【正文】 個人述職報告篇 5 入職以來，在街道和社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，在社區(qū)全體同事的幫助下，以社區(qū)黨建為核心，以服務(wù)群眾為宗旨，緊緊圍繞強(qiáng)基礎(chǔ)、創(chuàng)載體、重服務(wù)的工作方針，著力創(chuàng)新工作思路和方法，確保任務(wù)的圓滿完成。首先加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)、同事之間的溝通與理解；其次轉(zhuǎn)變思想觀念，及時了解把握信用社財務(wù)工作中存在問題的艱巨性、復(fù)雜性和多樣性。 四、工作中存在的不足 回顧一年的工作，自己感到仍有不足之處，主要表現(xiàn)在以下幾個方面： （一）與同事配合不夠默契，處理問題的方法簡單。 三、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，共同營造良好的工作環(huán)境。我還兼職貸前調(diào)查小組成員和檔案治理小組成員，在工作中認(rèn)真遵守規(guī)章制度，能夠及時完成領(lǐng)導(dǎo)交給各項的工作任務(wù)。二是學(xué)習(xí)法律知識和各項規(guī)章制度，強(qiáng)化自身的法律意識，加強(qiáng)思想道德建設(shè)，提高職業(yè)修養(yǎng)，樹立正確的人生觀和價值觀；能夠加強(qiáng)自身愛崗敬業(yè)意識的培養(yǎng)，進(jìn)一步增強(qiáng)工作的責(zé)任心、事業(yè)心，在全省聯(lián)網(wǎng)和五級分類期間積極配合各科室工作，有時候連續(xù)工作三、四個晝夜，平時和科室的同事共同加班更是常事，我能夠積極配合其他同事工作，以主人翁的精神熱愛本職工作，做到“干一行、愛一行、專一行”，牢固樹立“社興我興、社衰我衰”的工作意識，全身心地投入工作；時刻把文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為衡量各項工作的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，力求做一 名合格 的信合員工；積極參加聯(lián)社舉行的各種學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，并在實(shí)際工作中加以運(yùn)用；為更好地適應(yīng)工作奠定良好的基礎(chǔ)。現(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下： 一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)。 在今后的工作中，我將進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，以學(xué)生發(fā)展為本，在緊密結(jié)合院校實(shí) 際、學(xué)生實(shí)際、專業(yè)實(shí)際等方向 .的 ..上有效開展好各項工作，在進(jìn)一步尋找工作本身與學(xué)生未來發(fā)展的結(jié)合點(diǎn)、進(jìn)一步探索學(xué)生工作與職業(yè)生涯發(fā)展的結(jié)合點(diǎn)等問題上加強(qiáng)思考、踏踏實(shí)實(shí)地走下去。除學(xué)校的資助外，積極幫 貧困生聯(lián)系校外勤工儉學(xué)崗位及家教工作，幫助他們正確方認(rèn)識助學(xué)借款以及國家獎助學(xué)金，鼓勵學(xué)生通過自強(qiáng)自立完成學(xué)業(yè)。對于無故曠課、不上自習(xí)的同學(xué)，決不姑息。 為了避免學(xué)生沉迷網(wǎng)絡(luò)，時常走訪男生宿舍，查考勤。在班 .體中形成了團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)的氛圍，努力幫助他們樹立正確方的人生觀，價值觀，正確方認(rèn)識自己的學(xué)習(xí)、思想水平及能力，制定適合自己的人生目標(biāo)，樹立學(xué)習(xí)的自信心。 與此同時，為加強(qiáng)班級之間的交流形成自己的班級文化，先后組織寢室文化節(jié)、辯論賽、迎新晚會等喜聞樂見的活動，并且要求每個班級一個月至少組織一次團(tuán)活，加快促進(jìn)班級凝聚力的形成。通過新生運(yùn)動會，同時充分利用軍訓(xùn)期間廣泛的與學(xué)生交流，切實(shí)做好“抓兩頭”的工作，通過談話，審查檔案等各種方式，盡可能的掌握 經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生基本情況和發(fā)掘考察表現(xiàn)突出的優(yōu)秀學(xué)生，為下一步助困體系的建立和學(xué)生干部的選拔積累第一手資料。