新社會(huì)組織黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流材料-wenkub.com
2025-08-12 17:28 本頁面
【正文】 針對(duì)新社會(huì)組織存在的各類問題，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶課題下基層調(diào)研，各業(yè)務(wù)主管單位和民政部門領(lǐng)導(dǎo)要聯(lián)點(diǎn)組織指導(dǎo)，聽取群眾意見，督促幫助新社會(huì)組織邊學(xué)、邊改、邊提高，解決好“解決具體問題”難。針對(duì)活動(dòng)場(chǎng)地有限問題，可以嘗試開展一個(gè)或多個(gè)行業(yè)組織一起共學(xué)、樓宇樓組聯(lián)學(xué)、片塊聯(lián)動(dòng)等聯(lián)建活動(dòng)，整合黨建資源，解決好“活動(dòng)場(chǎng)地保障” 難。新社會(huì)組織中的黨員既有負(fù)責(zé)管理工作的“白領(lǐng)”，也有負(fù)責(zé)技術(shù)工作的“灰領(lǐng)”，更多的是在生產(chǎn)一線的“藍(lán)領(lǐng)”，八小時(shí)以內(nèi)忙上班做事，八小
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1