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正文內(nèi)容

勞動合同書樣書-wenkub.com

2024-12-15 01:54 本頁面
   

【正文】
3.本合同用____文、____文書就;兩種文本具有同等效力,雙方各持二份。如協(xié)商無效,可提交被告方的仲裁機(jī)構(gòu)裁決:
乙方是:____
甲方是:____
2.爭議一經(jīng)裁決,雙方必須忠實(shí)履行,所發(fā)生的費(fèi)用由敗訴方負(fù)擔(dān)。如身體狀況不合格者,經(jīng)雙方醫(yī)生檢查證實(shí),是因乙方體檢疏忽,必須送回其本國內(nèi),其旅費(fèi)應(yīng)由乙方負(fù)擔(dān)。
2.乙方人員必須遵守EMS國政府的法令和尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣。
  (十四)住房和公用用房
1.甲方將按下列標(biāo)準(zhǔn)免費(fèi)提供乙方人員的住房:
(1)代表、工程師、總監(jiān)工每人一間;
(2)助理工程師、技術(shù)員、醫(yī)生、會計(jì)師、翻譯及其他管理人員兩人一間;
(3)其他工人每人約4平方米,但每間不超過12人。其中80%美元部分,由甲方電匯____銀行____帳號,銀行匯費(fèi)由甲方承擔(dān)。
 ?。ㄊ﹦诒S闷?br /> 甲方同意支付乙方派遣人員所有的勞動保護(hù)用品,包括每人每年兩套工作服、工作鞋、手套、眼鏡、安全帽、安全帶等。
  (十一)醫(yī)療
1.乙方所有人員在EMS國發(fā)生工傷或疾病時(shí),其醫(yī)療及住院費(fèi)由甲方支付。甲方同意支付乙方派遣人員每月____美元的人身保險(xiǎn)費(fèi)。
2.甲方負(fù)責(zé)提供乙方人員上下班交通工具,同時(shí)也提供現(xiàn)場代表、工程師及其他管理人員的工作用車。但這項(xiàng)補(bǔ)償不應(yīng)少于EMS國____機(jī)場至STU機(jī)場之間的單程機(jī)票價(jià)金額。
2.所有乙方人員在工作滿11個(gè)月零10天后,應(yīng)享受20天的回國探親假,其ESM國____機(jī)場至STU機(jī)場的往返機(jī)票由甲方支付。
 ?。┗锸?br /> 1.甲方同意向乙方提供廚房全套炊餐具及冷藏設(shè)備,由乙方自行辦理伙食。
2.每周休假一天,具體休假日期可由雙方在現(xiàn)場安排。
2.派遣人員的基本工資詳見附件1。準(zhǔn)備費(fèi)應(yīng)在向乙方提交派遣計(jì)劃的`同時(shí)電匯乙方____銀行____帳號。增加人員的工資,按本協(xié)議附件1所列工資標(biāo)準(zhǔn)支付。
2.乙方負(fù)責(zé)辦理乙方人員(從其居住國)的出境手續(xù),并承擔(dān)與此有關(guān)的各項(xiàng)費(fèi)用。
為保證甲方工程的順利完成,雙方應(yīng)互相協(xié)作,認(rèn)真執(zhí)行合同。
法定代表人簽名: 乙方簽名:
或委托代理人簽名:
甲方蓋章:
簽章日期: 簽名日期:
甲乙雙方自愿申請勞動合同鑒證的,應(yīng)當(dāng)在勞動合同簽訂之日起三十日內(nèi)向勞動保障行政部門提出。
(三)本合同不得涂改。對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人院提起訴訟。
十一、勞動爭議處理
(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決。
f 、甲方同意為乙方提供如下福利待遇: 。
a 、乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的,甲方應(yīng)當(dāng)事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項(xiàng),并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。
(四)乙方依法享有國家規(guī)定的福利待遇,甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。
(七)乙方依法享有帶薪假期(婚假、喪假、年休假、探親假)期間的工資,按乙方工資支付。
d 、......
(四)甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益、當(dāng)?shù)卣嫉墓べY指導(dǎo)線、工資指導(dǎo)價(jià)位等,合理提高乙方工資。
(二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月 元。
(五)乙方患病或非因工負(fù)傷的,甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國家關(guān)于醫(yī)療期的規(guī)定。
(二)甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品,安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。
d 、甲方安排乙方的工作崗位,屬于綜合計(jì)算工時(shí)制,雙方依法執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制規(guī)定。
具體作息時(shí)間,甲方安排如下:
每周周 至周 工作,上午 ,下午 。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果,按照合理誠信原則,變動乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。:
a 、有固定期限勞動合同自 年 月 日起至 年 月 日止,其中試用期自年 月 日起至 年 月 日止。
一、勞動合同期限
甲乙雙方約定按下列 種方式確定amp。
七、其他
(一)經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同有關(guān)內(nèi)容,但須辦理變更手續(xù)。
3.甲方如不按本合同規(guī)定的時(shí)間和金額支付乙方工資,除付清所欠工資外,須按日支付乙方相當(dāng)于所欠款額1%的違約金。
五、合同期待遇和終止、解除勞動合同的有關(guān)補(bǔ)償
乙方在合同期內(nèi)應(yīng)享受的有關(guān)待遇和終止、解除合同后可獲得的有關(guān)補(bǔ)償(生活補(bǔ)助費(fèi)、醫(yī)療補(bǔ)助金),按國家和本省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
除法律另有規(guī)定外,甲、乙任何一方要解除勞動合同,須提前30天書面通知對方。支付時(shí)間為每月_________日至_________日。
(三)工作時(shí)間和超過工作限制
乙方每天為甲方工作不超過8小時(shí),每周工作不超過44小時(shí),每周享有至少1天休息日(實(shí)行5天工作制之后從新規(guī)定)。
(四)如實(shí)提供個(gè)人有關(guān)資料,不得有欺騙訛詐行為。不要求乙方從事有損人格尊嚴(yán)的工作。
(三)按時(shí)支付乙方的工資,不得非法扣除或以任何形式拖延支付。
甲方(蓋章):_________          鑒證機(jī)關(guān)(蓋章):_________
鑒證編碼:_________
乙方(簽名):_________          鑒證人員(蓋章):_________
合同訂立日期:_________年___月___日 鑒證日期:_________年___月___日
勞動合同 篇3
甲方(聘用單位)全稱:_________
法定地址:_________
郵政編碼:_________
法人代表姓名:_________
職務(wù):_________
委托代理人姓名:_________
職務(wù):_________
乙方(受聘者)姓名:_________
甲方因生產(chǎn)、工作需要,聘用乙方為甲方職工。
十三、本合同履行中發(fā)生勞動爭議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
八、違反勞動合同的責(zé)任
(一)由于甲乙任何一方的過錯(cuò)造成本合同不能履行或者不能完全履行的,由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)法律責(zé)任;如屬雙方過錯(cuò),根據(jù)實(shí)際情況,由雙方分別承擔(dān)各自的法律責(zé)任;
(二)因不可抗力造成本合同不能履行的,可以
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