因?yàn)閷W(xué)校在錄取通知書上明確寫明貧困學(xué)生可以通過綠色通道先入校再讀書，因此為想要申請“綠色通道”家長及同學(xué)解答疑惑，辦 .“綠色通道”入學(xué)手續(xù)成為迎新過程的主要工作之一。 . 個人述職報告篇 3 各位領(lǐng)導(dǎo)、同事、親愛的同學(xué)們： 大家好！ 很高興有這樣一個機(jī)會面對大家進(jìn)行我的半年工作述職，一學(xué)期的輔導(dǎo)員工作即將過去，初次擔(dān)任輔導(dǎo)員，我感到責(zé)任重大。 所以， xx 年最后一學(xué)期。 班里為了解決化學(xué)、物理等弱科，充分利用起每一個課間時間針對中上游同學(xué)，進(jìn)行化學(xué)方程式的默寫。 現(xiàn)在，又加了一個任務(wù)，按組里的學(xué)號課代表寫任務(wù)，每天一個問題，次日早上檢查。 我也在反思，我這個班長到底盡到自己責(zé)任了沒有。 不少任課老師都在說：九班不如初一時了。 也不敢說我是最負(fù)責(zé)的一個班長。否則一味追求和為貴，別人不把你當(dāng)回事，協(xié)調(diào)蒼白無力，處事優(yōu)柔寡斷，就會什么問題也解決不了，什么事也辦不成 。（ 3）要講藝術(shù)，左右逢源。辦公室主任職責(zé)是什么，要做到心里始終清楚。俗話說：“好記性不如爛筆頭”，由于辦公室事務(wù)紛繁蕪雜，如果不養(yǎng)成記錄的好習(xí)慣，把工作安排得井井有條，那么只會一天到晚手忙腳亂、丟三拉四，沒有頭序，工作效率必然低下。 要養(yǎng)成良好習(xí)慣，勤走、勤記、勤看。辦公室主任要做到，遇事不推諉、不扯皮，盡心盡力、盡職盡責(zé)發(fā)揮自身優(yōu)勢，協(xié)調(diào)各方關(guān)系，多為基層、為師生員工排憂解難。（ 1）做到服務(wù)不添亂。辦公室主任可以通過服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)和辦理具體事務(wù)性工作，來凸顯辦公室主任地位和作用。要增強(qiáng)素質(zhì)，又關(guān)鍵在于學(xué)習(xí)，要學(xué)理論、學(xué)政策、學(xué)技術(shù)、學(xué)管理，提高綜合素質(zhì)。辦公室主任一定要加強(qiáng)學(xué)習(xí)更新知識，提高自身素質(zhì)，具備作為辦公室主任所必要能力。一方面，要通過信息反饋、工作交流、請示報告等向上匯報工作，積極爭取上級支持、重視和理解；另一方面，還要通過深入基層、調(diào)查研究、總結(jié)典型、工作指導(dǎo)等形式，向下聯(lián)系師生員工，加強(qiáng)相互之間協(xié)調(diào)配合，共同把工作做好，起到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與師生員工聯(lián)系橋梁作用，維護(hù)好領(lǐng)導(dǎo)形象。首先，要協(xié)調(diào)好上下關(guān)系，要堅持“實(shí)事求是”原則。不僅要善于發(fā)現(xiàn)問題，還要認(rèn)真分析問題，給領(lǐng)導(dǎo)解決問題提供決策參考?？傊?，就要當(dāng)好服務(wù)員、協(xié)調(diào)員，把握好所應(yīng)扮演角色，把握好工作分寸，做到管事不巨細(xì)、參謀不決斷、助手不越 權(quán)、工作要到位。找不準(zhǔn)位置也就找不準(zhǔn)工作立足點(diǎn)、切入點(diǎn)、著力點(diǎn)，工作起來也就找不到“感覺”。 總之，辦公室將繼續(xù)在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和全體教職工的共同配合下，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，克服缺點(diǎn)，彌補(bǔ)不足，堅持做到“不以事小而不為，不以事雜而亂為，不以事急而盲為，不以事難而怕為。只要多學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)相關(guān)政策理論知識，學(xué)習(xí)他人，勤記錄，就一定能做好。 關(guān)心教職工生活。 做好教師考核和績效結(jié)算工作。 個人述職報告篇 1 最近一年來，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，在全體同志們的支持配合下，我服從工作安排，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，堅持“干大事，從細(xì)節(jié)做起，做小事，從大局著眼”的要求，圍繞學(xué)校工作目標(biāo)來開展工作，較好地完成了各項目標(biāo)任務(wù)。 另外牙刷上市時，能不能做廣告 ?能不能作為諸如一些小型活動的獎品，超市活動的贈品 ?再有我想牙刷上市時，是否能買堆頭促銷呢 ?