【正文】 甲方法人代表簽字： 乙方簽字： 日期:— 26 —此文檔下載后，可根據(jù)您的需要隨意編輯修改，歡迎您下載使用。如有特殊原因需要離開崗位，可提前一周向甲方提出終止合同的申請(qǐng)，待甲方批準(zhǔn)以后，方可離崗。若乙方擔(dān)任值日工作，則每天上午8：30前到達(dá)幼兒園，開展幼兒的晨檢接待、到掃環(huán)境衛(wèi)生等。 二、乙方的義務(wù)和權(quán)利： 認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)幼兒教育的教育理論、保育教育業(yè)務(wù)知識(shí)，努力提高業(yè)務(wù)水平。 生病產(chǎn)生的醫(yī)藥費(fèi)用，有乙方自理。 對(duì)幼兒家長(zhǎng)不禮貌，與家長(zhǎng)發(fā)生不該發(fā)生的爭(zhēng)吵，影響學(xué)校和幼兒園聲譽(yù)的，甲方將終止合同。學(xué)期末，甲方組織人員對(duì)乙方的保育教育質(zhì)量進(jìn)行考核，評(píng)出一、二、三等，按等級(jí)計(jì)獎(jiǎng)。 ④出勤獎(jiǎng)100元。目標(biāo)為：全學(xué)期，乙方無安全責(zé)任事故，否則“一票否決”。如果出現(xiàn)重大安全責(zé)任事故，扣掉全期所有獎(jiǎng)，并且追究相關(guān)責(zé)任。聘用條件為： （1）熱愛幼教事業(yè)，對(duì)幼教事業(yè)具有崇高的敬業(yè)精神； （2）有一定的教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)； （3）服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能完成幼兒園長(zhǎng)布置的各項(xiàng)保育教育任務(wù)。 三、薪金及崗位津貼 甲方支付乙方每月基本工資為RMB_____元，其中基本工資RMB_____元 全勤獎(jiǎng)金RMB_____元，績(jī)效獎(jiǎng)金RMB_____元 乙方自愿自行承擔(dān)各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。若乙方未提前三十日以書面形式通知甲方，乙方須賠償甲方一個(gè)月工資作為違約金。 第二十一條 甲方因辦學(xué)模式、形式、結(jié)構(gòu)、規(guī)模等情況發(fā)生變化，或經(jīng)考核乙方不適合相應(yīng)的工作崗位時(shí)甲乙雙方協(xié)商一致的，可以變更或解除本合同，甲方應(yīng)以書面通知提前30天通知乙方。 第十七條熱愛教育事業(yè)，刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù)，積極投入教育改革，參與教育實(shí)驗(yàn)工作。 五、 乙方的39。 第十條 制訂嚴(yán)格的規(guī)章制度規(guī)范乙方。寒暑假的生活補(bǔ)助金__元/月。并根據(jù)乙方的工作崗位，確定每月工資報(bào)酬。乙方試用期工資為__元/月。乙方應(yīng)根據(jù)甲方的合法要求，按時(shí)按質(zhì)完成教育教學(xué)工作任務(wù)。 第二條 甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷、職稱、能力,聘乙方的工作崗位為。 第十四條：本合同未盡事宜，雙方另協(xié)商解決。 第十二條：甲方繼續(xù)聘用乙方，應(yīng)續(xù)簽勞動(dòng)合同。由以下幾部分組成： 績(jī)效工資：領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力___元/月，班級(jí)管理___元/月，遵守園規(guī)/月，業(yè)務(wù)考核（包括教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng)，含備課）___元/月。 四、勞動(dòng)保護(hù) 第四條：甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和生活條件。 甲方：________ 法定代表：________ 乙方：________ 簽訂日期：__年__月__日篇6 民辦幼兒園教師勞動(dòng)合同范本 甲方（用人單位）： 乙方（勞動(dòng)者）姓名： 甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)定，在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本合同，共同遵守本合同各項(xiàng)條款。 十、其他 第二十九條甲方所制訂的《力城公司管理負(fù)責(zé)人責(zé)任書》作為本合同附件。 八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償 第二十七條本合同一方或雙方違反或解除本合同所可能涉及的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償，按法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第二十五條有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同： 甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。 第二十三條乙方有以下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第二十一、二十二條終止、解除本合同： 患病或非固工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。 第二十一條有下列情形之一的，甲方可解除本合同，但應(yīng)在三十日前以書面形式通知乙方： 乙方患病或非固工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能從事甲方另外安排的工作的， 乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。 第二十條乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同。 七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂 第十六條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同相應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。 六、勞動(dòng)紀(jì)律 第十二條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律和甲方依法制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作規(guī)范，嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律。并視經(jīng)營(yíng)情況和乙方貢獻(xiàn)大小向乙方發(fā)放相應(yīng)數(shù)量的獎(jiǎng)金。 第六條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)和有關(guān)法律法規(guī)教育和培訓(xùn)。 二、崗位職務(wù)及工作內(nèi)容 第二條乙方同意按甲方工作需要，從事工作，擔(dān)任出納職務(wù)，附《力城公司管理負(fù)責(zé)人責(zé)任書》。 三、聘期： 一學(xué)期一聘，本學(xué)期從________年________月________日——________年________月________日 四、本合同一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，上交鎮(zhèn)教辦一份，甲、乙雙方簽字后生效。如有特殊原因需要離開崗位，可提前一周向甲方提出終止合同的申請(qǐng)，待甲方批準(zhǔn)以后，方可離崗。 （9）若乙方在聘用期間自己提出終止合同的學(xué)校不再發(fā)給乙方其它任何費(fèi)用。 （6）如乙方生病時(shí)間較長(zhǎng)不能擔(dān)任保育教育工作的甲方將終止合同。如果出現(xiàn)重大安全責(zé)任事故扣掉全期所有獎(jiǎng)并且追究相關(guān)責(zé)任。 十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項(xiàng)： 甲方：（蓋章） 法人：（簽字） 授權(quán)代理人：（簽字）乙方（簽字）： 合同簽定日期：___年___月___日篇4 民辦幼兒園教師勞動(dòng)合同范本 甲方：____附屬幼兒園 乙方：自愿應(yīng)聘擔(dān)任幼兒教師工作的臨時(shí)工 聘用條件為： （1）熱愛幼教事業(yè)，對(duì)幼教事業(yè)具有崇高的敬業(yè)精神； （2）有一定的幼教工作經(jīng)驗(yàn)； （3）取得縣職高“幼教”專業(yè)畢業(yè)證書以上學(xué)歷； （4）服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能完成幼兒園布置