【正文】 本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時，以國家法律、法規(guī)和政策為準(zhǔn)。不服仲裁裁決的，可在收到仲裁裁決書之日起十五天內(nèi)，向中山市人民法院提起訴訟?！　【?、違反勞動合同的責(zé)任　　甲、乙雙方任何一方違反勞動合同，應(yīng)支付違約金元，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)損失情況和責(zé)任大小，按法律規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任?！　、枰曳揭蚱渌闆r需要辭職，需在 日前以書面形式通知甲方?！　、杓追綖l臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的。　?、璞灰婪ㄗ肪啃淌仑?zé)任或勞動教養(yǎng)的。　　八、勞動合同的解除與不得解除的規(guī)定　　經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除?！　、缙渌骸　∪舭垂て谶M(jìn)度結(jié)算工資超一個月的，在正常工作情況下，甲方須按月先支付不低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的生活費(fèi)元，待工程實(shí)際完成結(jié)算工資時扣減。　　甲方根據(jù)乙方崗位實(shí)際情況，按照勞動合同約定向乙方提供必要的勞動防護(hù)用品。合同期限如需變動，需及時辦理合同變更手續(xù)。對本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充，經(jīng)雙方簽字、蓋章后方可生效，并具有與本協(xié)議同等的法律效力。　　本合同的提前終止不影響已經(jīng)產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。　　 在合同有效期內(nèi)，乙方如不能達(dá)到甲方的工作要求，甲方將給予警告?！　〉诹鶙l 保密義務(wù)　　協(xié)議期內(nèi)，乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息。　　第四條 勞動紀(jì)律　　 乙方在聘用期間，應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動紀(jì)律，嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范，愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。　　第二條 協(xié)議期限　　本協(xié)議有效期自________年________月________日起，至________年________月________日止，本協(xié)議期限為________年?！　〖追剑ü拢骸　》ǘù砣耍ê炞郑骸　______年_______月_______日　　乙方（簽字）：　　_______年_______月_______日試用期勞動合同 篇6　　甲方：___________________有限公司　　辦公地址：_______________________　　法定代表人：_____________________　　委托代理人：_____________________　　乙方：___________________________　　出生日期：______年______月_____日　　性別：__________民族：___________　　文化程度：______國籍：___________　　身份證號碼：_____________________　　家庭住址：_______________________　　根據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，一致同意簽訂本合同，共同遵守?！　〉诙臈l 甲方的規(guī)章制度及_________作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力?！　“?、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容　　第十八條 乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的39?！　〉谑臈l 對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應(yīng)告知乙方并按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。　　第十條 甲乙雙方均須依法參加社會保險(xiǎn)，繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，社會保險(xiǎn)費(fèi)個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。乙方工作崗位調(diào)整后，其工資參照同崗位、同工種、同職務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行?！　∑渌问?、 甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資，支付日期為每月的_____日。試用期滿后，甲方以下列第 種計(jì)算方式支付乙方工資：　　計(jì)時工資?！　。ㄈ?shí)行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排?！　∪?、工作時間和休息休假　　第五條 乙方實(shí)行____________工時制。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位（工種）?！　。ㄈ┮酝瓿梢欢ǖ墓ぷ魅蝿?wù)為期限?！　∫?、合同期限和期限　　第一條 甲、乙雙方選擇以下第________種形式確定本合同期限：　　風(fēng)險(xiǎn)提示：　　試用期包含在勞動合同期限內(nèi)，《勞動合同法》中對試用期長短的限制根據(jù)合同期限的來規(guī)定，如：　　勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；　　勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月；　　勞動合同期限三年以上的，試用期不得超過六個月?！　〖追?公 章) 乙方(簽字或蓋章)　　法定代表人或委托代理人　　(簽字或蓋章)　　簽訂日期：年月 日試用期勞動合同 篇5　　甲方：　　住所：　　法定代表人：　　聯(lián)系電話：　　乙方：　　聯(lián)系電話：　　身份證號：　　家庭住址：　　風(fēng)險(xiǎn)提示：　　企業(yè)的招聘工作完成后，就進(jìn)入了用工階段，在用工前，企業(yè)一定要在員工入職一個月內(nèi)與員工簽訂勞動合同，否則企業(yè)將為此付出巨大的代價：　　一是，企業(yè)將支付未簽訂勞動合同期限的雙倍工資?！　∑?、解除和終止　　第七條 本勞動合同的解除或終止，依《勞動合同法》規(guī)定執(zhí)行。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj14620xx)對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查?！　∫曳揭蚬へ?fù)傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！　∥?、社會保險(xiǎn)　　第五條甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險(xiǎn)?！　?二)日工資____元，試用期間工資____元，甲方向乙方支付工資的時間為每月___日?！　〖追揭蚴┕そㄔO(shè)需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。每周休息日為__________.　　(二)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧有姓块T批準(zhǔn)，執(zhí)行以______為周期的綜合計(jì)算工時工作制度?！　∫曳綉?yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務(wù)。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止?！　〖追剑阂曳剑耗暝氯眨涸囉闷趧趧雍贤?篇4　　法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或者委托代理人________________