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20xx組工干部先進事跡材料(3篇)-資料下載頁

2024-12-05 22:27本頁面
  

【正文】 員、干部學習一次。在學習上,他時刻以一名普通干部來要求自己,為干部職工作表率,積極參加公司組織的政治學習,做筆記,寫心得,帶頭暢談學習心得體會,把公司的學習教育活動不斷引向深入。為不斷提高自身文化素質,增強知識修養(yǎng),他經過十幾年的不懈努力,從參加工作時只有小學文憑的他,到1997年時已取得了北京工業(yè)大學本科文憑,但他并不滿足已取得成績,繼續(xù)參加研究生課程班學習,參加政治理論培訓班,不論工作忙閑,按時上課,以自己的孜孜不倦的求知精神感染著公司的干部職工發(fā)奮學習。 三、堅持公道正派 王九軍同志始終堅持實事求是、公道正派的原則。他把公道正派作為做人做事的準則,落實到自己的生活和工作中。在干部選拔任用中,他認真貫徹執(zhí)行《黨政干部選拔任用條例》的規(guī)定。認真履行干部選拔任用的程序,堅持由職工民主推薦后備干部的做法,對擬提拔任用的干部堅持采取職工民主測評 、公司組織部門考察、提交黨委班子醞釀、集體討論決定的程序,并努力創(chuàng)造條件,“讓想干事的有機會,能干事的有舞臺,會干事的在其位,干成事的有地位”。在他的倡議下今年服務公司幾家大飯店就對班組長采取了個人自薦、職工選舉、竟聘上崗的辦法。在服務公司杜絕了提拔干部個人說了算以及個別人想跑官要官等不正之風的發(fā)生,為優(yōu)秀人才脫穎而出創(chuàng)造了條件。他堅持辦一切事情特別是事關職工切身利益的大事更要堅持公道、公平、公開、公正的原則。在前幾年公司家屬樓建成后分房中他堅持公平公道的做法至今傳為佳話。如何公平、公道的分房,讓職工放心滿意,可以說在當時可真讓公司領導們費了心機。因為分房歷來是一些企業(yè)頭疼的事,而在主管領導王九軍同志的主持下,公開條件、集體打分,職工兩次討論,誰能住什么層自己都能算出來。要說公司領導成員無論從貢獻、工齡等方面住進好樓層是無可非議的,但是住好層同樣要掏好價錢,一分不能少。分到六層的職工都高興的講:我們住六層很實惠,從三層往上走,多走一層少掏一萬元。三層3萬元,非常公平。房管局領導同志見到公司的分房方案和交款匯總表后拍手稱道:是我縣最真實、最公平的方案,一路綠燈。一個月內拿到了大紅的房產證,90戶職工高高興興住進新居,無一人鬧意見。在工資分配上,歷來是公司重視基層,基層重視一線,在他擔任公司一把手后仍然堅持一原則。服務公司經理的工資不比基層經理多,炒菜的大廚不亞于一名副經理,服務員多數是臨時工,但在服務公司他們不受任何歧視,真正體現了同工同酬,正是在種公道正派的良好環(huán)境下,雖然工資不高但卻留住了人才,保住了隊伍。 四、勤政廉潔、無私奉獻 王九軍同志在工作中,自覺堅持黨的全心全意為人民服務宗旨,堅持立黨為公,執(zhí)政為民,把為全體職工謀福利當作實現自己人生價值的`根本坐標,以職工利益為落腳點、出發(fā)點。對工作對自己高標準嚴要求,堂堂正正為官,清清白白做人,踏踏實實做事,任勞任怨,無私奉獻。為使企業(yè)在市場競爭中站穩(wěn)腳跟,他把全身心都撲在了工作上,他沒有雙休日、節(jié)假日,常年堅持早來晚走,每天工作十幾個小時。擔任黨委書記后,不搞特殊化,帶領黨委成員堅持值班帶班,上下班不用公車接送。他拒腐蝕永不沾,模范遵守廉潔自律的各項規(guī)定。如今年11月他主動將一家公司贈送的數碼攝錄一體機登記上交公司,為全公司黨員干部作出了表率。 五、密切聯系群眾,是職工的貼心人。 在工作中,王九軍同志始終與職工群眾保持密切聯系,是職工群眾的貼心人。在擔任公司黨委書記后,注重做好深入細致的思想政治工作,把工作做得更加貼近實際、貼近群眾。在公司政治學習中,要求團支部書記參加學習,鼓勵他們在公司立志成才,建功立業(yè)。堅持開展各項工作思想發(fā)動做在前,特別今年為迎接新世紀首屆職業(yè)技能大賽,在市縣樹立起延慶縣飲食服務公司的嶄新形象,他更是全身心投入,在技術大賽前,引導幫助職工下功夫苦練基本功,樹立必勝的信心。賽前做動員講話,提出希望和要求,給參賽選手鼓舞士氣,鼓勵他們充分發(fā)揮最佳水平。在賽中,親臨現場觀摩比賽,與公司參賽選手共同分析比賽情況,穩(wěn)定他們的情緒,使他們全身心投入比賽中。在參加市決賽的幾天時間里,他和主管人員一起,每天披星帶月全程陪同選手赴京參加比賽,鼓舞了參賽選手,振奮了精神。在新世紀北京職業(yè)技能大賽決賽中,服務公司參賽選手憑著實力,出色發(fā)揮,有三名選手闖入前十名,為公司為延慶縣贏得了榮譽。而他以自己的實際行動感染著職工,成為職工群眾的貼心人。 王九軍同志今年初擔任黨委書記后,曾在一次公司黨員干部會上講道;“公司全體黨員干部要從我做起,時刻牢記為黨增光,時刻牢記為民辦事,黨員干部要光明正大,處事公平,要始終堅持用先進的思想教育人,用高尚的情操塑造人,用奉獻的精神鞭策人,用人格的魅力感召人。共產黨員要兢兢業(yè)業(yè)干事,夾著尾巴做人”。他是樣說的,也是樣做的,他用公道正派,勤政廉潔,無私奉獻的組工干部形象,影響帶動了服務公司全體干部、職工,成為飲食服務公司不斷發(fā)展壯大的力量源泉。
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