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2025-01-25 22:10 本頁面
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：在查找資料過程中，遇到了某些不能確定的反應原理，經過查閱有關資料和請教指導老師，這個問題就迎刃而解了；在撰寫論文開題報告時，參考文獻的格式書寫有誤，經過老師的指點和認真翻閱畢業(yè)設計工具書，最后將其改正。（4）初期數(shù)據(jù)的整理，做好后期實驗的準備工作；（4）通過不同的方法合成季戊四醇雙縮酮（5）后期數(shù)據(jù)整理和分析，并比較各種合成方法的優(yōu)缺點。通過調研實習，我鞏固、深化了所學政治學行政管理學社會學的相關知識，使自己的專業(yè)知識更加系統(tǒng)化、綜合化。總之，只要各級部門都提高認識，轉變工作作風，暢通信訪信息網絡，完善“縣長接待日”，嚴格執(zhí)行信訪工作目標責任制，信訪工作就會不斷推向新的水平。
，嚴格考核獎懲
要進一步落實信訪工作目標責任制，納入黨委、政府全年目標量化考核，以確保各項工作落實，確保社會穩(wěn)定。特別是對越級上訪，必須采取果斷措施，努力做好群眾的疏導工作。一要重視信訪信息，加強預測排查力度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門要大力宣傳逐級上訪制度，使群眾自覺依法逐級上訪。二是加大督查督辦力度。一是明確接待對象。
“縣長接待日”制度
“縣長接待日”制度是灤縣信訪工作的一項重大舉措。
，暢通信訪渠道
要趁機構改革的機會，進一步建立和完善信訪信息網絡。對群眾反映的問題，能解決的要妥善解決，一是不能解決的，要主動做好思想疏導工作，及時化解矛盾，把群眾穩(wěn)定在當?shù)亍?br />進一步落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門信訪責任制。同時，不斷規(guī)范政務行為，使政務工作步入制度化、規(guī)規(guī)范化、科學化、法治化的軌道，密切干群關系，最大限度地爭取群眾的理解、信任和支持，盡可能減少不協(xié)調不和諧因素。要充分認識沒有安定團結的社會環(huán)境，所有的改革和發(fā)展都將寸步難行，灤縣“十一五”規(guī)劃也難以順利實施，“投資到灤縣，事事都好辦”的灤縣招商引資工作也難以實現(xiàn)，從而增強緊迫感、責任感，把信訪工作作為政治穩(wěn)定、經濟發(fā)展中的大事來抓。這類上訪群眾，大都是沖著“縣長接待日”而來，使一些多年積累下來久拖未決的問題，在“縣長接待日”中集中表現(xiàn)出來，從而增加上訪總量。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣級部門對縣政府領導交辦的信訪批示久拖不辦甚至頂著不辦，造成群眾復訪。
。由于群眾對有關政策法律法規(guī)的理解不夠，承受力差，要求過高，加上管理體制、制度建設及其它方面的原因，這些矛盾沒有及時消除或緩解，最終造成集訪、群訪
甚至越級上訪事件。
一些群眾抱著“不鬧不解決、大鬧大解決”以及“要想有出路，必須上馬路”的思想，動輒聚眾圍堵政府機關及門口，并采取打橫幅、燒紙、等激烈方式，造成不良影響；有的纏訪鬧訪，并采取攔截車輛、爬樹等不尋常方式，提無理要求；還有一些人有意選“兩會”或重大政治活動期間集體上訪，向政府施加壓力。
進市赴京上訪抬頭。涉及事項主要有城市建設拆遷、村干部作風不民主，以權謀私、鐵礦開發(fā)占地征地補償問題及失地農民的工作安置等方面的問題。2020年：發(fā)生群眾來信來訪1025件次；2020年：發(fā)生群眾來信來訪800件次，同比下降21%；2020年：發(fā)生群眾來信來訪720件次，同比下降10%。
3 灤縣信訪工作存在的問題
從信訪量看。
大學期間我學習了公共事業(yè)管理專業(yè)，涉及許多政治學、行政學、社會學、社會工作方法學等方面的知識，這些知識幫助我能夠很好地研究灤縣信訪的問題。
2調研實習目的及感觸
群眾的來信來訪，是送上門的群眾工作，應該熱情地傾聽群眾的呼聲，幫助他們解決實際問題。三是地區(qū)間人員聯(lián)絡廣泛，跨地區(qū)串聯(lián)常態(tài)化。二是新老問題交織。⑷ 改制及工資保險類問題，約占總量的12%。⑵ 揭發(fā)檢舉村干部及臺上臺下矛盾類問題，約占總量的27%。我對灤縣信訪情況進行了相關調查，根據(jù)調查所收集的資料，列舉出在調查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，并對如何解決信訪問題提出了建議。經過這一段時間的實習，畢業(yè)論文的框架結構已經逐漸形成，對論
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