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20xx年公司員工聘用合同范文-資料下載頁

2024-12-06 00:04本頁面
  

【正文】 30日以書面形式通知乙方:  ,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的。  ,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的?! 〉诹鶙l甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,經(jīng)向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見,并向勞動行政部門報告后,可以解除本合同?! 〉谄邨l乙方有下列情形之一,甲方不得終止、解除本合同:  、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。  、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的?! ?。  ?! ∮喠⒑贤瑫耍骸 〖追剑骸 ∫曳剑盒彰 〖追狡赣靡曳綖檎絾T工,雙方經(jīng)過平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守?! 〉谝粭l乙方的考勤與管理悉按甲方有關(guān)人事管理制度辦理?! 〉诙l乙方的職務(wù)或工種為:  第三條乙方受聘于甲方期間,應(yīng)根據(jù)甲方工作安排,在下述工作場所履行職責(zé)  (一)甲方公司總部。  (二)甲方在全資公司或參股的合資公司。  (三)甲方在內(nèi)地省份機(jī)構(gòu)及境外機(jī)構(gòu)?! ?四)應(yīng)出差服務(wù)的場所。員工聘用合同范本第四條乙方的工作職責(zé)、事項由甲方依乙方的職務(wù)或工種,并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。  第五條乙方的正常工作時間每日為7小時,每周5個半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理?! 〉诹鶙l甲方根據(jù)工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒的事由外,乙方應(yīng)予配合,有關(guān)加班事宜,依員工手冊辦理?! 〉谄邨l甲方按國家規(guī)定實行社會保險制度,并為乙方投保?! 〉诎藯l甲方按國家規(guī)定實行勞動保健制度,乙方可以享受有關(guān)勞保待遇?! 〉诰艞l乙方的工作報酬:  (一)甲方應(yīng)按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇定為等,并可享受公司規(guī)定的  津貼福利和獎勵?! ?二)甲方可參考下列事項調(diào)整乙方職等  ?! ?或工種)變換情況?!  !  ! 〉谑畻l乙方每月工資由甲方于次月5日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放?! 〉谑粭l甲方因業(yè)務(wù)萎縮時有權(quán)終止本合同,并提前一個月通知乙方,合同終止時,甲方增發(fā)乙方一個月的工資,且乙方不必補(bǔ)償培訓(xùn)費?! 〉谑l乙方主動提出解除本合同時,須提前一個月通知甲方,調(diào)離時,乙方須按員工手冊辦理有關(guān)手續(xù),且甲方不予增發(fā)一個月工資?! 〉谑龡l乙方聲明:乙方在簽署本合同時,業(yè)已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規(guī)定?! 〉谑臈l本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽章后于年月日起生效。  第十五條本合同為長期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續(xù)有效?! 〉谑鶙l甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí),同意以勞動局為第一審理機(jī)關(guān)。 2022年公司員工聘用合同范文
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