辦公室文員勞務(wù)合同-wenkub.com
2024-12-14 23:35 本頁面
【正文】
乙方要求解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方，如立即離崗，即扣除當(dāng)月工資作為違約金。(4)乙方不履行聘用合同的。
有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。(2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的。
甲方單位被撤銷，聘用合同自行終止。確需要變更時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。
乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，自覺服從甲方的管理、教育。
四、 工作報(bào)酬
甲方按月支付乙方的工資為 ________元人民幣(每月十五日甲方應(yīng)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪金)。
輔助老師做好其他日常事務(wù)，如公共報(bào)銷發(fā)票的收集整理等等
其他
三、 工作條件
甲方實(shí)行每周工作5日，時(shí)間為早上8：________________3012：________________00。
市場調(diào)研和開發(fā)，培訓(xùn)需求和優(yōu)秀師資搜集。
各種會議的安排及會務(wù)工作。
一、 合同期限
合同期限為 ________年，從
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