策劃部工作計劃模板合集9篇-wenkub.com
2025-04-05 22:03 本頁面
【正文】 建立部門考核制度 良好的考核，能讓對志愿者們更加趨于規(guī)范 考核標準：（1）參加活動的積極性 ?。?）會議的簽到 ?。?）通訊稿的及時上交（有特殊情況可提早說明） ?。?）通知的回復情況 開展35次的部門例會 暫定時間為開學，期中以及期末，各一次（或為每月一次部門例會） 目的內(nèi)容：了解認識部門人員、了解部門職能和主要負責內(nèi)容、期末考核等 其次，本學期要加強對部門內(nèi)成員的溝通和了解，會對積極的部門成員進行表揚。這樣能更好地幫助志愿者們，在活動中有什么疑問也可以提出，由大家?guī)椭鉀Q，這樣能使志愿者們更好地全面的了解青協(xié)活動意義，從而更加積極的參與進來?！ 】傊媱澥菫榱烁玫墓ぷ?，有計劃才有目標?！ ?. 協(xié)助學院“把書中轉，將愛傳遞”募捐舊圖書活動的宣傳。做到及時準確登記志愿者活動信息，及時上報。 2. 擴大年級青協(xié)的影響力。避免虛設崗位，部門成員不干事現(xiàn)象產(chǎn)生。為了確保青協(xié)的工作質(zhì)量，現(xiàn)作出如下工作計劃，并將在日后工作中完善： 一、 總的方向： 完善部門內(nèi)部工作機制，統(tǒng)籌規(guī)劃，合理分工?！ ?）積極配合各部的工作，在閑暇時可以幫助其他部門完成任務，有條不紊的讓我們的工作更加順利，更加有組織性，有紀律性?！ ?） 當委員犯一些錯誤時，不要先急著責備，問清具體情況，在做下一步的39。 可以舉辦一個組織內(nèi)部的競賽， 各部委員積極參加，增強各部之間的聯(lián)系?！ ?） 根據(jù)部內(nèi)委員的不同特長和愛好，將其分成兩個小組?！ ?） 策劃書已經(jīng)基本完成，我們會在今后的幾天認真細致的修改每一處細節(jié)，并虛心吸取其他人的意見?！ ∽詈?，只要我部全體員工精誠團結、共同努力、認真踏實的奮斗，才能使我們的目標得以實現(xiàn)，才能使我部的工作邁上一個新臺階。促進服務質(zhì)量、管理理念和行風建設進一步提高，努力實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務零抱怨，承諾服務零投訴，內(nèi)部管理零失誤的目標。 注重抄、核、收的全過程，每個環(huán)節(jié)無論發(fā)生任何變異，及時根據(jù)情況匯報、協(xié)商、解決。臺區(qū)承包人負責低壓線路的日常管理和維護?！ 尉€單變的承包責任制在今年全面切實實施，這是提高營銷管理水平的一種手段。四是加強營業(yè)基礎工作的標準化、規(guī)范化、制度化建設。二是加強警企合作，依法從嚴懲治竊電違法犯罪行為。重點做好新技術、新工藝在計量管理工作中的應用。二是加強電價管理，加強電價分析，杜絕跑、冒、滴、漏，確保完成全年平均電價指標。通過以上措施，確保電費回收率達到100%。對當月完成電費回收任務的,%進行獎勵，完不成當月電費回收任務的按應收未收電費的1%進行扣罰。四是加強抄表工作的管理，規(guī)范電費核算和電費的計劃管理，推行“預購電制”。二是對客戶實行調(diào)研制度。加強電力市場調(diào)查和營銷策劃，建立客戶需求信息調(diào)研、大客戶反饋、客戶用電檔案制度，全方位把握市場動態(tài)、開拓電力市場水平。 當月電費月結月清，電費回收率、上交率100%?？梢钥吹轿倚Ｓ泻芏嗌眢w行動不方便的同學，身邊的同學看到了，每個人對待的態(tài)度都不同，怎樣才能優(yōu)化校園這種情況的？力求以此次活動起到改變爭創(chuàng)14500萬千瓦時?！ 〕獕河嬇嘤?、擺桌椅、按摩技能培訓，走進敬老院、孤兒院固定活動外，下附20xx年度（下）國際公益節(jié)日： 10月28日 世界“男性健康日” 10月31日 世界勤儉日 11月 9日消防宣傳日 11月10日 世界青年節(jié) 11月14日 世界糖尿病日 11月17日 國際大學生節(jié) 11月第四個星期四感恩節(jié) 12月 1日世界艾滋病日 12月 3日世界殘疾
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