20xx公司黨委三個以案警示教育專題組織生活會對照檢查材料-wenkub.com
2025-01-16 23:36 本頁面
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二是擔當意識上有所松動，工作中有時缺乏知難而上、銳意進取的信心，沒有真正起到表率作用，擔當意識有時薄弱。
二、存在的問題
一是工作創(chuàng)造性不強和創(chuàng)新意識不夠，固步自封的思想嚴重，習慣用老方法和老辦法去解決和思考問題，在一定程度上缺乏拼勁，不敢走出去，工作有時滿足于現(xiàn)狀，創(chuàng)造性還需要加強。當前,我們正處在大變革、大調(diào)整、大發(fā)展的時代,科技進步日新月異,知識更新日益加快,新情況、新問題不斷出現(xiàn),對領(lǐng)導干部的知識水平、理論修養(yǎng)和領(lǐng)導能力都提出了新的更高的要求。通過學習，我堅持問題導向，嚴查細對，結(jié)合自身思想和實際工作情況，由外
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