具體在做活動時，促銷人員突出牙刷的具體功用和對比優(yōu)點(diǎn)。這個系列，在價位來講，是屬于中等偏上，大部分消費(fèi)者都能接受，那如何讓消費(fèi)者在沒有廣告的情況下去購買呢 ?我所知的辦法，在上市半年后，無非是透過公司政策，來做特價、買贈，多做促銷活動，讓當(dāng)?shù)叵M(fèi)者知道。那云南白藥可以借鑒的地方是什么呢 ?除了“云南白藥”這塊招牌，就是長時間持續(xù)不斷的投入人力物力，讓我們的品牌效應(yīng)出來，品牌效應(yīng)是制勝一切的法寶。品相不全的話，最直接的題就是陳列面不夠大，給顧客以一種小氣的感覺而不愿購買 。我認(rèn)為第一條就是，必須保障經(jīng)銷商的利益。據(jù)我所了解，諸如高露潔、黑人品牌，一 B、 C 類店月銷售額可達(dá) 1 萬至 2 萬多，而 KA 類店普遍高于 2萬，并且是在沒有請長促的情況下。 從三月到目前為止，我的工作內(nèi)容主要以各類超市的維護(hù)為主，具體有：陳列調(diào)整、物料放置 (爆炸貼、眉貼等 )、補(bǔ)貨下單、促銷活動等等細(xì)微但很基本的工作 。 協(xié)助處長開展了對港澳臺的交流與合作工作以及境外募資捐贈工作。 具體負(fù)責(zé)對外漢語教師的選派與管理工作， 07 年組織上報了10 名教師的申請材料，其中 5 名教師被列入國家派出資料庫， 1 名教師被派往土耳其任職 2 年。 個人述職報告篇 7 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們： 大家好！ 我叫白湜，自 20xx 年 8 月起擔(dān)任外事處副處長，在協(xié)助處長履行本處職責(zé)和開展全面工作的前提下，主要分管外國專家工作、留學(xué)生工作、對外宣傳、對外漢語教師的選派和管理、師生交流、辦公室日常事務(wù)、涉外翻譯、涉外咨詢與服務(wù)等工作，現(xiàn)就本人的履職情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們摘要匯報如下： 日常辦公事務(wù)：具體負(fù)責(zé)接待與聯(lián)絡(luò)、公文處理、檔案管理、涉外手續(xù)辦理、部門間的工作協(xié)調(diào)與協(xié)助、辦公室文明與團(tuán)隊建設(shè)等工作，其中在公文處理方面主要負(fù)責(zé)了各類管理規(guī)定、外國專家聘用合同、各類請示報告、工作計劃與總結(jié)、交流合作協(xié)議 、預(yù)算與統(tǒng)計報表、涉外證明與材料等文書的起草和擬定。對起草的工作報告做到了高效、優(yōu)質(zhì)、針對性強(qiáng) 。從建章立制入手，狠抓規(guī)范化管理的落實(shí)，今年以來，相繼下發(fā)了 5 個規(guī)范性文件，對車輛、印章、行文、文印、保密制度等事項的工作程序，紀(jì)律要求做了詳細(xì)的規(guī)定。二是規(guī)范辦公室工作的基本原則，做到“講程序”。通過學(xué)習(xí)教育，嚴(yán)格獎懲和紀(jì)律約束，使辦公室每個成員知道哪些能辦，哪些不能辦 。如果沒有規(guī)范的工作程序和很高的工作效率，圓滿完成任務(wù)是難以辦到的。不管這次述職能否通過，我將一如既往地做事，一如既往地為人，也希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們一如既往地待我。 五、存在的主要問題 一、缺乏工作經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立工作能力不足。在平時的工作中，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，從不討價還價，努力保質(zhì)保量完成 。我十分珍惜這份來之不易的工作，珍惜這良好的工作環(huán)境，同時，也被局領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)全體同志的敬業(yè)精神深深感動。對社會對外界，做到坦蕩處事，自重自愛。正是不斷地虛心向他們學(xué)習(xí)求教，把書本經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高，工作才能基本勝任。一年來，我親身感受了市局各位領(lǐng) 導(dǎo)的人格魅力、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和工作藝術(shù)，使我受益匪淺，收獲甚豐。工作之余，我總要利用一定的業(yè)余時間向書本學(xué)習(xí)，除了認(rèn)真閱讀《中國郵政報》、《云南郵政》、《現(xiàn)代郵政》等報刊雜志外，我還經(jīng)常自費(fèi)購買一些工作需要的參考書。在領(lǐng)導(dǎo)支持及同事的配合下，較圓滿地完成了所承擔(dān)的 `任務(wù)。