聘任教授的合同范本3篇(特聘教授合同)-wenkub.com
2025-04-13 00:08 本頁(yè)面
【正文】 第十條 本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效，一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，校人事處備案一份?！ 〉诰艞l雙方需要約定的其他事項(xiàng) 乙方可就職務(wù)聘任，業(yè)績(jī)考核和紀(jì)律處分等方面的問(wèn)題，向?qū)W校教師編制核定與職務(wù)聘任委員會(huì)提出申訴或投訴；申訴和投訴必需以書(shū)面形式提出，且必須充分說(shuō)明理由。 5．考核結(jié)果作為工資，職位津貼發(fā)放和繼續(xù)聘任的依據(jù)?！ ?．在聘任期內(nèi)，乙方有義務(wù)每學(xué)年向甲方考評(píng)機(jī)構(gòu)提交書(shū)面述職報(bào)告或履行職位職責(zé)情況總結(jié)。有關(guān)住房的`待遇按學(xué)?，F(xiàn)行政策執(zhí)行。在學(xué)校津貼制度發(fā)生變化的情況下，上述津貼制度應(yīng)同時(shí)變化?！ ⊥饴男斜竞贤兄Z或約定的義務(wù)和職位職責(zé)?！ 〖追綉?yīng)該從人力、物力和時(shí)間上為乙方主持和完成項(xiàng)目提供便利。學(xué)術(shù)假為有薪假期，乙方在享受學(xué)術(shù)假的學(xué)年，基本教學(xué)工作量要求減半?！ ?，協(xié)助完成相關(guān)的學(xué)科建設(shè)目標(biāo)。或主持1項(xiàng)橫向科研項(xiàng)目。 ，每學(xué)年完成研究生或本科生教學(xué)任務(wù)，總學(xué)時(shí)數(shù)達(dá)到200學(xué)時(shí)以上。 第二條 工作任務(wù)與目標(biāo) ，被聘任在教授職位工作?！ 〖追剑ㄉw章）：_______________乙方（簽字）：______________ 法定代表人（簽字）：_________ _________年_______月_______日_________年_______月_______日聘任教授的合同范本3 甲方：_______________ 通訊地址：_____________________ 乙方姓名：_________ 性別：_________________________ 出生日期：_____________________ 現(xiàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)：_______________ 身份證號(hào)碼：___________________ 家庭通訊地址：_________________ 根據(jù)《_________》的規(guī)定，經(jīng)學(xué)校授權(quán)，《_________》大學(xué)校長(zhǎng)作為甲方與受聘人員簽訂職位聘任合同書(shū)，甲乙雙方按照平等自愿，協(xié)商一致的原則，簽訂本合同，共同信守。 第十條 一方如有嚴(yán)重違反《章程》的行為，另一方可以通知對(duì)方解除聘任合同。一方如果確有正當(dāng)理由需要解除合同，須征得對(duì)方同意?！ 〉谌龡l 甲方承擔(dān)下列義務(wù) ?。ㄒ唬┌凑諊?guó)家和學(xué)校的有關(guān)規(guī)定支付乙方的工資、津貼等福利待遇； （二）《章程》規(guī)定的有關(guān)義務(wù)?！ 。瑧?yīng)由雙方協(xié)商，做出補(bǔ)充規(guī)定?！ ?，無(wú)法防范，致使合同無(wú)法正常履行的事由，需要變更或解除合同的，聘任雙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定妥善處理?！ 。?jīng)教育部審
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