有組織地開(kāi)展院外各類(lèi)健教宣傳活動(dòng)，積極主動(dòng)地參與社會(huì)性健教宣傳，結(jié)合開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)等活動(dòng)，共組織 30 人次的醫(yī)務(wù)人員，開(kāi)展義診和健康咨詢(xún)活動(dòng)，義診達(dá) 300 人次 ,發(fā)放宣傳資料 約 400 份 ,取得了積極的社會(huì)效應(yīng)，同時(shí) ,認(rèn)真做好企事業(yè)單位員工健康體檢工作 ,今年全年共計(jì)體檢單位約 43家 ,體檢人次 3200 人次 ,為我縣企事業(yè)單位員工健康提供有力保障。 健康教育工作。按市衛(wèi)生局要求，完善繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作，嚴(yán)格審核我院技術(shù)人員的學(xué)分，保證了我院專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員學(xué)分的達(dá)標(biāo)率。 1組織學(xué)科建設(shè)研討會(huì) 5 次，座談會(huì) 2 次，現(xiàn)場(chǎng)辦公 1 次。 1獲 2021 年金華市科研項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)三等獎(jiǎng) 3 項(xiàng) (還沒(méi)下文 )。 組織全員性業(yè)務(wù)學(xué)習(xí) 9 次。 制訂重點(diǎn)學(xué)科考核標(biāo)準(zhǔn)及管理辦法 組織國(guó)家級(jí) I 類(lèi)學(xué)分學(xué)術(shù)會(huì)議 1 次，參會(huì) 85 人 (與省老年學(xué)會(huì)合辦 )，組織省影像學(xué)年會(huì) (省級(jí) I 類(lèi)學(xué)分 )1 次，參會(huì)人員 180 余人。 第四篇：醫(yī)院科教科工作總結(jié) 醫(yī)院科教科工作總結(jié) 醫(yī)院科教科工作總結(jié)、組織申報(bào)省級(jí)科研立項(xiàng) 4 項(xiàng)，市級(jí) 23 項(xiàng)，醫(yī)院科教科工作總結(jié)。 （五）抓好實(shí)習(xí)生組織紀(jì)律，認(rèn)真履行請(qǐng)假審批手續(xù)。 （三）定期進(jìn)行評(píng)教評(píng)學(xué)工作，每年評(píng)選優(yōu)秀實(shí)習(xí)生及優(yōu)秀帶教科室、科主任、護(hù)士長(zhǎng)、帶教老師，并進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。各教研室購(gòu)買(mǎi)一大批教學(xué)設(shè)備，包括教學(xué)模型、持圖、書(shū)籍、示教設(shè)備等，使教學(xué)進(jìn)一步豐富化。在我院實(shí)習(xí)時(shí)間多為 42～ 50 周，少部分為半年。 （五）對(duì)社區(qū)醫(yī)務(wù)人員定期進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核，并及時(shí)學(xué)習(xí)傳染病的防治知識(shí)。定期每季度進(jìn)行一次科教管理員會(huì)議，對(duì)各項(xiàng)文件要求統(tǒng)一整理學(xué)習(xí)；各科室科教管理員，于科室版平臺(tái)下直接管理各自的醫(yī)務(wù)人員。按地域分，派到國(guó)內(nèi)外省進(jìn)修 3 人次，派到省內(nèi)外市進(jìn)修 8 人次，本市內(nèi)進(jìn)修人數(shù) 4次。 （五）執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試培訓(xùn)：從 XXXX 年 4 月份開(kāi)始，科教科為全院參加 XXXX 年執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試人員進(jìn)行培訓(xùn)，包括執(zhí)業(yè)醫(yī)師操作技能考試培訓(xùn)及執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試培訓(xùn)，每 2 周舉辦一次培訓(xùn)課程，針對(duì)執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試的重點(diǎn)內(nèi)容，由本院資深醫(yī)師（主治醫(yī)師級(jí)別以上）主講及演示，共舉辦執(zhí)業(yè)醫(yī)師操作技能培訓(xùn) 10 次，舉辦執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試培訓(xùn) 4 次，一致受到考生好評(píng)。 （四）科教科召開(kāi)科研工作會(huì)議 X 次，鼓勵(lì)申報(bào)科研課題，進(jìn)行各項(xiàng)科研、教學(xué)的督促、計(jì)劃通知、總結(jié)及反饋等工作。 