關(guān)于新時代中國特色社會主義思想心得體會20xx年精選三篇-資料下載頁
2025-11-27 06:19本頁面
【正文】 ”功能，即看貫徹執(zhí)行黨中央和上級黨組織決策部署的表現(xiàn)、看履行管黨治黨責(zé)任的表現(xiàn)、看重大原則問題上的立場表現(xiàn)、看對待人民群眾態(tài)度的表現(xiàn)，看面對急難險重任務(wù)時的表現(xiàn)。嚴(yán)把程序關(guān)。規(guī)范是干部工作的生命線。要做嚴(yán)做細(xì)動議、推薦、考察等各個環(huán)節(jié)，做到一步不缺、一步不亂、一步不錯。要把防止“帶病提拔”“帶病上崗”擺在突出位置，嚴(yán)格落實“凡提四必”要求，把有硬傷的干部堅決擋在“門外”?！ ∫詫嵉拇胧淞⒑玫膶?dǎo)向?！ ∵x人用人風(fēng)氣好不好，是衡量一個地區(qū)政治生態(tài)的“晴雨表”。營造風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境，關(guān)鍵靠制度、靠紀(jì)律、靠執(zhí)行?！ ∩钊敕治鲅信?。心中有數(shù)，才能用人得當(dāng)。要充分運用年度考核、平時考核以及巡視、巡察、審計、信訪等結(jié)果，堅持既看顯績又看潛績，既看一時表現(xiàn)又看一貫表現(xiàn)，著力糾正“四唯”偏向，提高選人用人精準(zhǔn)度?！ ?yán)明紀(jì)律規(guī)矩。紀(jì)律和規(guī)矩是選人用人的“防火墻”。要敢于向不正之風(fēng)“叫板”“開刀”，嚴(yán)肅查處跑官要官、買官賣官、拉票賄選等行為，堅決抵制說情、打招呼等不正之風(fēng)，下大力氣破除“能力不如關(guān)系”“會干的不如會跑的”等“潛規(guī)則”，使紀(jì)律和規(guī)矩真正成為“帶電的高壓線”。抓好制度執(zhí)行。制度的生命力在執(zhí)行，執(zhí)行的要害在嚴(yán)格。要嚴(yán)格干部考察考核責(zé)任制、干部選拔任用全程紀(jì)實辦法，對組工干部跑風(fēng)漏氣、打探消息、搞親親疏疏等行為實行“零容忍”，切實防止“燈下黑”，把最講認(rèn)真的態(tài)度、公道正派的理念貫穿選人用人全過程。
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