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正文內(nèi)容

20xx工會下半年工作計劃-wenkub.com

2025-01-17 06:21 本頁面
   

【正文】
  堅持每半年召開一次機關(guān)工會會議,交流工會小組工作經(jīng)驗和體會,探討工作中存在的問題及研究對策,進一步加強工會小組之間的合作和聯(lián)系,促進活動經(jīng)?;?。強化學(xué)習(xí)意識,加強自身修養(yǎng),提高服務(wù)能力,做好帶頭作用。以提高機關(guān)干部職工的生活質(zhì)量為目標,加強健康教育,強化健康意識,繼續(xù)貫徹“健康工作、快樂生活”的思路。
  積極做好機關(guān)干部的療休養(yǎng)工作。
  開展民心工程,關(guān)心困難職工。
  積極倡導(dǎo)文明機關(guān)、文明處室、文明崗位的創(chuàng)建活動,使干部職工在建設(shè)創(chuàng)新型機關(guān),服務(wù)型機關(guān),構(gòu)建和諧機關(guān)中做好表率、帶好頭。所以在加強工會干部素質(zhì)管理的同時,我們印發(fā)了《中國工會章程》、《工會法》等法律法規(guī)小冊子、宣傳圖片等,并經(jīng)常性的組織職工學(xué)習(xí),提高廣大職工對工會工作的理解,為工會工作的正常開展奠定了基礎(chǔ)。抓職工代表競選上崗試點工作。
  五、加強民主建設(shè),擴大職工有序政治參與
  進一步推動職代會、廠務(wù)公開制度深入發(fā)展。推動政府出臺我市工資集體協(xié)商辦法及考評辦法,規(guī)范協(xié)商行為,加大協(xié)商力度。強化勞動法律監(jiān)督,參與勞動執(zhí)法監(jiān)督檢查,督促用人單位與職工及時簽訂勞動合同,建立規(guī)范的勞動關(guān)系。
  四、推動共建共享,促進職工體面勞動
  大力推動《就業(yè)促進法》的實施。
  拓展創(chuàng)建活動的內(nèi)涵。
  突出創(chuàng)建活動的重點。
  繼續(xù)完善創(chuàng)建活動的工作機制。上半年組織開展省“職工書屋”和全國“職工書屋”示范點現(xiàn)場交流會。二是加強職工法制教育和“四德”教育,培養(yǎng)和諧理念,倡導(dǎo)和諧精神,引導(dǎo)職工以積極的心態(tài)投身改革,做社會穩(wěn)定的促進者。
  深入開展社會主義核心價值體系主題教育活動,夯實團結(jié)奮斗的共同思
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