關(guān)于進一步學(xué)習(xí)意見的心得體會范文-資料下載頁
2024-12-06 06:28本頁面
【正文】 擔當作為”這個問題，在貫徹落實《關(guān)于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟飞弦咴谇傲?，作出表率，帶頭履職盡責、帶頭擔當作為、帶頭承擔責任，帶領(lǐng)大家共同擔當作為。要不忘初心，牢記使命，強化“四個意識”，堅定“四個自信”，對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職，在本職崗位上辛勤耕耘，擔當奉獻，為實現(xiàn)偉大的“中國夢”舔磚加瓦。 二、持續(xù)深入，充分發(fā)揮機制的制度引導(dǎo)作用 在下步工作中，嚴格按照中共中央辦公廳《關(guān)于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟返囊?，出臺一套能夠激勵鞭策干部創(chuàng)業(yè)的考核評價體系、完善一系列關(guān)心關(guān)愛干部的政策制度、施行一批能夠激發(fā)廣大黨員干部工作熱情的激勵機制。通過樹立重實干重實績的用人導(dǎo)向，堅持事業(yè)至上、實事求是、容糾并舉的原則，為干部解憂去愁、剔除思想詬病，消除思想顧慮，使干部放下包袱、輕裝上陣，不斷增強干部適應(yīng)新時代發(fā)展要求的本領(lǐng)能力，努力營造創(chuàng)造活力競相迸發(fā)、聰明才智充分涌流、社會成果層出不窮的濃厚氛圍，形成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的強大合力。
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