XXXX 市科學(xué)技術(shù)局立項(xiàng)結(jié)題 X 項(xiàng)。 正確處理好各種關(guān)系。 知識(shí)更新，加強(qiáng)修養(yǎng)，全面提高自身素質(zhì)，提高執(zhí)行力。市級(jí)繼教培訓(xùn) 6次（含鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)） ,780 人。今年到目前為止論文撰寫(xiě)共計(jì) 95篇， sci2 篇，中華級(jí) 2 篇，核心期刊 43 篇。“ 兩新”管理：今年全院申報(bào)兩新項(xiàng)目 67 項(xiàng)，確定“”等 36項(xiàng)列為醫(yī)院 2021 年“兩新”項(xiàng)目。 （二）、臨床科研、科技鑒定、“兩新”管理 臨床科研、科技鑒定、“兩新”管理是科教科重要工作，是推動(dòng)醫(yī)院“科技興院”的基礎(chǔ)，也是鼓勵(lì)廣大醫(yī)護(hù)人員提高業(yè)務(wù)水平、鉆研新技術(shù)、開(kāi)拓新學(xué)科的重要舉措之一。 “科”作為我院的重點(diǎn)專(zhuān)科，一直是科教科重點(diǎn)關(guān)注的科室，對(duì)其的動(dòng)態(tài)管理貫穿于科教科日常工作中，我在工作中積極配合專(zhuān)科建設(shè)和發(fā)展，在專(zhuān)業(yè)技術(shù)方面外聘三名專(zhuān)家作為業(yè)務(wù)指導(dǎo)，有力的推動(dòng)了亞專(zhuān)科的發(fā)展，拓展了業(yè)務(wù)范圍。通過(guò)醫(yī)院各部門(mén)共同努力，我院神經(jīng)內(nèi)科在重點(diǎn)專(zhuān)科創(chuàng)建評(píng)審中取得第一名的好成績(jī)，并被授予“市重點(diǎn)專(zhuān)科單位”。院領(lǐng)導(dǎo)很早就認(rèn)識(shí)到重點(diǎn)專(zhuān)科建設(shè)的重要性，結(jié)合我院實(shí)際，年初明確將神經(jīng)內(nèi)科介入治療作為我院重點(diǎn)專(zhuān)科發(fā)展的龍頭。我在醫(yī)院組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)中，積極開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，對(duì)照先進(jìn)找差距，查問(wèn)題，找不足，使自己在思想、作風(fēng)、紀(jì)律以及工作標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量等方面都有了很大提高，做到思想上、政治上時(shí)刻同黨組織保持高度一致。 20211214篇五：醫(yī)院科教述職報(bào)告 2021(1)述職報(bào)告 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們 :下午好！我叫，現(xiàn)任職院科教科科長(zhǎng)，負(fù)責(zé)院科教科管理工作。 五、送衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作 年內(nèi)計(jì)劃開(kāi)展衛(wèi)生下鄉(xiāng)工作。為此，將大力進(jìn)行相關(guān)科室的人員引進(jìn)、培訓(xùn)及硬件投入，辦佛山市最好的泌尿?qū)？漆t(yī)院，為廣大人民群眾生命健康保駕護(hù)航。 （四）加大論文發(fā)表激勵(lì)力度。 （二）外出進(jìn)修學(xué)習(xí) 將采取短、中、長(zhǎng)期相結(jié)合的方式，對(duì)有一定培養(yǎng)前途，且愿意 長(zhǎng)期留駐我院工作的年青醫(yī)護(hù)人員及業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行相關(guān)專(zhuān)業(yè)進(jìn)修學(xué)習(xí)，以增強(qiáng)我院專(zhuān)科隊(duì)伍建設(shè)及整體技術(shù)實(shí)力。個(gè)別人員對(duì)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作不夠重視，缺乏積極主動(dòng)性管理存在漏洞。 （二）加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)，提高技術(shù)水平 開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)是提高衛(wèi)生隊(duì)伍素質(zhì)和衛(wèi)生服務(wù)水平，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)管理有效途徑?