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2024-12-16 22:53 本頁面
【正文】 (三)本合同約定的變更或解除條件出現(xiàn)的。安排職工在休息日工作且不能安排補(bǔ)休的,按照不低于勞動合同規(guī)定的職工本人日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付職工工資。安排職工在法定休假日工作的,按照不低于勞動合同規(guī)定的職工本人日或小時工資的300%支付職工工資. 第十三條職工依法享受年休假,探親假,婚假,喪假期間,甲方應(yīng)視同其提供了正常勞動而支付工資. 第十四條甲方在經(jīng)濟(jì)效益增長的同時,保證職工收入的相應(yīng)增長. 第四章休息休假 第十五條甲方依法實(shí)行每日工作時間八小 時,工作性質(zhì)不能實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度的工種和崗位,經(jīng)勞動行政部門審批,可實(shí)行綜合計(jì)算工時工作制和不定時工作制. 第十六條甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與乙方和職工協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時,最長不得超過三小時,每月不得超過三十六小時. 第十七條職工在勞動合同期內(nèi)享有國家規(guī)定以及甲方安排的各項(xiàng)休息,休假權(quán)利. 第五章勞動安全衛(wèi)生共2頁，當(dāng)前第1頁12 第十八條甲方嚴(yán)格執(zhí)行國家,四川省有關(guān)勞動安全衛(wèi)生的法律,法規(guī),建立完善的勞動安全衛(wèi)生制度. 第十九條甲方必須為職工提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品. 第二十條甲方應(yīng)對職工進(jìn)行安全衛(wèi)生教育,保證職工具備必要的安全生產(chǎn)知識,掌握本崗位安全生產(chǎn)操作技能. 第二十一條甲方在生產(chǎn)過程中,必須嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)技術(shù)規(guī)范.
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