科技局黨建工作總結(jié)經(jīng)驗材料與科技局年終工作總結(jié)范文匯編-資料下載頁
2024-11-23 02:39本頁面
【正文】 局審批，一旦獲準大規(guī)模生產(chǎn)，可大大提高企業(yè)的生產(chǎn)規(guī)模和效益，促進企業(yè)長足進步。南寧維威制藥公司著重技術(shù)創(chuàng)新帶來的企業(yè)發(fā)展速度和經(jīng)濟效益，在城區(qū)的民營企業(yè)中起到示范效應，一些上規(guī)模有條件的企業(yè)如南寧新宇汽配公司、富豐飼料公司等企業(yè)紛紛要求申報明年市級科技項目，并主動向我們咨詢有關(guān)項目申報事議，其他一些企業(yè)也逐步重視自身技術(shù)水平和管理水平提高，加大對科技投入和員工培訓力度，高薪聘請管理人員和技術(shù)人員等等，從而使城區(qū)的民營企業(yè)出現(xiàn)依靠科技進步促進企業(yè)發(fā)展的良好局面。(四)以提高群眾科技素質(zhì)為目的做好城區(qū)科普工作科普工作是城區(qū)必須長期堅持的經(jīng)常性工作，我局今年著重在農(nóng)村和社區(qū)開展基層科普工作，以不斷提高居民和農(nóng)民的科技素質(zhì)。農(nóng)村科普結(jié)合村級信息網(wǎng)節(jié)點建設在沙井鎮(zhèn)的三津、南鄉(xiāng)、富德等村、隊建設了5個科技信息發(fā)布欄，并發(fā)布科技(實用技術(shù))信息、市場信息約600條，為農(nóng)民兄弟開展信息服務。會同城區(qū)有關(guān)部門到城區(qū)沙井鎮(zhèn)和橫縣六景鎮(zhèn)開展2次“三下鄉(xiāng)”活動。組織了2次奶牛高產(chǎn)飼養(yǎng)知識培訓和無公害蔬菜栽培技術(shù)培訓，組織5次農(nóng)村信息員電腦知識培訓，并深受農(nóng)民。社區(qū)科普會同城區(qū)有關(guān)部門在菠蘿嶺社區(qū)、福建園社區(qū)和五一中社區(qū)開展了3次“四進社區(qū)”活動，共編印12期《網(wǎng)上信息》和《科技工作簡報》下發(fā)各社區(qū)和城區(qū)機關(guān)部門，向城區(qū)各社區(qū)共發(fā)放科普宣傳資料10000份，為各社區(qū)科普宣傳欄更新科普掛圖3次共250張。協(xié)助城區(qū)科協(xié)舉辦十月科普大行動系列活動，組織了XX*區(qū)青少年愛科學實踐活動作品展以及科普—環(huán)保有獎竟答等活動。五月科技活動周非典期間，還向轄區(qū)各學校、工地、農(nóng)村和社區(qū)等單位發(fā)放防非典知識掛圖約500份(套)。(五)因地制宜開展迎接城區(qū)科技進步考核今年是科技部兩年一次的科技進步考核年，*區(qū)近年來雖然在經(jīng)濟建設、科技進步等方面取得較快發(fā)展，與其它城區(qū)相比，還有一定差距，但仍積極參加考核工作，并按城區(qū)領導“科技進步考核工作要確保通過、力爭先進”的指示積極開展工作，時值夏季，我們克服了工作人員少、資金少等困難，抗高溫戰(zhàn)酷暑，發(fā)揚不怕苦不怕累的精神，深入轄區(qū)企業(yè)單位，收集整理材料，客觀地總結(jié)出城區(qū)兩年來的科技管理、經(jīng)濟發(fā)展和科技進步情況，終于在7月份按時完成考核材料的整理申報，并通過了科技部委托的區(qū)科技廳專家考核組的考核。(六)加強自身建設，不斷提高干部隊伍素質(zhì)組織全局干部開展政治理論學習，深入學習領會十六大精神和“三個代表”精神實質(zhì)，并每人寫了一篇學習心得。經(jīng)常開展科技管理業(yè)務理論學習，每人寫了一篇讀書筆記。實踐“三個代表”，組織全局干部經(jīng)常深入基層調(diào)查研究和專項科技資源調(diào)查，并以科技局名義向城區(qū)政府領導提交一份《*區(qū)社區(qū)科普現(xiàn)狀與發(fā)展社區(qū)科普事業(yè)的思考》的調(diào)研報告。組織了全局干部到海南、深圳、桂林等地學習考察，等等。通過近一年強化干部隊伍建設，使全體干部的政治業(yè)務素質(zhì)有了較大的提高，每個干部都能獨立開展工作，其中一名干部列入黨支部重點發(fā)展考察對象。二、工作體會城區(qū)科技工作必須以“十六大”精神，和“三個代表”重要思想為指導，學習領會貫徹好區(qū)、市科技工作會議精神，緊緊地圍繞區(qū)委、政府的中心工作和年度工作目標，與經(jīng)濟工作緊密結(jié)合，正確地處理“為”與“位”的關(guān)系，充分依靠城區(qū)基層單位和居民群眾，才可能不斷獲取力量源泉和工作動力，城區(qū)的科技進步與創(chuàng)新事業(yè)才會獲得更大的發(fā)展。三、存在問題由于非典影響，使上半年的一些工作往后壓，造成下半年工作比較緊張，經(jīng)常利用雙休日加班，影響了干部的正常休息。組織申報市級科學研究與開發(fā)計劃項目質(zhì)量不高、針對性不夠強，獲準立項少(只有兩個聯(lián)動項目)，造成科技工作成效不理想。
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