，F(xiàn)將 2021年衛(wèi)生科教工作總結(jié)和 2021 年衛(wèi)生科教工作計(jì)劃報(bào)告如下： 2021 年衛(wèi)生科教工作總結(jié) 一、加強(qiáng)衛(wèi)生科研教管理工作 （一）鼓勵(lì)科研論文的發(fā)表 為加強(qiáng)我院的學(xué)術(shù)水平，促進(jìn)醫(yī)療 科技進(jìn)步，加強(qiáng)自主創(chuàng)新，加快學(xué)科建設(shè)和人才培養(yǎng)，進(jìn)一步提高我院醫(yī)療水平，參照佛山市科學(xué)技術(shù)研究項(xiàng)目管理的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我院的實(shí)際，制定《關(guān)于鼓勵(lì)醫(yī)務(wù)人員撰寫(xiě)論文與科研立項(xiàng)的規(guī)定》，進(jìn)一步激勵(lì)業(yè)務(wù)人員加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)，提倡撰寫(xiě)論文與科研立項(xiàng)，進(jìn)行臨床科學(xué)研究。五年間全院在省級(jí)以上刊物發(fā)表學(xué)術(shù)論文 229 篇，其中： sci論文 3 篇，中華級(jí) 2 篇，國(guó)家級(jí) 311 篇；州級(jí)以上科研成果 39 項(xiàng)， 其中自治區(qū)級(jí) 4 項(xiàng)。通過(guò)一系列管理規(guī)定和實(shí)施辦法，營(yíng)造我院寬松的科研環(huán)境，使各項(xiàng)條例細(xì)則具有可操作性和前瞻性，各項(xiàng)獎(jiǎng) 勵(lì)向科研第一線(xiàn)人員重點(diǎn)傾斜。 一、十二五科教工作取得的主要 成效 （一）改善科技創(chuàng)新體制，增強(qiáng)醫(yī)院科技創(chuàng)新能力，各項(xiàng)獲獎(jiǎng)捷報(bào)頻傳。篇三：醫(yī)院科教 ，促進(jìn)學(xué)生管理規(guī)范化和制度化。各科室選派有豐富帶教經(jīng)驗(yàn)的老師帶教。 （ 4）組織召開(kāi)教師和學(xué)生座談會(huì)，探討教學(xué)、學(xué)生及管理等方面問(wèn)題，制定相應(yīng)改進(jìn)措施，提高教育教學(xué)效果。 教學(xué)活動(dòng)，進(jìn)一步深化課堂教學(xué)改革 積極組織教師參加各種教學(xué)活動(dòng)，如“集體備課”、“優(yōu)秀教師評(píng)選”等，使教師進(jìn)一步樹(shù)立教學(xué)相長(zhǎng)理念，促進(jìn)教師互相交流學(xué)習(xí)，互相幫助提高，特別是帶動(dòng)年輕教師成長(zhǎng)和進(jìn)步。同時(shí)，積極舉辦各項(xiàng)教學(xué)活動(dòng)，如“示范性臨床教學(xué)查房競(jìng)賽”“實(shí)習(xí)學(xué)生理論知識(shí)競(jìng)賽”等，豐富了日常教學(xué)活動(dòng)，使教學(xué)質(zhì)量有了進(jìn)一步提高。 （ 4）認(rèn)真落實(shí)學(xué)生入科教育、出科理論考試和技能操作考核。 同時(shí)，各教研室根據(jù)教學(xué)工作安排，制定了詳細(xì)小講座安排計(jì)劃并嚴(yán)格組織落實(shí)，每周定期開(kāi)展 1次小講座，促進(jìn)學(xué)生將理論知識(shí)與臨床實(shí)踐有機(jī)結(jié)合。全部納入為期 *天的崗前培訓(xùn)。 六、全面落實(shí)住院醫(yī)師培訓(xùn)方案，加快醫(yī)學(xué)教育體系建設(shè)。 組織安排兩期規(guī)范化培訓(xùn)學(xué)員和轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)學(xué)員完成教學(xué)查房、病例討論、科室小講課、技能示教等共計(jì) 42 次；網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)共計(jì)44 次；下科室調(diào)查學(xué)員輪轉(zhuǎn)情況 18 次；開(kāi)展轉(zhuǎn)崗學(xué)員座談會(huì) 5 次；定期組織填寫(xiě)《培訓(xùn)學(xué)員對(duì)帶教老師評(píng)價(jià)表》、《培訓(xùn)學(xué)員對(duì)授課老師評(píng)價(jià)表》。 為加強(qiáng)臨床教學(xué)管理，提高臨床教學(xué)質(zhì)量，我院定期召開(kāi)教學(xué)管理委員會(huì)會(huì)議 ,安排落實(shí)巴州衛(wèi)校臨床教學(xué)，及時(shí)通報(bào)臨床帶教工作情況，對(duì)臨床帶教存在問(wèn)題提出整改措施。制定 20212021 教學(xué)計(jì)劃，組 織督導(dǎo)各教研室開(kāi)展小講課 87 次，教學(xué)查房 43 次，病例討論 54次，技能示教 31 次。其中《巴州醫(yī)院在突發(fā)公共 衛(wèi)生事件中的應(yīng)對(duì)處置策略與體系建設(shè)研究》項(xiàng)目通過(guò)自治區(qū)科技進(jìn)步獎(jiǎng)專(zhuān)業(yè)組評(píng)審并獲獎(jiǎng)。