緊跟領(lǐng)導(dǎo)思路，把握精神實(shí)質(zhì)，做好集團(tuán)公司半年和全年工作總結(jié)，使之成為集團(tuán)各項工作開展的參考和依據(jù)，成為領(lǐng)導(dǎo)決策部署和工作指導(dǎo)意見的主要輸出渠道，并完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 二、參與核心業(yè)務(wù)，提升工作品質(zhì)。 第三部分 20xx 年工作計劃 20xx 年，我將繼續(xù)在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，以做好政務(wù)工作、當(dāng)好參謀助手、抓好黨的建設(shè)為目標(biāo)，不斷完善知識結(jié)構(gòu)，積極參與核心工作，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效益完成各項工作。 第二部分存在問題 一、企業(yè)經(jīng)營管理知識相對不足。 三、深刻把握思路，傳遞決策信息 注重利用總辦會、專項會議、聯(lián)席會等各種時機(jī)，積極把握理解集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策的方略和思路，并使之系統(tǒng)化、形象化，成為可供各部門、各下屬公司執(zhí)行的具體措施。 當(dāng)然，金無足赤、人無完人，我在醫(yī)務(wù)工作中也許存在不足之處，今后一定多多開展自我批評，客觀認(rèn)清自己的缺點(diǎn)并及時加以糾正。尊敬學(xué)術(shù)前輩，遇到疑難問題不恥下問、謙虛好學(xué)，曾多次向我的敬愛的老師馬大波將軍與蔣博士請教；對待同志團(tuán)結(jié)合作、熱情友好、樂于助人。江夏有些患有高血壓的老太太老爺爺總是不畏艱苦輾轉(zhuǎn)找我看病，華師、政法、武大等高校部分教授也長期掛我的號，遠(yuǎn)在河南的一些心臟病患者也成了我的熟客，都是緣于對我的無比信任； 二、不懈努力學(xué)習(xí)?？浦R。我一直兢兢業(yè)業(yè)、小心謹(jǐn)慎地從事著這項嚴(yán)謹(jǐn)、艱巨而又神圣的工作 。對業(yè)務(wù)技巧等知識進(jìn)行階段性、課程式的培訓(xùn)一下。自信是非常重要的，要經(jīng)常激勵自己，說自己是最好的，是獨(dú)一無二的。 三、來年工作目標(biāo)及具體的實(shí)施計劃、步驟 對于銷售人員來說，最重要的就是銷售業(yè)績，沒有業(yè)績，一切都是空談，在這個數(shù)據(jù)論英雄，業(yè)績看成敗的時代，業(yè)績和數(shù)據(jù)就是銷售人員的生命，一切的工作安排和計劃都是為銷售業(yè)績而準(zhǔn)備的 銷售業(yè)績目標(biāo)努力保證每月都有可觀的訂單，月銷售業(yè)績保證在 XX 萬以上，季度達(dá)到 XX 萬以上， 20xx 年完成 XXX 萬以上的 銷售目標(biāo)，努力完成業(yè)績，同時也為自己帶來很好的收入。經(jīng)過在 XX 兩個多月的工作，作為 XX 一名實(shí)習(xí)的網(wǎng)絡(luò)銷售員，對于網(wǎng)絡(luò)營銷和安防監(jiān)控初步有了一個大概的了解。 述職人： xx 年 3 月 24 個人述職報告篇 3 一、整體總結(jié)及個人感悟 時間總?cè)绻獍泔w快，轉(zhuǎn)眼之間， 20xx 年已過，迎接而來的是 20xx，我從 20xx 年下半年 10 月底來到 XXX 有限公司，回顧這兩個多月的工作 歷程，作為 XX 的一名網(wǎng)絡(luò)銷售員，我感受到了 XX 蓬勃發(fā)展的熱情，XX 人不斷進(jìn)取的精神，同時也深切體會到了安防行業(yè)日益增長的激烈競爭，有必要為這段時間的工作做個總結(jié)，以便更清晰的認(rèn)識自己的不足、將明年的計劃、 20xx 年的銷售目標(biāo)等做一個詳細(xì)的規(guī)劃。我所做的這些無不體現(xiàn)著這樣的一句話“為了學(xué)生的一切，為了一切學(xué)生，一切為了學(xué)生”，我所做的這些更體現(xiàn)著對學(xué)生的一種愛，這種愛是潛移默化的，更是無形的，所以我稱這種愛叫做大愛。輔導(dǎo)員工作的意義和價值更在于“輔”助學(xué)生們成人，引“導(dǎo)”學(xué)生們 成才，“員”學(xué)生和家長們的成功之夢。 個人述職報告篇 2 輔導(dǎo)員： xx 年夏天因工作需要，我從附屬衛(wèi)校團(tuán)委書記崗位調(diào)到醫(yī)學(xué)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院任學(xué)生科科長，并擔(dān)任 xx 級康復(fù)治療技術(shù) 1— 4 班和 xx 級臨床醫(yī)學(xué)（ 3+2）專業(yè) 1— 4 班的輔導(dǎo)員。這兩年的切身體會，要干好工作是相當(dāng)吃力的。建一個工程，就要開拓一片市常 四、穩(wěn) 定