勞動(dòng)合同樣板正式版-wenkub.com
2024-12-14 23:40 本頁(yè)面
【正文】 發(fā)生爭(zhēng)議如協(xié)商不成，可向有關(guān)部門(mén)申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。
（3）甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。
（8）違反甲方員工守則有關(guān)規(guī)定，符合辭退開(kāi)除條件的。
（4）乙方患傳染性疾病或身體狀況欠佳或患有其它不適于從事綠化養(yǎng)護(hù)工作的疾病。
本合同期滿后自然終止。
四、勞動(dòng)紀(jì)律：
乙方每天工作時(shí)間8小時(shí)，試用期內(nèi)每月休息為_(kāi)_______天，試用期滿后為每月休息________天。
一、合同期限：從________年________月________日起到________年______月________日止，其中________年__
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