組織院內(nèi)外專(zhuān)家，以資料審查、幻燈演示的形式，對(duì)我院 2021 年立項(xiàng)的 6 項(xiàng)院級(jí)科研項(xiàng)目進(jìn)行結(jié)題、驗(yàn)收，并評(píng)選出科技進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)，獎(jiǎng)勵(lì)資金約 萬(wàn)元。 三、建立“科研項(xiàng)目 過(guò)程管理”的體系，以獎(jiǎng)勵(lì)為機(jī)制， 培養(yǎng)科研型人才。 根據(jù)自治區(qū)文件《關(guān)于開(kāi)展專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育公需科目網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程培訓(xùn)教育工作的通知》要求，我院中級(jí)職稱(chēng)人員完成兩項(xiàng)、高級(jí)職稱(chēng)人員完成三項(xiàng)公需科目的指令性培訓(xùn)。 2021 年，我科協(xié)同醫(yī)院各臨床、醫(yī)技科室做好繼續(xù)教育的項(xiàng)目申報(bào)、計(jì)劃安 排、學(xué)習(xí)班舉辦、各項(xiàng)資料報(bào)送和年終學(xué)分統(tǒng)計(jì)工作，申報(bào)自治區(qū)級(jí)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目 18 項(xiàng)，衛(wèi)計(jì)委批準(zhǔn) 12 項(xiàng)。 下一步計(jì)劃：根據(jù)“三甲”評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)及醫(yī)院管理年要求落實(shí)中醫(yī)藥繼承及發(fā)揚(yáng)中醫(yī)特色工作。 （三）配合醫(yī)院做 好中醫(yī)藥繼承及發(fā)揚(yáng)中醫(yī)特色工作。逐步實(shí)現(xiàn)病案統(tǒng)計(jì)分析月報(bào)表，更好地服務(wù)于臨床和科研。 存在問(wèn)題：病案庫(kù)容量已滿(mǎn)，急需增加一間，以保證 5 年內(nèi)的病案上架。特別加強(qiáng)實(shí)習(xí)生后期管理，與科室加強(qiáng)溝通，及時(shí)了解實(shí)習(xí)生的情況。 （ 2）實(shí)習(xí)后期個(gè)別學(xué)生為了找工作，未能遵守醫(yī)院的規(guī)章制度，存在曠課現(xiàn)象。 9 月份舉行了實(shí)習(xí)生中秋晚會(huì)，由學(xué)生自編自演，取得了非常好的效果。 （ 3）提高繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育信息化管理水平，做好繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分周期驗(yàn)證工作。 （ 1）積極協(xié)助各專(zhuān)科申報(bào)各級(jí)繼教項(xiàng)目。 （ 1）部分專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員學(xué)習(xí)主動(dòng)性不強(qiáng)，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)出席率低。出席聽(tīng)課 4717 人次。 （ 3）開(kāi)展基于臨床思維的電子病案科研課題開(kāi)發(fā)，減輕書(shū)寫(xiě)工作量，同時(shí)利于年輕醫(yī)師規(guī)范診療及臨床思維培養(yǎng)?！叭辈±治龈?jìng)賽中發(fā)現(xiàn)，許多年輕醫(yī)師臨床思維局限，對(duì)超出專(zhuān)科范圍的病例診斷處理不夠準(zhǔn)確。另有三位選手參加紅十字會(huì)急救講課比賽，獲得團(tuán)體第一名的好成績(jī)。全年外出進(jìn)修 23 人，其中專(zhuān)科醫(yī)師 13 人，均為歷年最多。 （ 2）農(nóng)村中醫(yī)骨干班師資力量不足。 三、各級(jí)人才培訓(xùn)、培養(yǎng)工作 （一）組織嘉興市“西學(xué)中”班、“農(nóng)村中醫(yī)骨干班”；參與市“社區(qū)護(hù)士培訓(xùn)班”。爭(zhēng)取現(xiàn)有重點(diǎn)建設(shè)專(zhuān)科 2021 年順利通過(guò)驗(yàn)收。 （三）下一步措施 、設(shè)備等支持力度；淘汰發(fā)展不理想的優(yōu)勢(shì)病種。 已建成的市級(jí)重點(diǎn)學(xué)科缺乏考核激勵(lì)機(jī)制。 新技術(shù)新項(xiàng)目采取了先申報(bào)學(xué)術(shù)委員會(huì)討論立項(xiàng)的方法，避免了年終突擊申報(bào)的問(wèn)